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#1 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cdd » 18-12-2018 13:13:41

jaliane
Réponses : 0

Bonjour smile

ma collège va accueillir P de mars à juillet puis je reprendrai P à partir de septembre car je n'ai pas de place de dispo avant ...
notre question : il faut donc qu'elle fassse un cdd ?

mais je n'en ai jamais fais : comment le calculer ?
elle l'accueillera 5J/sem de 8H à 18H30 ou seulement les matins ( la maman cherche du travail ) .

Merci pour vos éclaircissements wink bonne journée

#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 12-11-2018 12:44:44

Merci Caro smile

euh non ... je ne veux pas devoir de l'argent en fin de contrat tongue

#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 12-11-2018 12:21:42

Re bonjour ,

personne pour me donner les arguments comme quoi ajouter les 20% n'est pas la bonne méthode ? smile

Bonne journée big_smile

#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 07-11-2018 17:51:44

Merci zuenna ,

mais comment leur expliquer que la méthode d'ajouter 20 % est fausse ? smile

#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 07-11-2018 17:23:35

Re bonjour big_smile 

entre mes calculs et les leurs il y a une différence de 50 euros
car ils rajoutent tout simplement 20 % au salaire actuel smile

je pense que ce n'est pas légal mais je ne sais pas comment leur expliquer ...
Merci de me donner des arguments car les PE sont charmants , leur enfant est adorable et je n'ai jamais eu de problèmes , donc je n'aimerais pas commencer maintenant tongue

#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 17-10-2018 09:52:18

Coucou smile
c'est quoi la méthode du maintien ? wink
ils paient les congés payés en une seule fois fin juin ?

#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 16-10-2018 18:54:56

eh non je sais bien smile mais avec les 10% ne risquent ils pas de payer plus qu'ils ne devraient ?
j'ai toujours ajouté les 10% de congés payés : puis je le faire encore pour calculer mon avenant ? smile

#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 16-10-2018 17:39:27

si je fais le calcul avec les 10% il va y avoir une grosse régulation ?

#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 16-10-2018 14:39:08

aïe mince ...
j'ai toujours fais les 10% en plus sur tous mes contrats ...
elle va trouver drôle si je ne le fais pas dans l'avenant ... ?

#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 16-10-2018 14:08:32

coucou me revoilou big_smile
alors j'ai fais le calcul suivant :
mon taux horaire * 47.50 ( le nombre d'heures par semaine ) * 44 le nombre de semaine trouvé dans mon post d'hier à 13H30 + les 10 % de congés payés
est ce que ça vous parait bon ? smile

#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 15-10-2018 15:38:00

Merci beaucoup smile
je reviens vers vous demain avec mon calcul wink
là les premiers enfants se réveillent ...
bonne fin de journée à tous

#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 15-10-2018 14:30:31

alors j'ai fais le calcul suivant
29 semaines travaillées / 34 semaines ( du 5 novembre au 30 juin ) *52 et j'ai obtenu 44,35
euh ............... je fais quoi avec ce résultat ? lol
désolée vous m'avez perdu là tongue

#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 15-10-2018 14:00:25

Merci beaucoup pour votre réponse big_smile
donc j'additionne les semaines de présence du 5 novembre au 30 juin et je divise par 12
donc on n'inclue pas nos vacances d'été dedans ?
et comment ça va se passer fin juin ? il y aura une régulation à faire ?

#14 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement terme contrat » 15-10-2018 13:22:58

jaliane
Réponses : 24

Bonjour smile

la mère de B passe à 100% alors qu'elle était à 80 % jusqu'alors
le contrat a débuté le 21/08/2017 sur 4 jours/semaine et je l'aurai 5 jours à partir de la semaine du 5 novembre . nous sommes sur une année incomplète .
le contrat va s'arrêter fin juin car B va rentrer à l'école .
pour l'avenant nous nous posons beaucoup de questions :
faut il passer en CDD dans l'avenant ?
Comment ça se passe pour les vacances d'été puisque le contrat va s'arrêter avant ?

Merci pour vos éclaircissements wink

#15 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » licenciement période d'essai » 11-07-2017 11:23:20

tu as raison il ne faut pas entrer dans la vie privée des gens mais ...
la maman est très mal : elle ne laisse aucune place au papa "parce qu'il ne fait pas comme moi" , elle a refusé un travail pour ne pas laisser son enfant , elle n'aura plus d'allocation chômage en septembre prochain ...
et surtout elle m'a parlé de ses angoisses très très présentes et je pense que petit loulou ne va pas être bien avec tout cet étouffement ...
c'est mon ressenti , la puer saura quoi faire , en tant que professionnelle elle aussi : il n'est aucunement question d'enlever cet enfant à sa mère qui l'aime très fort , juste lui faire comprendre que son enfant peut "aussi" être heureux sans elle ...

#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » licenciement période d'essai » 11-07-2017 09:30:27

merci beaucoup je n'avais pas pensé à la pmi
j'en avais parlé à une amie sage femme qui visite les jeunes mamans à domicile et elle était venue chez elle au début de la naissance .
je vais appeller la pmi aujourd'hui smile
@ mamine69 : j'ai déjà parlé à la maman car tout le monde lui dit qu'elle a besoin d'une aide psychologique et j'étais allée dans ce sens là mais je ne pense pas qu'elle ait fait le premier pas alors elle reste avec ses angoisses ...

#17 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » licenciement période d'essai » 10-07-2017 20:08:49

d'accord , je vous remercie beaucoup pour tous ces renseignements big_smile
non je n'ai aucun courrier ni aucune nouvelles , et je ne voulais pas l'appeler avant de savoir comment calculer cette fin de contrat qui est une première pour moi ( je n'avais jamais fait payer au réel sauf la période d'adaptation )
j'espère seulement que cette maman va s'en sortir car vraiment de gros problèmes d'angoisse et elle n'a jamais réussi à se séparer de son bébé : elle me le laissait et elle était très mal , elle se sentait inutile et surtout il lui manquait atrocement ...  je vais l'appeler demain pour convenir d'un rdv pour parler de tout ça à tête reposée smile

#18 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » licenciement période d'essai » 10-07-2017 18:38:31

oui c'est cela que j'ai accepté , car la maman a de gros problèmes d'angoisse et je voulais y aller doucement avec elle : j'étais d'accord là-dessus et je me vois mal lui demander juillet en entier du coup smile
les CP étaient calculés sur 12 mois avec les 10 % mais effectivement elle ne les a pas payé sur le mois de mai et juin car on calculait au réel ... elle ne me payait que les heures effectuées

#19 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » licenciement période d'essai » 10-07-2017 17:37:01

donc à partir d'aujourd'hui , vu qu'elle me licencie , je lui demande le mois complet de juillet ( avec le calcul de la cour de cassation vu qu'il est incomplet ) alors qu'elle ne m'a payé que à l'heure réelle depuis mi mai ?
on devait vraiment commencer le contrat complet à partir de septembre car adaptation très difficile pour la maman ...

#20 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » licenciement période d'essai » 10-07-2017 17:20:10

merci pour toutes ces précisions smile
comme elle avait du mal à laisser son enfant et qu'elle ne travaillait pas elle ne me le donnait jamais 8H par jour mais seulement 3 ou 4 H selon les jours , donc elle ne m'a jamais payé un mois complet ...
comment sont calculées ce qui reste à payer jusqu'au 24 juillet ? sad
car elle ne veut plus me le mettre ... c'est une année incomplète
depuis le début du contrat , nous n'avons pas pris de vacances , ni eux ni nous

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