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#1 Le métier d’assistante maternelle » contrat ou pas contrat » 12-03-2014 17:20:06
- domido
- Réponses : 10
bonjour
j'habite dans le Perigord
j'ai une petite de 22 mois en contrat jusqu'en aout, elle rentre à l'ecole en septembre
j'ai eu un contact pour un bb mais c'est pas gagné
et vous , avez vous des contrats ?
ici c'est un peu dur
j'ai un agrement pour 3 enfants + 1 peri
je me suis renseignée au RAM, Mairie, etc pas de demande !
à biento
Domi
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » BULLETIN DE SALAIRE de parme » 01-09-2011 10:43:23
bonjour
est ce que je pourrais avoir un modèle de fiche de paie,
merci
domi
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » impot.. » 18-02-2009 16:46:24
donc c'est bien la case "salaire net imposable"
pas
la case "salaire net!"
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » impot.. » 18-02-2009 16:24:18
- domido
- Réponses : 23
bonjour,
pour la declaration, que dois je prendre comme salaire sur la fichez de paye?
"salaire net imposable (tenant compte de l'exoneration fiscal)
ou
salaire net "
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp en + année incomplète » 17-02-2009 11:42:30
je suis allée sur code du travail, mais rien!!
bon, je vais chercher encore!!
en tout cas merci pour ton efficacité!!
bonne journée
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp en + année incomplète » 17-02-2009 11:35:43
oui, c'est + clair!!
""""
2- cp supplementaires
L3141-9 du Code du travail est bien applicable aux assistantes maternelles employées par un particulier (il fait partie des dispositions du Code du travail applicables aux assistantes maternelles).
donc la loi sur les cp supplementaires nous concerne!
seule condition d'ancienneté = 10 jours de travail!!!!
et un maxi de 30j ouvrables dans tout les cas!!!""
y a t'il un moyen de ce procurer cette loi?
un papier que l'on puisse donner aux parents s'ils le demandent...
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp en + année incomplète » 17-02-2009 11:17:44
bonjour 4i!!
tu me reponds + haut ?mais je ne comprend pas cette reponse!!!
a savoir que 10% / MOIS correspond a 2,5 jours de congé!
a la fin de l'année, si tu n'as droit qu'23 jours par ex, comment calcul tu les 2jours supplémentaire pour ton enfant?
tu pose 2 jours en +...
#8 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp en + année incomplète » 16-02-2009 17:51:09
- domido
- Réponses : 9
" bonjour!!
dis moi 4i, est ce que cela change quelque chose dans le calcul du contrat?
donc en année incomplete UNIQUEMENT une assmat à droit à 2 jours de cp supplementaires par enfant de moins de 15 ans.
Exemples :
A- contrat de 36 semaines et maman de 2 enfants de moins de 15 ans :
36 / 4 x 2.5j = 23 jours ouvrables + 2j x 2 enfants = 27 jours ouvrables.
b- contrat de 44 semaines et maman de 2 enfants de moins de 15 ans :
44 / 4 x 2.5j = 28 jours ouvrables + 2j x 2 enfants = 32 jours ouvrables.
mais comme le maxi est de 30 jours on ne retient que 30 jours !!!!!
autrte exemple :
42 s / 4 x 2.5 j ouvrables = 26.25 soit 27 jours
4 enfants à charge de moins de 15 ans = 4 x 2j ouvrables = 8j ouvrables
27j + 8 = 35 j = 30 jours
soit 5 semaines de 6 jours ouvrables."
#9 Re : Le métier d’assistante maternelle » visite puer... » 11-02-2009 18:56:11
non, il n'y a pas de texte a ce sujet, mais les asmat sont informées de ces visites qui peuvent etre non prevenues!!!lors des reunions d'informations!!
il me semble que si vous etes en conges, vous pouvez tres bien reculer cette visite!!!
les medecins/puer/as_social de toutes façon preferent prevenir pour les RV!!elles ont besoins de plannifier leur journée!!et n'ont pas envie non plus de venir sans prevenir et se casser le nez!!!
sauf si besoin de verifier erreur de l'asmat!!
#10 Le métier d’assistante maternelle » 4 eme agrement... » 11-02-2009 16:25:46
- domido
- Réponses : 0
coucou!!
avez vous des infos sur l'agrement du 4eme enfant?
comment cela se passe t il?
si une asmat a deja une extention pour un 4eme enfant, peut elle, doit elle malgres tout dedemander cet aprement occasionel ou peut elle l'avoir d'office?
#11 Re : Le métier d’assistante maternelle » visite puer... » 11-02-2009 15:21:24
ok!!
merci
pour continuer sur autre sujet..
avez vous des infos sur l'agrement du 4eme enfant?
comment cela se passe t il?
si une asmat a deja une extention pour un 4eme enfant, peut elle, doit elle malgres tout dedemander cet aprement occasionel ou peut elle l'avoir d'office?
#12 Re : Le métier d’assistante maternelle » visite puer... » 11-02-2009 15:14:43
y a t'il un^papier ou cela est noté?
une trace sur l'agrement par ex?
#13 Le métier d’assistante maternelle » visite puer... » 11-02-2009 15:09:28
- domido
- Réponses : 7
rebonjour!!
dites moi,
les puer /as-social et autre de la PMI peuvent ils venir chez l'asdmat sans prevenir ou doivent il informer l'asmat de leur venue?
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture avec contrat excetionnel!! » 11-02-2009 11:13:01
ok les filles!!
j'avais un doute ...
n'en ai plus!
#15 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture avec contrat excetionnel!! » 11-02-2009 10:59:17
- domido
- Réponses : 4
bonjour!!!
voilà, je me pose la question sur la rupture avec un contrat de remplacement sur 3 mois?
l'employeur doit il faire une lettre de preavis?
remplir donc tous les papiers (solde de compte /certificat de travail et feuille assedic)?
MERCI...
#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul salaire 1/2 mois? » 01-02-2009 22:30:41
merci les filles !!
j'avais un doute..
#17 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul salaire 1/2 mois? » 30-01-2009 18:37:37
- domido
- Réponses : 3
besoin de vos lumières!!
comment calculer le salaire du mois de janvier 2009,
le contrat demarant le lundi 19 sans adaptation?
tarif mensualisation=3ex42h50x36s/12=382,5
#18 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fiche de apye » 30-01-2009 14:55:00
bonne année 4i!!
et au autres ...
je pense que cela est necessaire effectivement pour savoir exactement le salaire versé pour chaque enfant (si un est absent dans le mois alors que l'autre est venu!)et a declarer..
#19 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat occasionnel transformé ! » 30-01-2009 14:49:05
"""coucou
oui bien sur vous faites un avenant
et oui vous pouvez diviser par 6
mais pour toi ce sera toujiours un cdi..."""""
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babou a ecrit cela plus haut!!
qu'elle est la difference avec le ccd?
faut m'expliquer car je ne vois pas la difference!
#20 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fiche de apye » 30-01-2009 14:22:50
- domido
- Réponses : 4
bonjour!!
en quoi est il necessaire d'avoir des fiche de paye pour chaque enfant?
je parle pour une fratrie sachant que la paje n'en fournie qu'une par famille!!!
