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#1 17-01-2018 08:54:47

elinatheo
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fin de contrat et pôle emploi

Bonjour,
Je suis inscrite à pôle emploi depuis 08/2014, entre temps j'ai eu 3 nouveaux contrats où je ne suis pas indemnisée, en août 2018, 2 contrats se terminent car les enfants vont être scolarisés donc il me reste 1 contrat. Il me reste 487 jours d'indemnisation.
A la fin de ces contrats les parents envoient les attestations employeurs à pôle emploi.
Et moi je n'ai rien à faire comme je suis indemnisée sur mes anciens droits.
Je n'ai pas à leur envoyer de fiche de paie ou autre ?

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17-01-2018 08:54:47

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#2 17-01-2018 09:57:50

rosebleu
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Re : fin de contrat et pôle emploi

Si polemploi va te demander de leur scanner tes attestations assedics et sans doutes tes bs , ils risquent de recalculer tes droits si c est avantageux pour toi.

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#3 17-01-2018 10:57:25

elinatheo
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Re : fin de contrat et pôle emploi

Mais alors je perds mes 487 jours d'indemnisation s'il recalcule ? Je pensais qu'il fallait d'abord liquider ces jours avant d'avoir un recalcule.

C'est eux qui me demanderont ces documents mais comment savent'ils que j'ai des fins de contrats tant que je ne m'actualise pas ?

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#4 18-01-2018 10:57:12

elinatheo
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Re : fin de contrat et pôle emploi

Je remonte

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18-01-2018 10:57:12

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#5 20-01-2018 10:11:23

elinatheo
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Re : fin de contrat et pôle emploi

elinatheo a écrit :

Mais alors je perds mes 487 jours d'indemnisation s'il recalcule ? Je pensais qu'il fallait d'abord liquider ces jours avant d'avoir un recalcule.

C'est eux qui me demanderont ces documents mais comment savent'ils que j'ai des fins de contrats tant que je ne m'actualise pas ?

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#6 20-01-2018 21:29:29

christyv
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Re : fin de contrat et pôle emploi

elinatheo a écrit :
elinatheo a écrit :

Mais alors je perds mes 487 jours d'indemnisation s'il recalcule ? Je pensais qu'il fallait d'abord liquider ces jours avant d'avoir un recalcule.

C'est eux qui me demanderont ces documents mais comment savent'ils que j'ai des fins de contrats tant que je ne m'actualise pas ?


Bonsoir,
Depuis le 1er avril 2015, les demandeurs d’emploi bénéficient d’un droit d’option. Cela signifie qu’ils ont la possibilité, à compter de leur réinscription, de demander à percevoir une allocation basée sur les derniers emplois occupés. Ils n’ont donc pas à attendre l’épuisement de leurs anciens droits pour percevoir leur nouvelle indemnité.

Par ailleurs, le droit d’option n’est possible que lorsque le montant journalier de son ancienne allocation n’excède pas 20 € ou lorsque le montant de sa nouvelle indemnité est supérieur d’au moins 30 % à l’ancienne.

Le demandeur d’emploi qui souhaite bénéficier du droit d’option doit en faire la demande à son conseiller Pôle Emploi. Celui-ci vérifiera alors qu’il remplit les conditions nécessaires et l’informera des conséquences de ce choix.
À compter de ce moment, il disposera alors d’un délai de 21 jours pour notifier par écrit sa décision définitive à Pôle Emploi.

Dans le cas où le demandeur d’emploi exerce ce droit d’option, il perdra définitivement le bénéfice des allocations restantes.
Le versement de la nouvelle indemnité interviendra à compter de sa demande.


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#7 21-01-2018 09:43:30

elinatheo
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Re : fin de contrat et pôle emploi

Bonjour, merci.

Je ne connaissais pas cette option.

Je perçois 28€ donc au-dessus de 20€.

Et Je ne sais pas comment calculer pour savoir si la nouvelle indemnité sera supérieur d'eau moins 30% à l'ancienne et s'il faut la calculer sur mes 3 contrats ou sur les 2 que je perds ?

J'ai essayé en prenant les salaires que j'avais lors de mon inscription multiplié par 30% et j'ai comparé par rapport à mes salaires d'aujourd'hui. A 50€ près je n'arrive pas au 30%.
Donc je n'ai pas le droit à cette option. Est-ce exact ?

Dernière modification par elinatheo (21-01-2018 10:01:33)

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#8 21-01-2018 21:43:06

chris84
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Re : fin de contrat et pôle emploi

elinatheo a écrit :

Bonjour, merci.

Je ne connaissais pas cette option.

Je perçois 28€ donc au-dessus de 20€.

Et Je ne sais pas comment calculer pour savoir si la nouvelle indemnité sera supérieur d'eau moins 30% à l'ancienne et s'il faut la calculer sur mes 3 contrats ou sur les 2 que je perds ?

J'ai essayé en prenant les salaires que j'avais lors de mon inscription multiplié par 30% et j'ai comparé par rapport à mes salaires d'aujourd'hui. A 50€ près je n'arrive pas au 30%.
Donc je n'ai pas le droit à cette option. Est-ce exact ?


bonsoir
vu le nbre restant de jours de reliquat, et une are par jour assez classique pour les assmats (ça tourne très souvent autour de 30 euros pour nous), le droit d'option ne me semble pas intéressant.

Pour le calculer, il faut prendre les salaires des contrats perdus sur 12 mois entiers avant le licenciement
exemple si licenciement début août, pôle emploi prendra les salaires entre 1er août 2017 et 31 juillet 2018 des contrats perdus et divise par 365 jours cela donne un SJR
vous avez ensuite un calcul assez complexe pour trouver l'are

oui pour estimer si vosu auriez le droit d'option, il faut en gros que vos 2 contrats valent 130% de vos anciens salaires qui ont permis le calcul de droits

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#9 22-01-2018 08:23:25

elinatheo
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Re : fin de contrat et pôle emploi

D'accord merci.
Donc je ne fais rien et reste comme je suis.
Donc je réitère ma question, lors des 2 fins de contrat les parents remplissent la feuille assedic et l'envoie mais est-ce que moi j'ai quelques choses à faire ? À part m'actualiser ?

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#10 22-01-2018 10:45:57

toystory
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Re : fin de contrat et pôle emploi

bonjour

à la fin des 2 contrats, tu enverras toi aussi l'attestation pole emploi


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#11 22-01-2018 12:37:42

elinatheo
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Re : fin de contrat et pôle emploi

A mon agence pôle emploi ? Ou à l'adresse écrite dessus ?

Dernière modification par elinatheo (22-01-2018 13:52:52)

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#12 22-01-2018 16:33:15

toystory
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Re : fin de contrat et pôle emploi

à ton agence


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#13 22-01-2018 19:14:40

elinatheo
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Re : fin de contrat et pôle emploi

Ok merci.
Si je trouve d'autres contrats jusqu'à là-bas et que je ne toucherais rien car je dépasserais le salaire que j'avais lors de mon inscription, je n'aurais pas besoin d'envoyer l'attestation pôle emploi ?

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#14 23-01-2018 09:33:22

chris84
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Re : fin de contrat et pôle emploi

elinatheo a écrit :

Ok merci.
Si je trouve d'autres contrats jusqu'à là-bas et que je ne toucherais rien car je dépasserais le salaire que j'avais lors de mon inscription, je n'aurais pas besoin d'envoyer l'attestation pôle emploi ?

bonjour
on envoie surtout pas par courrier mais dans l'espace perso en scannant les pages de l'attestation, comme cela on garde l'attestation originale et on a une trace de la date de dépôt et de la date de validation par pôle emploi
(attention bien demander à votre agence si ils l'ont déjà enregistrés via le net si les parents ont télédéclaré, ils n'auront peut être pas besoin que vous l'envoyiez sur votre espace perso car cela peut faire doublon)

et cela y compris si on a trouvé d'autres contrats, cela permettra le calcul de vos droits même si c'est dans quelques mois ou années
il en faut jamais négliger les attestations employeurs!

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#15 23-01-2018 10:17:50

elinatheo
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Re : fin de contrat et pôle emploi

par contre j'ai un doute car j'ai eu une fin de contrat en août 2016 et je ne me rappelle pas si je l'ai envoyé par courrier (à ce moment-là je n'arrivais rien à envoyer par mon espace perso), comment puis-je le savoir ?

Dernière modification par elinatheo (23-01-2018 13:38:46)

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#16 23-01-2018 18:38:20

chris84
MODERATEUR
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Re : fin de contrat et pôle emploi

elinatheo a écrit :

par contre j'ai un doute car j'ai eu une fin de contrat en août 2016 et je ne me rappelle pas si je l'ai envoyé par courrier (à ce moment-là je n'arrivais rien à envoyer par mon espace perso), comment puis-je le savoir ?


bonsoir

allez dans votre espace perso, vous allez dans "mon suivi d'inscription" onglet vert, puis vus cliquez sur "votre passé professionnel", vous cliquez sur l'année puis sur le mois concerné et vous verrez si il est noté une fin de contrat sur août 2016
si vous ne voyez rien, contactez le 3949 pour leur demander si ils ont bien reçu l'attestation
avez vous gardé un double?

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#17 24-01-2018 09:01:01

elinatheo
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Re : fin de contrat et pôle emploi

Bonjour,
Merci, j'ai trouvé. Il y a bientôt noté la date de début et de fin contrat avec la mention "licenciement pour autre motif" donc c'est bon.
Il faudrait que je regarde si j'ai gardé un double quand même.
Je trouve que c'est bien fait par contrat. Il devrait juste noté encore le nom de l'employeur.

Dernière modification par elinatheo (24-01-2018 09:23:49)

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#18 24-01-2018 21:30:49

chris84
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Re : fin de contrat et pôle emploi

elinatheo a écrit :

Bonjour,
Merci, j'ai trouvé. Il y a bientôt noté la date de début et de fin contrat avec la mention "licenciement pour autre motif" donc c'est bon.
Il faudrait que je regarde si j'ai gardé un double quand même.
Je trouve que c'est bien fait par contrat. Il devrait juste noté encore le nom de l'employeur.


parfait alors

oui je vous conseille de toujours garder un double dans le dossier de l'enfant

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#19 24-01-2018 21:41:10

christyv
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Re : fin de contrat et pôle emploi

elinatheo a écrit :

Bonjour,
.
Je trouve que c'est bien fait par contrat. Il devrait juste noté encore le nom de l'employeur.

Bonsoir,

Je me suis fait la même réflexion.


.                                                                             INDEX  ▲ cliquez ici

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