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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat calcul indemnité » 31-07-2012 13:01:37
ok, c'est ce que j'ai fait, reste plus qu'a comparer les calculs avec la maman, je croise les doigts pour qu'on soit d'accord... Merci beaucoup pour ton aide!
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat calcul indemnité » 31-07-2012 12:21:47
Non je n'ai rien touché encore! merci pour tes réponses
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat calcul indemnité » 31-07-2012 12:07:52
Encore moi!
ayant un enfant de moins de 15ans j'ai vu que je bénéficie de 2jours de cp supplémentaire par an... Est ce que je dois les compter ou pas dans les cp acquis que la maman me doit?
Logiquement aprés je ne t'embête plus Babou lol
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat calcul indemnité » 31-07-2012 11:18:02
ok, merci!
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat calcul indemnité » 31-07-2012 11:01:54
Petite question:
En étant en année incompléte est ce que je cumule quand même comme tout le monde 2,5 jours de cp par mois? Si oui est ce qu'au mois mois d'août je cumule des cp en sachant que je n'aurai travaillé que 2jours dans le mois? Merci
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat calcul indemnité » 31-07-2012 10:46:33
merci! je suis en plein calcul c'est la joie des fins de contrats
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat calcul indemnité » 31-07-2012 09:38:23
oui les cp c'est sur ça que porte ma question, je me suis mal exprimée en employant le terme "indemnités de licenciement"
#8 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat calcul indemnité » 31-07-2012 09:15:48
- lilou2810
- Réponses : 13
Bonjour, j'ai besoin de votre aide car mon contrat d'ass mat se termine le 05 août et j'ai peur de me faire avoir!!!
Voilà les détails du contrat:
j'ai débuté le 13février 2012. je demande 3euros de l'heure et 2.90 de frais d'entretien.
Mon contrat est en année incompléte, il est basé sur 43semaines à raison de 4jours de garde par semaine (31h). Je suis mensualisée: salaire net de base = à 333.25 (sans frais d'entretien bien sûre).
Aucun jours de congés n'ont été pris depuis le 01/06.
Je suis larguée pour le calcul de mes indemnités de licenciement, merci d'avance pour votre aide
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