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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 30-08-2015 16:53:36

Gariguette
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Nouveau contrat ( trés petit)

Bonjour,

Je vais continuer la garde d'un de mes petits mais uniquement les lundis et vendredis des vacances scolaires je voudrais être sur de bien faire le contrat.

Je continue de prendre 5 semaines de CP, comment dois-je faire mon contrat ?

Je pensais faire 16 semaines ( vacances scolaires) - 5 semaines (CP) donc 11 semaines x 2 jours x 8h = 176h/12 mois = 14,66 h (arrondi à 15) par mois + 10 % de CP  le tout mensualisé

Y a t'il une autre méthode ?

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30-08-2015 16:53:36

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#2 30-08-2015 17:18:58

chris84
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Re : Nouveau contrat ( trés petit)

Gariguette a écrit :

Bonjour,

Je vais continuer la garde d'un de mes petits mais uniquement les lundis et vendredis des vacances scolaires je voudrais être sur de bien faire le contrat.

Je continue de prendre 5 semaines de CP, comment dois-je faire mon contrat ?

Je pensais faire 16 semaines ( vacances scolaires) - 5 semaines (CP) donc 11 semaines x 2 jours x 8h = 176h/12 mois = 14,66 h (arrondi à 15) par mois + 10 % de CP  le tout mensualisé

Y a t'il une autre méthode ?

non 14,66h payées par mois pas arrondis à 15h
et pas de 10% de cp par anticipation

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#3 30-08-2015 17:32:54

Gariguette
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Re : Nouveau contrat ( trés petit)

Encore merci Chris
Arrondis c'est pour pajemplois mais bien sur payé 14.66
Donc 10% en juin ?

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#4 30-08-2015 17:38:08

Babou74
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Re : Nouveau contrat ( trés petit)

Gariguette a écrit :

Bonjour,

Je vais continuer la garde d'un de mes petits mais uniquement les lundis et vendredis des vacances scolaires je voudrais être sur de bien faire le contrat.

Je continue de prendre 5 semaines de CP, comment dois-je faire mon contrat ?

Je pensais faire 16 semaines ( vacances scolaires) - 5 semaines (CP) donc 11 semaines x 2 jours x 8h = 176h/12 mois = 14,66 h (arrondi à 15) par mois + 10 % de CP  le tout mensualisé

Y a t'il une autre méthode ?


coucou

si tes 5  cp sont durant les vacances scolaires et que l'enfant vient bien toutes les autres semaines des vacances

tarif horaire x 16 X 11 /12 = mensualisation

16 X 11 /12 = 14.666 h /mois pour le calcul de la mensualisation ( on n'arrondit pas)

15h / mois juste pour la déclaration pajemploi

Et les 10% mensuels anticipés sont hors convention , et considérés comme illégaux.

Les cp ne seront dus qu'une fois acquis , c'est à dire
en , ou à partir de , juin
soit par maintien de salaire
soit à hauteur de 10% des salaires perçus (hors indemnités)
et l'on retient le plus favorable à l'assmat'


Apprends moi à faire tout seul M  Montesssori
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30-08-2015 17:38:08

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#5 30-08-2015 17:43:34

Gariguette
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Re : Nouveau contrat ( trés petit)

ok merci, c'est bon j'ai tout compris big_smile

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