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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Démission, puis-je avoir droit à une compensation? » 28-05-2013 07:32:23
Bonjour, je suis aller voir la sécu pour mon mal de dos dû à mon activité professionnelle et ils m'ont demandé de faire une lettre pour dire en quoi le mal que j'ai est dû à mon activité professionnelle.
Avez-vous des conseils sur ce que je pourrai dire ou sur ce qu'il ne faut pas dire?
Je vous remercie d'avance.
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Démission, puis-je avoir droit à une compensation? » 10-04-2013 15:54:30
Merci pour vos réponses
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#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Démission, puis-je avoir droit à une compensation? » 10-04-2013 07:42:24
Merci pour votre réponse.
Mon médecin traitant m'a déconseiller de porter les enfants car cela aggrave mon cas or étant assistante maternelle je suis obliger de porter les bébés. Elle m'a déjà fait arrêter le travail 2 fois pour à chaque fois 2 semaines.
Comment puis-je prouver que cela est dut à mon travaille pour être considéré comme accident du travail, doit-je prendre un RDV avec un médecin du travail?
Et je vous remercie beaucoup car je ne sais pas quoi faire
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#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Démission, puis-je avoir droit à une compensation? » 10-04-2013 07:04:53
- sasaduu11
- Réponses : 9
Bonjour, je suis assistante maternelle depuis 13 ans avec un agrément pour 3 enfants et récemment je viens de démissionner, car à cause de mon dos qui me fait souffrir, je suis dans l'incapacité de continuer à travailler!
Puis-je avoir droit à une compensation ou à une aide et puis avoir droit à la retraite?
Merci d'avance pour vos réponses
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