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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de contrat » 18-07-2013 23:45:12
on est parti sur 47 semaine la premiere annee car on a commence mi fevrier soit 5 semaines déjà de passe le me rappelle c'est a l aram qu ils nous ont dit de faire comme ca
par contre je pense que j aurai du refait le contrat car du coup la 2eme annee on etai tplus sur un contrat en année complete mais putot incomplete
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de contrat » 18-07-2013 23:31:57
non pas d enfant de moins de 15 ans
conge du 28 juin au 3 juillet
conge du 26 aout au 14 septembre et du 24 decembre au 1er janvier
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de contrat » 18-07-2013 23:27:21
contrat à 2,85 euros de l heure pour 37h semaine et je sais pas c'est la nounou qui m a dit 47 semaine de presence car sur la premiere annee elle avait dit qu elle se calerai sur nos CP car elle commençait et avait uniquement ma fille
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de contrat » 18-07-2013 23:22:48
on est parti sur 5 semaines de conges payes mais le hic c'est qu a la date d anniversaire on a pas refait le contrat non plus
bref une vraie vraie galere mais j aimerai tout mettre à plat
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de contrat » 18-07-2013 23:21:15
alors on a fait le calcul suivant : 37h semaine*47semaines*tx horaire/12 = salaire mensuel + 10 % de conges payes
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de contrat » 18-07-2013 23:17:05
ben je relis le contrat 47 semaine !!!
comment il faut que je fasse alors ???
sur combien de semaine, car je lui donne les 10% de cp tout les mois et quand elle a été en conge en 2012 style le mois daout j'ai paye son mois normalement + les 10% de conge paye.....pfff une vraie galere 
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de contrat » 18-07-2013 23:04:34
et oui lettre de rupture envoye
mais la ou je comprends rien c'est sur la regul, faut il enlever les jours de conge paye pour 2012 car pas fai de regul à la date d anniversaire du contrat ou alors on laisse tombe car trop tard pour regul de 2012 ?
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de contrat » 18-07-2013 23:02:11
oui mensu sur 47 semaine contrat fait aupres de la ram
non elle n a pas prit de conge paye pour cette annee
#9 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de contrat » 18-07-2013 22:19:23
- doudouti
- Réponses : 12
bonjour,
je suis perdue sur les fin du contrat du mon assistante maternelle !!!
Commencer le 16 fev 2012 je terminant le 26 juillet 2013
pour l indemnisation de rupture ok c'est bon
mais concernant la regularisation d'heure comment ca se passe ??
sachant qu on est sur 47 semaines, mensualisé avec les Congés payes inclus dedans???
QQun peut m aider , j espere
De plus , le contrat s arrete donc le 26 juillet 2013 mais la nounou aura reelement fait son preavis jusqu au 16 juillet, suite different avec la nounou je ne souahite pas que ma fille aille chez elle. donc elle n effectue pas son preavis complement mais c'est en accord facon de parler, je sais tres bien que je lui devrai tout le mois de juillet (en salaire) mais pour le reste si qqun peut m aider je suis perdue
merci d avance
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