Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

bonjour à toutes
ça fait un bon mois que je ne suis pas venue
comme je l'avais dis sur le forum j'ai déménager le 1er juillet

j'en ai profité pour demander mon troisième agréments
accordé sans soucis !! super première bonne nouvelle

en ce qui concerne les contrats j'étais un peu désespérée car j'avais plus qu'un contrat de 50 h depuis septembre 2010 qui allait passer à 40 h sur 10 semaines dans l'année !
je n'avais pas le choix que de refuser le périscolaire et me retrouver avec trois places à temps complet de libre en septembre

mais car il y a un mais !!
cette semaine j'ai eu un entretien et j'ai signé le contrat hier pour commencer mardi
je suis aux anges
un petit bout de 6 mois adorable et des parents adorables comme tout !

oui je sais au début ils sont comme ça vous allez me dire mais là je vous assure au téléphone un feeling incroyable et ça s'est confirmé lors des deux entretiens
avec le petit bout c'est encore mieux
je sens que je vais me régaler et je comprend encore mieux pourquoi je fais ce métier là
c'est peut être exagérer mais je suis sur un petit nuage depuis que j'ai eu ce petit bout dans les bras
c'est le papa qui a chaque fois me le tend et dit à son fiston " tiens va faire un bisou à nounou "
ils m'ont dis qu'ils avaient entièrement confiance, que ça ne les gênait pas que je lui dise ma puce ou autre ! ( de toute façon je leur ai dis je ne peux pas m'en empêcher ça s'appelle de l'affection et non pas de l'amour et quand on garde un enfant 10 h par jour pendant 5 jours il vaut mieux en avoir )
la maman m'a dit qu'elle préférait ça !

je lui ai dis ne vous inquiétez pas je ne prendrai pas votre place je suis ravie de voir les petits le matin mais je suis autant ravie le soir de les rendre car j'ai les miens aussi et je suis une maman comblée

enfin voilà  je voulais vous faire part de mon ressenti
j'espère vraiment cela à vous toutes qui recherchez des contrats

ah et pour finir bonne nouvelle pour la puce qui va passer en périscolaire je vais faire annuler le licenciement (si c'est possible !) et je sais d'avance que la maman va être folle de joie et soulagée surtout
et moi j'avais un pincement au coeur de laisser la puce après deux ans de garde et un lien très fort ( au dire de papa et de la maman, je passe avant les grands parents pour la puce )

merci de m'avoir lu jusqu'au bout !!

ah quel beau métier !

bonjour,
je suis en train de me prendre la tête pour le calcul de mes congés car c'est pour le préavis que ça va coincer
help please !!

alors voilà
je suis mensualisée de janvier à décembre donc je prends 5 semaines de congés entre janvier à décembre
mais l'acquisition est faite de juin à mai

de plus ayant un seul employeur c'est eux qui fixe mes dates donc je ne sais plus quand mon préavis doit il partir
car en fait le préavis ne peut pas superposer avec mes congés payés mais comment savoir

en fait j'ai acquis 16 jours de janvier à mai 2010
j'ai bien pris 5 semaines de congés de janvier à dé 2010 + les 3 semaines employeur
pour juin 2010 à mai 2011 j'ai acquis 28 jours ouvrables mais 25 jours ouvrés donc 25 jours payés mais lesquels ?!!!

et c'est là que ça se complique !
comment savoir car en plus
donc pour l'année 2011 en année incomplète j'aurai du poser 5 semaines de janv à déc

j'ai posé et pris une semaine en avril

j'ai posé deux semaines pour mon déménagement mais mes employeurs m'ont accordés que à partir du mercredi de la première semaine
c'est à dire que je suis en congés (les miens ) du 29 juin au 9 juillet : je reprends le 11 juillet ( ça fait donc une semaine et la moitié d'une autre )
ensuite mes pe ont posé les dates suivantes
du 22 juillet inclu ( vendredi) au 15 aout (inclu mais lundi  férié)

je reprends donc le 16 aout (mardi)
vous me suivez là car ça se complique encore

je suis licenciée fin aout car je refuse l'avenant du passage en périscolaire
alors je voudrais savoir à partir de quand mon préavis doit partir et comment marqué sur l'attestation assedics mes congés payés ?
car avec toutes c'est dates entremélées je ne sais plus

étant donné que je n'ai que cet employeur mes dates sont pas vraiment fixés et donc je suis perdue
quelles sont les dates sans soldes et celles payées pour pouvoir poser le préavis ?!!

je suis perdue et c'est pas fini  (enfin j'ai compris le calcul des congés c'est déjà ça ! lol

merci pour votre aide