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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » remplacement 1 journée » 09-07-2021 11:50:34
Merci,
en effet que de papiers pour un dépannage de 8h .
Mais bon, ce sont les régles .... 
#2 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » remplacement 1 journée » 09-07-2021 08:35:53
- laly44
- Réponses : 3
Bonjour,
Je vais surement faire un remplacement pour 1 journée d'accueil .
Je me demandais donc, au point de vue administratif s'il fallait bien sur un cdd, mais faut il une attestation poleemploi de fin de contrat ?
Je touche des ARE, ce qui fait que je devrais déclarer un début de contrat CDD, et le mëme jour une fin de contrat ( attestation employeur)
Ils vont ëtre perdus.......
Que faire ?
Merci
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Indemnités entretien » 25-09-2020 11:30:11
Sur e contrat , il est notifié 0.50ct par heure .
D'ou 1e par jour .
De ce fait, je lui mettrai 2.65e par jour
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Indemnités entretien » 25-09-2020 07:23:23
- laly44
- Réponses : 3
Bonjour,
Nous sommes bien d'accord, les IE ne se proratisent pas ?
De 0 à 7h45, elles sont de 2.65e ?
Car l'AM de ma petite fille ( périscolaire ), prend en IE 0.50 par heure.
C'est bien hors convention ?
Et si un jour soucis, c'est bien l'employeur qui est responsable du non respect de la convention collective ?
Merci
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » deux AM ? » 11-09-2020 08:21:48
Merci kikine747,
j'ai bien ce que je pensais;
Pas de charges sociales mais 2 aides paje, une demie pour l'ainée et une entière pour le second .
#6 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » deux AM ? » 11-09-2020 07:39:00
- laly44
- Réponses : 4
Bonjour,
Ma fille m'a posé une colle .
Elle a une AM pour sa fille ainée en périscolaire .( elle a 3 ans )
Elle attend un second enfant pour Avril 2021, et me demandait si elle pouvait embaucher une autre AM pour son second enfant.
ça c'est sur mais aura t-elle des charges sociales à payer ?
Merci
#7 Re : Le métier d’assistante maternelle » chéque emploi service » 10-02-2020 11:24:32
c'est ce que je pensais . Mais imaginons une personne lambda( qui ne prévoit pas de devenir AM ) peut elle accueillir des enfants contre rémunération ? Non ?
Cela serait considéré comme du travail au noir même i c'est paiement en CESU. N'est ce pas ?
#8 Le métier d’assistante maternelle » chéque emploi service » 10-02-2020 08:27:38
- laly44
- Réponses : 4
Bonjour,
Ma fille m'a posé une question concernant une de ses amies et je n'ai pas sû répondre .
Peut on garder un enfant ( à son domicile ) en étant payé par chéque emploi service alors que l'on est en attente de faire sa formation ?
Je ne sais pas quoi en penser ? Et vous ?
merci
#9 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Suspicion maltraitance et licenciement » 26-12-2019 18:01:15
Ce sont les gendarmes qui lui ont dit de ne rien faire.
Je lui ai fortement conseillé de la licencier au plus tôt pour faute grave.
Elle a aussi essayer de joindre la pmi, mais manque de pot, il n'y a pas de personne compétente pour lui répondre.
Comment voulez qu'elle sache quoi faire quand il n'y a aucune aide.......
#10 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Suspicion maltraitance et licenciement » 26-12-2019 11:26:04
Bonjour à toutes et joyeuses fêtes.
Alors voici des nouvelles.
L'enfant à été entendu par la gendarmerie, le lendemain l' am était en comparution immédiate et à avouée les faits.
Moi ce qui me parait étrange mais je n'y connais rien dans cette situation,c'est que les gendarmes ont dit à la maman avant la comparution de ne pas licencier l'am pour ne pas d'alerter......
Mais le contrat court toujours.....
Et hier la maman a reçu de la part de l'am un arrêt maladie et lui demande de remplir l'attestation pour les indemnités journalières....
#11 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Suspicion maltraitance et licenciement » 20-12-2019 17:07:47
Moi non plus je n'y étais pas. Je relate les infos dont j'ai connaissances et j'apporte mon aide dans la mesure des éléments fournis.
J'ai informé maintenant la maman prendra d'elle même sa décision.
Merci à toutes
#12 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Suspicion maltraitance et licenciement » 20-12-2019 16:13:28
D'après ce que j'ai cru comprendre, les gendarmes ont eu vent de l'affaire et on conseillé de ne pas remettre l'enfant en garde.
Donc je pense que cette maman au plus tôt fasse une lettre de licenciement soit pour faute grave en relatant les faits. De ce fait elle lui devra son mois en cours et ses congés.
Soit licenciement classique comme elle le sent.
#13 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Suspicion maltraitance et licenciement » 20-12-2019 14:56:33
@kikine747 si il parle mais est très flou sur l'incident
#14 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Suspicion maltraitance et licenciement » 20-12-2019 14:55:03
@babou74. Après lecture je pencherai pour une faute grave.
Il y a eu violence contre l'enfant du fait de l'am ou pas. Cela reste à prouver.
Mais au vu de l'hematome, l'incident est violent.
Cela pourrait tendre vers un défaut de surveillance ?
Cette maman ne va pas remettre l'enfant, et mon ressentiment est pourquoi lui payer un préavis?
Alors que tout lui tombe dessus.....
Mais je veux lui donner de bons et de reglos conseils en adéquation avec nos lois et conventions.
#15 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Suspicion maltraitance et licenciement » 20-12-2019 14:28:44
@babeth44. Non non ce n'est pas pour elle.
Cela concerne une collègue de mon autre fille.
Je souhaiterai lui prodiguer des conseils mais pas dire n'importe quoi, les faits sont quand même assez lourds.Merci
#16 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Suspicion maltraitance et licenciement » 20-12-2019 13:51:09
Tout d'abord ce n'est pas mon enfant.
Je me renseigne quant aux modalités de licenciement pour faute ou pas .
C'est enfant à 3 ans , est aux urgences depuis hier soir car gros hématome facial et la maman voulait savoir si grave ou pas .
Les médecins trouvent ça étrange que ce soit un incident.
Pouvez vous me renseigner quant aux documents à fournir la différence entre licenciement classique ou pour faute ?
Merci
#17 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Suspicion maltraitance et licenciement » 20-12-2019 13:11:25
Alors oui l'enfant ne retournera pas chez l'am . Et oui l'enfant a été vu par médecin.
Mais j'aurai aimé plus de renseignements concernant les docs à toi fournir.
Merci
#18 Désaccords entre parents et ass. maternelles » Suspicion maltraitance et licenciement » 20-12-2019 12:29:17
- laly44
- Réponses : 24
Bonjour,
Je viens vous demander un renseignement.
Quand il y a suspicion de maltraitance ( hématome important), peut on licencier l'am pour faute grave?
Le préavis doit il être payé?
Prime de licenciement non.
Congés payés oui.
Et qui à t il d'autres à faire ?
Merci
#19 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Démission AM » 11-12-2019 13:03:44
La déclaration pajemploi sera faite.
Mais on ne peut la faire pour décembre qu'à partir du 25.
Il y a bien aussi un contrat signé et oui c'est pour cela qu'elle va recevoir en recommandé une lettre lui stipulant son abandon de poste, lui signifiant qu'elle ne suit pas la cc. Cela protégera ma fille d'une éventuelle suite.
Son Am ne l'est que depuis 2 ans et ne garde que sa petite fille et n'est à priori pas au courant de grand chose.
Mais veut ouvrir une MAM ??
#20 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Démission AM » 11-12-2019 11:45:50
Bonjour à toutes
Alors je viens de finir tous les documents et tout cela sera envoyé par courrier AR aujourd'hui .
Je lui ai fait une lettre prenant acte de son refus de prendre l'enfant et qu'elle décidait de mettre fin de son propre chef au contrat .
Elle aura aussi son chéque et elle en fera bien ce qu'elle voudra .
Merci pour vos réponses
Bonne journée
