Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 05-03-2015 19:11:15
Jours fériés
Bonjour
J ai un jours férié qui tombera pendant ma semaine de vacances en mai
Je voudrais savoir combien il faut d ancienneté pour pouvoir compter 5jours pris au lieu de 6jours.
Et le prendre plus tard
J ai commence le contrat le 2 mars
Merci
Hors ligne
05-03-2015 19:11:15
#2 05-03-2015 19:14:23
- nounou3loulous
- Membre
- Inscription : 09-09-2010
- Messages : 5 057
- Site Web
Re : Jours fériés
Sauf close plus favorable au contrat, il faut 3 mois d'ancienneté.
Hors ligne
#4 05-03-2015 19:35:20
- nathodisab
- Membre
- Lieu : au chaud !
- Inscription : 25-08-2010
- Messages : 41 656
- Site Web
Re : Jours fériés
Je serai dans mon troisième mois ça compte
tu auras 3 mois révolus le 2 juin, donc ta semaine de cp compte bien 6j ouvrables
Hors ligne
05-03-2015 19:35:20
#6 05-03-2015 19:51:50
Re : Jours fériés
alors attention ne confond pas jours fériés acquis et à payer ...si 3 mois d'ancienneté
et
férié pendant les congés!!!
tu dois obligatoirement posé 30 jours annuels de toute façon
donc cette semaine là est décomptée puisque tu es en congé
tu poses bien que 5 jours au lieu des 6
mais il faudra que tu ais tes 30 jours annuels...mais à partir du 1er juin seulement....
en travaillant de mars à fin mai tu auras X jours de congés annuels acquis sur 30 jours , à payer pour ce nouveau contrat , et à poser à partir du 1er juin, sachant que le reste sera sans solde puisque pas acquis
cette semaine de congé en mai ne concerne donc pas ce nouveau contrat....
tu avais déjà du poser cette semaine vis a vis de tes autres pe, mais pour les nouveaux contrats et bien ils sont obligés de respecter tes congés, certes, mais pour le moment, c'est sans solde pour toi.....et rien d'acquis
donc que tu ais que 5 jours en mai peu importe pour ce contrat, toi c'est à partir de juin que cela comptera ....
Hors ligne
#7 05-03-2015 19:54:38
Re : Jours fériés
Je serai dans mon troisième mois ça compte
et non si tu as commencé le 2 mars, en mai ça ne sera que le 2eme mois.....
2mars / 1er avril = 1 mois
2 avril / 1er mai = 2 mois
2 mai / 1er juin = 3 mois
c'est à partir du 1er juin que tu auras les 3 mois révolus d'ancienneté
Hors ligne
#8 05-03-2015 19:59:57
Re : Jours fériés
dydy76 a écrit :Je serai dans mon troisième mois ça compte
tu auras 3 mois révolus le 2 juin, donc ta semaine de cp compte bien 6j ouvrables
mais cette semaine là a déjà été décomptée de la mensu puisque c'est 1 semaine de congé de l'am.....
et le contrat ayant démarré le 2 mars, en mai , les congés ne sont pas encore acquis.......!!!!
Hors ligne
#10 05-03-2015 20:35:26
- nathodisab
- Membre
- Lieu : au chaud !
- Inscription : 25-08-2010
- Messages : 41 656
- Site Web
Re : Jours fériés
On est en année incomplete
donc la semaine a été décomptée, que le férié soit acquis ou pas ne change rien pour toi
Hors ligne