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#1 18-04-2014 21:59:14
- laura33500
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indemnité d'absence de l'enfant
Dans le contrat de travail de parme, il y a une partie concernant les absences non prévues de l'enfant accueilli,
Si l’absence de l’enfant pour cause de maladie ou d’hospitalisation intervient pendant le préavis, les jours d’absence sont rémunérés avec ou sans présentation du certificat médical.
De quel préavis s'agit-il??
Et ensuite il est question d'une indemnité d'absence, de quoi s'agit-il? dans quels cas est elle versée? et quel est son montant moyen?
Merci beaucoup
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18-04-2014 21:59:14
#2 18-04-2014 22:19:32
Re : indemnité d'absence de l'enfant
Dans le contrat de travail de parme, il y a une partie concernant les absences non prévues de l'enfant accueilli,
Si l’absence de l’enfant pour cause de maladie ou d’hospitalisation intervient pendant le préavis, les jours d’absence sont rémunérés avec ou sans présentation du certificat médical.
De quel préavis s'agit-il??
Et ensuite il est question d'une indemnité d'absence, de quoi s'agit-il? dans quels cas est elle versée? et quel est son montant moyen?Merci beaucoup
Le préavis s'effectura quand tu démissionneras ou seras licencié.
Cette clause, c'est pour préciser que pendant le préavis, même si l'enfant est malade ou hospitalisé, même si il a présentation d'un certificat médical, le salaire est maintenue.
C'est pour éviter des abus comme on a déjà pu le voir : pour éviter de payer le préavis, des pe se font faire des certificats médicaux de complaisance sur plusieurs jours pour qu'il y ai déduction de salaire.
L'indemnité d'absence, c'est justement en cours de contrat, si l'enfant est malade avec présentation d'un certificat médical, le salaire est quand même maintenue.
Par contre, dans ce cas là, il faut accepter toutes les maladies
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#3 19-04-2014 07:38:17
- laura33500
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Re : indemnité d'absence de l'enfant
merci
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