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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 26-06-2007 14:24:10

MANYROCK
Invité

type de contrat

je garde un petit gars depuis avril 2006 . je suis mensualise pour 160h / MOIS . MON PLANNING CHANGE TOUT LES MOIS .NOUS NOUS SOMMES MIS DACCORD POUR AVOIR LES  MEMES CONGES SOIT 5 SEMAINES . LA MAMAN FAIT CE CALCUL 2.7€NETX40HX47 SEMAINES DIVISE PAR 12 ET LA UNE COLLEGUE ME DIT QUE CEST UNE ANNEE COMPLETE DONC  ON DOIT    MULTIPLIE PAR 52 SEMAINES .QUI A RAISON . PAR CONTRE COMME LE PLANNING CHANGE JE FAIS MALGRE TOUT MES 160 H IL ARRIVE QUE JAI LA GARDE     DU PETIT DU LUNDI AU VENDREDI PENDANT 1 SEMAINE LAUTRE SEMAINE 4 JOURS EST CE QUE CA CHANGE POUR LE CALCUL . MAIS BON JE VEUX SIMPLEMENT SAVOIR SI JE SUIS BIEN EN ANNEE COMPLETE MERCI JE VIENS DE DECOUVRIR CE SITE QUI EST GENIAL

26-06-2007 14:24:10

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#2 26-06-2007 14:25:23

agenaise
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Re : type de contrat

Bonjour, d'abord

ensuite evite de poster en majuscule car on a du mal à lire wink wink


Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..

"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless

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#3 26-06-2007 14:27:36

val19
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Re : type de contrat

Oui évite de poster en majuscule, c'est pas évident à lire

Pour ton calcul oui c'est sur 52 semaines et non 47 semaines si :

la maman na pas de rtt en plus à voir avec elle


smile val19 smile wink L'Amitié est le sel de la vie   wink

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#4 26-06-2007 14:28:59

agenaise
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Re : type de contrat

si vous avez les memes vacances que votre employeur et pas de rtt, vous etes sur une annee complete.
la mensualisation est calculee sur 52 semaines, et vous ne comptes pas vos cp en argent car ils sont inclus dans la mensualisation.


Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..

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Christopher McCandless

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26-06-2007 14:28:59

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#5 26-06-2007 14:29:50

tatamar
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Re : type de contrat

Si vous avez vos 5 semaines de congés en commun c'est effectivement une année complete donc X52 semaines (les CP se retrouvent automatiquement payés dans la mensualisation).
Concernant le planning, du moment que tu as l'enfant en moyenne 40H par semaine toute l'année, ça ne change rien

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#6 26-06-2007 14:31:28

tatamar
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Re : type de contrat

on a toutes posté en même temps big_smile
Et ça tombe bien c'est les mêmes réponses wink smile

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#7 26-06-2007 14:54:50

alyenor
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Re : type de contrat

Le mieux à faire, me semble-t'il, actuellement c'est de recalculer la mensu : donc tu prends ton salaire mensuel, tu le divise par 47 et tu le multiplie par 52 (ça doit te faire 468 au lieu de 423)... tu expliques à la maman qu'elle te doit la différence pour avril et mai et que dorénavant la mensu sera de 468 euros par mois... smile

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