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#1 Re : Le métier d’assistante maternelle » remise en question personnelle. Quel est votre avis ? » 12-03-2012 21:26:09
Part chez moi il est très peu courant que des parents connaissent la convention.
En entretien ,je constate qu'ils ne connaissent rien et ils nous font une confiance aveugle .... surtout si on parait convaincante.
Je prépare tout un dossier sur Pajemploi et convention quand ils viennent chez moi .... au moins je ne peux pas les gruger!!!
Et en arrivant chez eux , ils calculent tout
Dommage que les assmats soient malhonnêtes et les parents trop innocents .... enfin pas tous quand même !!!
Oui c'est aussi ce que je fais, mais souvent ça fait plutôt peur aux parents.
Ils ont l'impression qu'on les noie d'infos, alors que c'est quand même important pour eux de savoir quels sont leurs droits et leurs devoirs.
Personnellement, j'ai travaillé avec une maman, avec qui ça s'est très bien passé, mais qui était complètement dépassée.
Elle m'a laissé établir le contrat seule, me laissait le soin de faire moi-même mes fiches de paie et ne vérifiait rien du tout. Elle se déchargeait complètement sur moi. Il est vrai qu'avec moi, elle n'avait pas de soucis à se faire, j'essaie de faire les choses en règle. Mais en même temps elle ne s'interessait pas du tout au "système", et finalement elle ne jouait pas vraiment son rôle d'employeur.
Mais bon, la situation me convenait et les relations étaient bonnes.
#2 Re : Le métier d’assistante maternelle » remise en question personnelle. Quel est votre avis ? » 12-03-2012 14:31:52
Beaucoup font comme tes collègues et certaines assmats présidentes d'associations prônent pour les pratiques que tu as cité. ( c'est d'ailleurs pour ça que j'ai été viré d'un forum .... j'étais contre)
Beaucoup sont en années incomplètes mais expliquent aux parents que l'année complète ne change rien à leur remboursement.
J'ai une amie employeur dans cette situation et comme il y a beaucoup de demandes dans son secteur, l'assmat en profite.... c'est la loi de l'offre et de la demande.
J'ai du mal à comprendre ces attitudes qui portent préjudice à notre job.
Tu verras que dans ton témoignage aucune ne viendra écrire sur ce forum qu'elle fait comme tes collègues .
Elles se cachent bien de le dire...
Je suis une éternelle révoltée face à l'attitude d'autres assmats!!!
Continue comme tu fais ....bravo !!
C'est vrai qu'en publiant ce post, je ne pensais pas avoir autant de personnes d'accord avec moi.
Je pensais plutôt que beaucoup essaieraient de me convaincre que j'avais tort.
Et finalement j'avais tort et c'est tant mieux.
Je continuerais donc sur "le droit chemin" comme vous toutes, et être fière d'être assistante maternelle.
Bonne journée à toutes et tous (même si les collègues hommes sont peu nombreux)
#3 Re : Le métier d’assistante maternelle » remise en question personnelle. Quel est votre avis ? » 12-03-2012 10:37:36
Merci les filles, vos commentaires me font bien plaisir.
J'avais vraiment l'impression d'être toute seule à avoir cet état d'esprit.
Malheureusement, dans mon entourage, très peu de collègues partagent cette vision des choses, voire aucune, mais je ne connais pas tout le monde, il reste un espoir...
Je vais donc continuer de travailler dans le respect des parents, et pour le bien être des enfants, qui nous le rendent bien d'ailleurs.
Encore merci les filles, grâce à vous cette journée sera plus douce.
#4 Le métier d’assistante maternelle » remise en question personnelle. Quel est votre avis ? » 12-03-2012 09:53:22
- dolmen
- Réponses : 31
Bonjour,
J'espère que cet index n'est pas seulement destiné aux questions purement techniques, et que les questions "existentielles" ont aussi leur place ici.
Voici ce qui m'amène.
J'exerce ce métier depuis 2 ans et plus je discute avec mes collègues et plus j'ai l'impression d'être un ovni. Je m'explique.
Lorsque je dois travailler avec une famille, j'essaie de signer un contrat qui soit équitable et juste pour tout le monde, en conformité avec la ccn, mais mes collègues me disent que je suis trop bête parce que :
- je travaille sur une année incomplète quand mes vacances ne tombent pas en même temps que les parents. Mes collègues n'informent pas les parents de la différence entre année complète et incomplète et sont payées sur 52 semaines avec 10 semaines de cp (5 pour elles et 5 pour les parents).
- je prends des congés sans soldes la première année si je n'ai pas totalisé assez de congés. Mes collègues se font payer leurs cp dès le départ.
- je fais un contrat précisant une mensualisation basée sur les besoins réels des parents.
- j'effectue le calcul de la cour de cassation lors d'une absence non prévue de ma part. Elles se font payer leur journée normalement.
- je ne reçois ni ie ni indemnités de repas lors d'une absence des enfants accueillis. Elles stipulent au contrat qu'elles sont dûes même en cas de non-accueil.
En gros elles considèrent que si les parents ne sont pas au courant de leurs droits, c'est tant pis pour eux, et que celle qui n'en profite pas est bien bête.
Moi j'ai juste l'impression que c'est malhonnête parce que de toute façon, à un moment donné, ils se rendront compte qu'on a profité d'eux et qu'en plus, avec la formation qu'on suit, on ne peut pas dire qu'on ne savait pas.
Pour moi, c'est partir sur de mauvaises bases, et surtout pas sur une base de confiance mutuelle.
L'état fait beaucoup d'efforts pour que notre profession soit reconnue en tant que telle, et j'ai le sentiment que ce type d'état d'esprit va à l'encontre de cette reconnaissance professionnelle que nous recherchons.
J'attends vos commentaires. Peut-être serez vous aussi de leur avis, mais si je dois être limite malhonnête pour être une ass mat ordinaire, je crois que ça va être dur pour moi.
D'ailleurs mes collègues me disent que je n'arriverai à rien comme ça.
A vous de me dire.
Merci d'avance pour vos commentaires
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