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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » question contrat » 31-08-2012 22:19:01
ok ok j ai compris merci beaucoup !
en fait c est un periscolaire agé de 8 mois 
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » question contrat » 31-08-2012 22:16:13
Sam pour les congés je me demande si avec un contrat comme celui là j'ai le droit à 5 semaines
ensuite pour les jours de gardes tous les mercredis et toutes les vacances scolaire
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » question contrat » 31-08-2012 20:12:48
bonsoir Sam aie compliqué pour moi !!
tu dis nombres d'heures semaine mais hors vacances que le mercredi
donc ???
ok pour congés j ai compris
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » question contrat » 31-08-2012 19:21:03
Bonsoir , merci lydie pour ta reponse
donc je fais nombre d'heures x € x nombre jours et divisé par 12 ??
autre question est ce que j ai le meme droit pour mes congés ??
#5 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » question contrat » 31-08-2012 19:01:16
- lamama13
- Réponses : 9
Bonjour
Je suis nouvelle sur le forum dsl si je ne suis pas au bon endroit !!
Je suis donc assistante maternelle agréée pour 3 tits bouts !
j ai un contrat à temps complet pas de soucis .
Mon soucis est le suivant :
J'ai une demande de contrat pour les mercredis et vacances scolaire , je ne sais absolument pas comment calculer cela
Je compte sur votre aide merci d'avance
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