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23-07-2015 16:16:53
#22 23-07-2015 21:14:59
Re : besoin aide calcul mensualisation
Tu peux lui faire une estimation "à la louche", en précisant bien que ce n'est qu'à titre indicatif, car le montant des cp ne se présume pas. Il peut varier si la mensue change en cours de route, ou si tu fais plein d'heure supp.
A elle ensuite d'épargner tous les mois pour pouvoir te les payer le moment venu.
Assistante maternelle agréée depuis 2009. Renouvellement ok pour trois enfants, et heureuse maman de Théo 13 ans, Enzo 11 ans, et Shana, 9 ans.
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#24 23-07-2015 22:08:50
Re : besoin aide calcul mensualisation
Je ne comprends pas pourquoi je ne peux pas mettre en place les 10% sachant que dès le 1er mois travaillé j'ai droit à 2.5j de CP
tout simplement parce que les cp ne se payent qu'après acquisition, donc à partir de juin 2016 pour vous
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23-07-2015 22:08:50
#25 23-07-2015 22:13:54
Re : besoin aide calcul mensualisation
en année incomplète tu n'acquiers pas 2.5j par mois, mais par tranche de 4 semaines travaillées.
Ensuite, faire les 10% dès le début du contrat (méthode hors convention et illégale) t'empêcherait de faire la comparaison avec la méthode du maintien de salaire, qui peut être plus avantageuse pour toi.
Je comprends que tu veuilles être arrangeante, car les cp représentent une somme, mais reste dans les clous.
Perso, mes pe m'ont payée mes congés le mois dernier. Et ce mois-ci, je vais leur chiffrer grosso modo pour l'année prochaine. A eux de prévoir, ça fait partie du rôle de l'employeur étant donné qu'ils sont avertis longtemps à l'avance.
Assistante maternelle agréée depuis 2009. Renouvellement ok pour trois enfants, et heureuse maman de Théo 13 ans, Enzo 11 ans, et Shana, 9 ans.
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#26 24-07-2015 16:39:34
Re : besoin aide calcul mensualisation
mais pourtant, je vais bien poser mes congés avant juin 2016, avec les parents nous décidons de vacances pris en commun, certain avant juin.
Honnêtement, je suis perdue et ne comprends pas comment les calculer.
Dois-je prendre un tableau et pour toute les 4 semaines compté 2.5j, c'est ça? Il n'est pas plus simple de compté le salaire lors de chaque semaine de vacances prise?
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#27 24-07-2015 16:59:29
Re : besoin aide calcul mensualisation
Alors, on commence par se détendre 
ça va le faire !
Tu es en année incomplète car l'enfant sera absent plus de 5 semaines. Tu nous parles de 12 semaines d'absence.
En année incomplète, ton salaire ne tient pas compte de tes cp. Il est uniquement calculé sur les semaines de travail, pour toi 40.
Pour poser tes congés en année incomplète, on se moque de savoir s'ils sont acquis ou pas, puisque tout est déduit au moment du calcul de la mensue, un peu comme du sans solde. Donc là, en effet, tu n'auras pas l'enfant pendant 12 semaines, mais aucune perte de salaire à ce moment-là, puisque déjà ôté.
Dans ces 12 semaines, il te faut noter noire sur blanc quelles sont tes 5 semaines à toi considérées comme tes congés, les autres seront des semaines d'absence.
Ensuite vient le paiement le montant sera à hauteur de ce que tu as acquis pendant la période de référence. Et ce sera à régler en une fois en juin (ou en 12 à partir de juin mais si le contrat s'arrête, pas la peine de t'embrouiller).
Donc au 31 mai, tu regarderas combien de semaines tu as travaillé depuis le début du contrat, pour déterminer le nombre de jours ouvrables que tu as acquis.
Pour faire un résumé aux parents : du début du contrat jusque mai 2016, ils te paient ta mensue de base.
En juin, ils te paient ta mensue de base + les cp acquis l'année d'avant.
Assistante maternelle agréée depuis 2009. Renouvellement ok pour trois enfants, et heureuse maman de Théo 13 ans, Enzo 11 ans, et Shana, 9 ans.
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