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#1 20-02-2018 18:03:39
- petitemaison
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indemnite compensatrice de conges payes
Bonjour,
J'ai un contrat qui va se finir le 30 avril car les parents déménagent
Je n'aurai pris que 4 semaines de congé à cette date sur 5 et les parents n'auront pris aussi que 4 semaines sur 5 programmées
Pour mon indemnité compensatrice de congés payés est ce que je dois me compter une semaine de congés à payer me concernant ou 2 semaines (1 à moi et une à eux)
je suis en année incomplète et mensualisée sur 42 semaines (5 semaines de congés pour moi et 5 semaines pour eux décalées des miennes)
J'avoue que j'ai un doute
Pourriez vous m'aider ?
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20-02-2018 18:03:39
#2 20-02-2018 21:55:50
Re : indemnite compensatrice de conges payes
Bonjour,
J'ai un contrat qui va se finir le 30 avril car les parents déménagentJe n'aurai pris que 4 semaines de congé à cette date sur 5 et les parents n'auront pris aussi que 4 semaines sur 5 programmées
Pour mon indemnité compensatrice de congés payés est ce que je dois me compter une semaine de congés à payer me concernant ou 2 semaines (1 à moi et une à eux)
je suis en année incomplète et mensualisée sur 42 semaines (5 semaines de congés pour moi et 5 semaines pour eux décalées des miennes)
J'avoue que j'ai un doute
Pourriez vous m'aider ?
bonsoir
la régularisation servira à vérifier si vous avez travaillé + que les semaines prévues au contrat (donc si - de semaines de congés prises ça veut dire que vous avez travaillé + ou alors c'est une fin de contrat avant les 12 mois de mensu)
en tout les cas la régul sert à payer le temps de travail effectué en +
ensuite pour les cp, en année incomplète on solde les cp acquis et on compare avec les cp payés; on ne se préoccupe pas de leur pose en temps
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#3 20-02-2018 23:49:32
- petitemaison
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Re : indemnite compensatrice de conges payes
merci
pour le moment la régul est à zéro je n'ai pas travaille en plus
mais pour les congés payés je ne comprends pas ce que vous voulez dire
y a t il un calcul à effectuer c 'est mon premier contrat en année incomplète
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#4 21-02-2018 13:26:24
Re : indemnite compensatrice de conges payes
Ça n'est Pas une question d’avoir Travaillé en plus sur les heures du contrat
Lorsque le contrat s’arrete Avant les 12 mois de mensu, du fait du lissage il arrive très souvent que la mensu n’ait pas payée toutes les semaines travaillées sur la période
On doit alors les faire payer en regul
Le contrat a commencé quand?
Regardez à l’index à régul
Pour les cp en année incomplète oui il faut calculer un solde de cp
En fonction de comment vous était payés les cp et ce qu’il vous reste à être payé pour les cp acquis
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21-02-2018 13:26:24
#5 28-02-2018 16:32:27
- petitemaison
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Re : indemnite compensatrice de conges payes
bonjour,
je reviens encore sur mon précédent message les parents m'ont confirmé que je cessais mon activité avec eux à cause de leur déménagement le 30 avril 2018 ils m'ont dit qu'ils ne savaient pas du tout ce qu'il fallait faire pour le solde de tout compte et moi non plus c'est mon premier contrat en année incomplète est ce que l'une d'entre vous pourrait m'aider dans mes calculs si je vous mets les paramètres de mon contrat s'il vous plait j'ai besoin d'aide j'ai peur de faire n'importe quoi dans un sens ou un autre merci d'avance
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#6 02-03-2018 16:54:27
- petitemaison
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Re : indemnite compensatrice de conges payes
bonjour,
Je vais perdre un contrat en annee incomplete le 30 avril et c'est la premiere fois que j'ai ce type de contrat
Quelqu'un parmi vous pourrait il m'aider à calculer mon solde de tout compte si je vous donne les parametres car j'avoue ne pas savoir tout ce que je dois calculer à part la prime de licenciement dont le calcul est simple
Je n'ai pas envie de me tromper dans un sens ou dans l'autre
Merci d'avance pour votre aide
Bonne journée
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