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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat jusqu'en août » 10-01-2019 11:17:52
Bonjour,
Alors à l'entretien elle m'a dit qu'elle attend une réponse pour connaitre la date du début de son nouveau travail.
Elle voudrait que je commence à garder son enfant 2 fois par semaine dans un premier temps, puis 4 jours par semaine quand elle commencera à travailler.
Du coup entre 9 à 10 h par jour à 3.80e net de l'heure.
Elle n'aura pas de congé et moi j'ai 3 semaines cet été.
Le contrat s'arrête fin août, car son enfant ira à l'école et elle fonctionnera avec les garderies.
Vous êtes sûres que c'est en année complète ? Ce contrat me semble un peu compliqué !
Merci.
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat jusqu'en août » 09-01-2019 17:05:37
ha d'accord !!!
Donc 26/29X52=46.62 donc 47 année incomplète
et là je peux faire 26 semaines d'accueil X 40h par semaine X 3.80e net de l'heure / 12
comme ça ma mensualisation est bien sur 26 semaines ?
C'est bien cela ?
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat jusqu'en août » 09-01-2019 16:55:21
Bonjour,
Je n'ai pas compris.
par exemple si le nombre d'accueil est de 26 semaines je fais :
26 semaines d'accueil / ??? (je n'ai pas compris) X 52
ou alors 26 semaines d'accueil X 40h par semaine X 3.80e net de l'heure / 12 mois ?
Merci pour votre aide
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat jusqu'en août » 09-01-2019 11:14:57
- morgana
- Réponses : 9
bonjour,
J'ai rendez-vous avec une maman tout à l'heure, et nous allons discuter sur un éventuel accueil de son enfant .
Mais elle a besoin d'un accueil jusqu'à fin août, car son enfant va à l'école en septembre et n'aura plus besoin d'une assistante maternelle.
Comment dois je calculer la mensualisation et quel contrat dois je proposer en sachant que je prends 3 semaines de vacances cet été ?
Merci pour votre aide.
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Cp fin de contrat » 26-07-2018 18:35:11
non je n'ai pas eu de prise de congé depuis juin
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Cp fin de contrat » 26-07-2018 16:44:19
Oui je suis en année incomplète.
Je ne me suis pas fais payé les 10 % de cp depuis le début du contrat.
#7 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Cp fin de contrat » 26-07-2018 10:20:52
- morgana
- Réponses : 6
Bonjour,
J'ai besoin de votre aide pour calculer le montant de mes cp pour une fin de contrat.
De juin 2017 à mai 2018 :
Total salaire X 10 % /12 mois
2828.96 e X 10 % = 282.90 euros
282.90 / 12 = 23.57 euros
Donc en juin j'ai eu mon salaire 215.44 + 23.57 de cp
Mais mon contrat s'arrête demain. Alors pour calculer le montant de mes Cp, je fais :
De juin 2017 à juillet 2018 :
3283.41 e X 10 % = 328.34 euros ?
C'est bien ça ?
Mais les 23.57 e de cp perçu en juin 2018, je dois les déduire ou non ?
Merci de votre aide.
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Impôt » 21-05-2018 11:30:34
Coucou,
Merci beaucoup. J'ai fait ma déclaration sur internet et effectivement, à la fin il y a un endroit pour le noter.
Merci beaucoup
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Impôt » 18-05-2018 16:57:01
Bonjour Parme,
Je vais ma déclaration par internet cette année. Donc la version internet et la même que la version papier ?
Il n'y a pas d'autres documents a fournir ?
Merci
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Impôt » 17-05-2018 20:55:44
Bonsoir,
Pouvez vous m'aider SVP ?
#11 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Impôt » 16-05-2018 10:07:33
- morgana
- Réponses : 5
Bonjour,
C'est la première fois que je vais faire ma déclaration sur internet et j'ai très peur de me tromper !
Comment faut il faire ?
Il suffit juste de modifier le montant après abbatement comme sur la version papier ou il faut telecharger un formulaire particulier pour assistante maternelle ?
On note à quel endroit que j'ai choisi le régime particulier pour bénéficier de l'abattement ?
Merci de votre aide.
#12 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » dépassement plafond journalier » 20-03-2018 15:53:34
- morgana
- Réponses : 2
Bonjour,
J'ai besoin de votre aide pour un futur contrat. J'ai eu un entretien hier avec des pe et ils se sont renseigné sur le site pajemploi pour le complément de libre choix du mode de garde. C'est un contrat de 50 heures par semaine, mon taux horaire net est de 3.90 euros et ce serait une semaine complète (on doit en rediscuter, mais ce serait sur 52 semaines) 5 semaines de congés en commun.
Apparemment, il y aurait un dépassement du plafond journalier qui est de 38.12 euros.
Comment ce passe t'il ?
Pouvez-vous me confirmer et m'aider s'il vous plait.
Merci.
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congé payé 1/12ème » 02-07-2017 21:28:17
Merci chris84.
Babou74, j'ai eu 2 semaines de congés pour noel et jour de l'an.
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congé payé 1/12ème » 02-07-2017 16:35:04
Merci.
Oui j'ai un enfant de - 15 ans.
#15 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congé payé 1/12ème » 02-07-2017 15:41:36
- morgana
- Réponses : 6
Bonjour,
Nous avons convenu avec les pe que les CP seraient payés au 1/12ème.
Mon contrat est sur 45 semaines à partir de septembre 2016.
Mes calculs :
de septembre 2016 au 31 mai 2017 il y a 39 semaines.
mensualisation 279 e brut.
39/4*2.50=25 jours ouvrables.
45*6/12= 22.50 jours ouvrables moyens par mois.
25 j *279 brut / 22.50 = 310 euros brut
310/12= 25.83 e brut de cp par mois.
soit 310e brut = 238.70 e net / 12 = 19.89 e net de cp par mois
(Je ne suis pas sûre de mon calcul)
-------------------------------
septembre 293.59 e brut
octobre 310.93 e
novembre 278.73 e
décembre 278.91 e
janvier 278.91 e
février 278.91 e
mars 278.91 e
avril 278.91 e
mai 278.91 e
total brut 2556.71e
2556.71*1/10=255.67 e brut
255.67/12= 21.30e brut
1968.67*1/10= 196.87e net
196.87/12= 16.40e net
Pouvez vous me dire si c'est bon ?
Merci.
#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Rupture préavis » 30-05-2017 23:17:23
C'est un contrat d'une semaine sur deux car les pe sont divorcés . Je le garde jusqu'à vendredi et après juste la semaine du 12 au 16 juin . Je ne devais pas l'avoir en juillet et Août. Tout ce passe bien avec l'enfant et le pe , cet n'est pas pour cette raison que je veux arrêter.
Je souhaiterai arrêter mon contrat le 16 juin et ainsi la maman cherchera une assistante maternelle pour septembre. C'est plus simple pour tt le monde.
Si la régularisation est en faveur du pe est ce que je dois rembourser ?
Et au 16 juin je ferai le calcul cour de cassation.
#17 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Rupture préavis » 30-05-2017 22:27:38
- morgana
- Réponses : 3
Bonsoir,
Je pense sérieusement à faire une rupture de contrat. Je suis en période d'essai et je voudrais savoir si vous pouvez me renseigner sur le préavis. En cherchant sur internet j'ai vu que je dois faire un courrier avec un délai 48h . C'est bien ça ?
Y a t-il une régularisation à faire ?
C'est la première fois que cela m'arrive.
C'est un contrat en année incomplète , date du contrat 20 mars avec une période d'essai de 3 mois et je sais que je n'aurai pas du accepter mais on a noté au contrat les congés payés par anticipation des le 1er mois.
Merci de votre aide.
#18 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation sur 4 mois » 31-03-2017 07:08:25
Merci.
Sur le contrat nous avons fais une mensualisation sur 20 h par semaine en sachant que je n'ai l'enfant qu'une semaine sur deux (garde alternée) et nous avons noté que les heures de garde seraient soit de 6hà 8h30 soit de 16h30 à 22h pour justement pouvoir distingué les heures complémentaires. Il n'y a pas de semaine fixe pour les horaires. Cela change tout le temps.
A l'index il est dit que pour calculer avec le calcul cour de cassation il faut faire :
mensualisation / nbre de jours normalement travaillés x nbre de jours d'absence= montant à déduire de la mensualisation
J'aurai du travailler que deux semaines :
lundi 6; mardi 7; mercredi 8; jeudi 9 (semaine non travaillé)
Et j'ai travaillé lundi 20; mardi 21; mercredi 22 et jeudi 23.
Sachant que le contrat a débuté le 20 mars.
Je pensais qu'il fallait faire :
117/8j normalement travaillés * 4j travaillés = 58.5 e
lundi 6 mardi 7 mercredi 8 jeudi 9 que je n'ai pas travaillé
lundi 20 mardi 21 mercredi 22 jeudi 23 travaillé
Et si j'ai bien compris, il faut faire :
Si je fais 117/18j*14= 91 euros de salaire ?
m1 j2 absent
l6 m7 m8 j9 absent
l13 m14 m15 j16 absent
l20 m21 m22 j23 travaillé
l27 m28 m29 j30 absent
#19 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation sur 4 mois » 30-03-2017 15:55:28
calcul cour de cassation :
mensualisation / nbre de jours normalement travaillés x nbre de jours d'absence= montant à déduire de la mensualisation
Comme les pe sont séparés, je n'ai que l'enfant 1 semaine sur 2.
Je n'ai travaillé que la semaine du 20.
Donc logiquement en mars j'aurai du le garder 2 semaines en sachant que je travaille le lundi, mardi, mercredi et jeudi.
117e / 8 jours que j'aurai travaillé * 4 jours d'absence = 58.50 euros.
C'est bien celà ?
#20 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation sur 4 mois » 30-03-2017 15:44:00
Les horaires ne sont jamais les mêmes. Il peut y avoir une semaine ou je peux travailler 15h et une autre 23h. Je peux travailler de matin comme de soir. Donc pour faire la mensualisation le pe a préféré faire une moyenne d'heure par semaine.
C'est bien comme cela qu'il faut faire dans ces cas là ?
