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#1 Re : Embaucher une assistante maternelle » besoin d'aide pour une regul s'il vous plait !!! » 24-06-2013 14:04:45
OUI, OK.
Maintenant, pourquoi au ram, elle nous a dit d'enlever par la suite les jours non travaillée et les jours travaillés en plus (mis a part les absences justifiés???)
Comment je vais explique a mon pe alors que déjà, cela l’embête de payer une regul !! Quel argument et document je peux lui faire voir ?
#2 Re : Embaucher une assistante maternelle » besoin d'aide pour une regul s'il vous plait !!! » 24-06-2013 13:56:57
Oui , J'ai toujours été payée sur les heures compl chaque fin de mois et déduit les absences justifiés ou non.
Les absences non prévu, c'est quand la maman été malade et qu'elle ne m'a pas amener l'enfant.
#3 Re : Embaucher une assistante maternelle » besoin d'aide pour une regul s'il vous plait !!! » 24-06-2013 13:43:24
RE: date du début du contrat 3 septembre 2012 et fin du contrat sur 20h/semaine 30avril
Année incomplète sur 35semaines de garde, il y a eu deux absences justifié(certificat médical) donc 4 jours
#4 Re : Embaucher une assistante maternelle » besoin d'aide pour une regul s'il vous plait !!! » 24-06-2013 13:40:16
Bonjour et merci beaucoup.
Donc mensu :2,80*20h*35 semiane/12=163€
-Mensu payé pdt 8 mois (sept a vril)=1304 €
(sans tenir compte des heure comp et heures non effectué pour maladie)
Travail réalisé : 2,80*20h*26semaines +1 jour(5h)=1470
Donc 1470-1304=166€
ensuite j'ai ajouté les heures faites en + qui 'netaient pas prévues au contrat donc + 20h30
et j'ai deduit les heures faites en moins (absences maladie et no prévue) -37h
166€ +20h30-37h=119,80€
Au RAM, l'animatrice m'a dit de faire le premier calcul et ensuite d'y déduire ou d'y rajouter les heures qui ont ou non pas été faites
#5 Embaucher une assistante maternelle » besoin d'aide pour une regul s'il vous plait !!! » 24-06-2013 13:17:56
- maternea
- Réponses : 11
Bonjour. J'ai une fin de contrat avec mon employeur fin de ce mois et nous devons nous voir fin de semaine.
Cela fait un moment maintenant que je suis dans les calculs, nous avons été voir une animatrice ram pour nous guider dans les calculs et autres. Bref
Suite au conseil de la ram, j'ai refait enfin les calculs de ma regul en y retirant a la fin les heures fait en plus et les heures faites en moins(qui n’étaient pas prévu au contrat et les heures d'absences justifiées.)
Le problème est que mon employeur fait trainer les choses, je lui ai donné ce papier il y a déjà plusieurs jours et elle m'a fais comprendre vendredi qu'elle avait fait des notes(ce qui veut dire qu'elle n'est pas d'accord).
Voici mon dilemme : pouvez vous me donner la réel méthode de calcul car je suis paumé et comme elle trouve toujours qu'elle n'est pas d'accord et elle ne comprend pas grand choses !!!
Désolé, ce n'est pas très clair !!!
#6 Embaucher une assistante maternelle » besoin d'aide rapidement pour une regul s'il vous plaità j'ai un arret » 24-06-2013 13:08:33
- maternea
- Réponses : 2
bonjour.
Voil
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoind'aide sur rupture de contrat et CP, merci !!! » 21-05-2013 14:26:12
Bonjour. De septembre à avril, je travaillais les lundis, mardis, jeudis et vendredis. Cela m'est arrives de travailler quelques mercredi . Donc 5h/jours
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoind'aide sur rupture de contrat et CP, merci !!! » 20-05-2013 21:08:01
Bonjour. Merci pour votre aide, je crois que j'ai compris pour les CP.
Je fais le système du tableau, je coche les croix sur 6 jours, ce qui me donne effectivement 21 jours pour Trois semaines, et suis payés sur 4, réellement, comme ci je travaillais!!! Je croyais tout simplement que je multipliais 21 jours par le nombre d'heure que je fais par jours . Du coup pour les six jours, cela ne fais pas beaucoup!!!Bref. Pour répondre a votre question sur les 26?3, je crois que je me suis embrouillé !!! En fait ce serait plutôt 26,2 ce qui correspond a 26semaine et deux jours, du coup je suis paumés dans les calculs!!!
#9 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoind'aide sur rupture de contrat et CP, merci !!! » 19-05-2013 14:00:53
- maternea
- Réponses : 6
Bonjour. Voilà j'explique ma situation. J'ai signé un contrat en septembre pour une mensu sur année incomplète, sauf que il y a deux point : rupture de contrat fin juin et changement d'heures début mai. J'ai fait les calculs et j'aimerai savoir s'il sont OK ou non !! RÉGULARISATION ET CP :
année incomplète 35s de garde, à 2,80€ et 20h/s jusque fin avril
a partir de début mai : je passe a 10h/s
Dons voici mes calculs pour le tout :
Mensualisation 20*35*2,80/12= 163€
Pour la régularisation : Semaines de travail effectués : 26,3(jusque fin avril)
ce que j'ai percue : 163*8mois=1304€
Travail éffectué : 2,80*20*26,2=1472,80€
La régul : 1472,80€-1304€= 168,80€ CE CALCUL EST T IL CORRECT ???
Ensuite : Pour mes congés payés:
26,3 semaine/4 semaines *2,5 = 16,43 donc 17jours de cp sur une base de 20h/sem = 17*5h*2,80=238€ (de sept a avril)
et pour mai et juin : 8,7 sem/4s*2,5j=5,44 donc 6jours 6jrs*5h*2,80€=84 (mai et juin)
TOTAL CP= 322€ CE CALCUL EST IL CORRECT ??
Ensuite, je rajoute 4jrs supplémentaire car j'ai deux enfants de - de 15 ans . Par contre je les rajoute sur quel base ? La base de 20h ou 10 h pour faire mon calcul ??
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