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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 28-05-2015 12:07:35

Fanny91
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Es ce normal ou pas?

Bonjour,
J'ai commencé à accueillir L depuis ce 2 mars,comme le papa a des RTT au courant de l'année on a opté pour un contrat en année incomplète(45 semaines,8h/5j)quoique jusqu'a présent je n ai vu aucun jour de RTT et pourtant le papa a ses jours de repos.J'ai constaté en faisant le calcul chaque mois que les heures effectuées de travail sont bien plus que les heures payées donc je travaille plus pourtant habituellement je fais mes 8heures/5jours.Auriez vous une explication pour ce soucis .Merci pour vos réponses

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28-05-2015 12:07:35

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#2 28-05-2015 12:12:09

budulle
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Re : Es ce normal ou pas?

Fanny91 a écrit :

Bonjour,
J'ai commencé à accueillir L depuis ce 2 mars,comme le papa a des RTT au courant de l'année on a opté pour un contrat en année incomplète(45 semaines,8h/5j)quoique jusqu'a présent je n ai vu aucun jour de RTT et pourtant le papa a ses jours de repos.J'ai constaté en faisant le calcul chaque mois que les heures effectuées de travail sont bien plus que les heures payées donc je travaille plus pourtant habituellement je fais mes 8heures/5jours.Auriez vous une explication pour ce soucis .Merci pour vos réponses

c'est parce que tes 45 semaines de travail sont réparties sur 12 mois. quand tu sera en cp tu aura peu d'heures d'effectuées mais le même salaire smile

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#3 28-05-2015 12:13:44

kikine747
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Re : Es ce normal ou pas?

par contre tu aurs travaillé surement pus de 45 semaines a la date anniversaire si le pe ne prends pas les rtt donc il faudra faire une régul et te faire payer les semaines de rtt déduite pour rien wink


ça y est mon petit haricot s'est transformé en une magnifique petite fille en 9 mois et 1 jour tongue big_smile

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#4 28-05-2015 13:14:26

Fila
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Re : Es ce normal ou pas?

Oui c'est normal, pour le moment il n'y a pas eu d'absence de l'enfant donc tu travailles plus que ce que tu es payée.
Cela sera contrebalancé quand il y aura des absences prévues au contrat (congés, etc) où tu seras payée plus que ce que tu auras travaillé.
Au bout d'un an , vous devriez retomber sur vos pattes si le contrat a été suivi correctement.


signat11.gif

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28-05-2015 13:14:26

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