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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Prime assit. Maternelle » 27-05-2013 20:28:21
Elle a pris tout ses Cp voulaient dire en effet au elle avait pris ses 5 semaines. Et je suis bien d accord pour qu elle prenne des congés. Vu leur labeur c est amplement mérité
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Prime assit. Maternelle » 27-05-2013 20:18:31
Le contrat a commencé le 01-01-2012
L assistante mat a pris tous ses congés et si je comprend on dois lui verser un mois de salaire en plus ?
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Prime assit. Maternelle » 27-05-2013 20:10:17
Elle prend dans tout les cas ses 5 semaines de CP.
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Prime assit. Maternelle » 27-05-2013 20:09:38
Et cela pourrait représenter 500 euros ?
#5 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Prime assit. Maternelle » 27-05-2013 20:00:48
- cpetre
- Réponses : 12
Bonjour à tous. Nous avons une petite fille de 18 mois gardée par une assistante maternelle. Elle nous demande pour le mois de mai elle nous demande une prime équivalente à 10% des sommes versées depuis 1 ans, ce qui équivaudrait au fait qu'elle ait encore à charge un de ses enfants de moins de 15 ans.
Merci a tous ceux qui voudront bien nous renseigner sur la validité ou non de cette prime.
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