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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » probleme paiement conges » 04-10-2013 20:17:02
il a repris toute les heures depuis fevrier 2011 il a calculé une moyenne heure par semaine et me dit qu'il ya -51 h donc il me paie pas les 22 jours qu'il me restent à prendre.
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » probleme paiement conges » 04-10-2013 19:41:33
Je ne comprend pas comment la mensualisation peut être fausse! c'est les parents qui ont calculé combien de semaine avec les 5 semaines dedans. La il me doit encore 22 jours de congés et me dit que je lui doit 51 heures donc il me les payes pas.
Quelque explications me serait les biens venus. Ils ont quant été au RAM la première fois pour faire l'avenant quand il est rentré a l'école
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » probleme paiement conges » 04-10-2013 15:28:21
contrat sur année complète pour 49 semaines pour 17 h d'accueil par semaine début contrat le 22/02/2011 à 3,88 E soit 269,34 brut par mois. 3 semaines en aout - 1 semaine en décembre. Je n'ai pris aucune journée pour moi en plus.
Un avenant a été fait le 1/01/12 suite a sa rentrée à l'école salaire mensuel 17,82+78,54 = 96,36 brut licenciement au 30 septembre 2013. j'espère que cela va suffire sinon demandé pièce manquante*
Merci de m'aider
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » probleme paiement conges » 04-10-2013 11:30:01
- alaska
- Réponses : 10
Bonjour
je suis perdue, mon employer me licenciement me paye mes indemnités licenciements, mais ne ma paye pas mes congés payés acquis et non pris suite à son calcul d'heures depuis février 2011 et me dit aujourd'hui que je lui doit 51 h donc il ne me paye pas mes congés dus. Que lui dire ?
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