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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 07-12-2017 18:37:36
merci beaucoup !
comme ça fait 8,125 j'arrondis à 8 ou 9 jours?
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 07-12-2017 17:05:33
Natho : en fait il y a 12 semaines travaillées entièrement ( la 1ère seulement 9 h) et la semaine où le vendredi l'enfant n'est pas venu...Bon ça ne doit pas changer grand chose pour les CP vu que l'on arrondi à la fin...
ah oui en effet 13 semaines dont une avec un jour enfant malade, ça change quelque chose??
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 07-12-2017 17:02:03
mille mercis !!!!!
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 07-12-2017 13:41:16
merci beaucoup d'avoir pris le temps de me répondre !
je vais contacter une modératrice
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 07-12-2017 12:12:45
semaine du 28 au 31 = semaine d'adaptation payée au réel , 9heures d'adaptation sur le lundi mari mercredi et jeudi
enfant malade du 11 au 15 septembre (mais pas d'accueil le mercredi ) et le vendredi 17 novembre
merci bcp pour votre aide !
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 07-12-2017 11:55:55
ah oui pardon ! en effet cela fait 14 semaines travaillées! je m'excuse... 
du coup ça change le montant des cp... ça fait 8,75 jours ouvrables donc combien de jours ouvrés svp?
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 07-12-2017 11:44:43
15 semaines travaillées 4 jours par semaine
il y a eu 4 jours maladie d'affilé et un jour tout seul
donc c bien ça je trouve 2038 euros que j'aurai touché au réel
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 07-12-2017 10:26:51
Donc ça ferait :
444,6/17 jours potentiel = 26,15 euros x 4 jours non travaillés en décembre = 104,6 euros à déduire soit 340 euros pour décembre ( + indemnités et repas)
à cela s'ajoutent les cp d'un montant de 259,35 euros
et également la régul : j'ai touché 1452 euros (jours enfant malade retirés) donc 185 euros de jours enfant malade en moins ça fait 2223-185 = 2038 euros - 1452 = 586 euros de régul
c'est bien cela s'il vous plait?
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 07-12-2017 10:13:33
dianadiana a écrit :bonjour, merci beaucoup pour la réponse détaillée !!
il y a eu 5 jours enfant malade avec certificat médical , ça change quelque chose?
et le lundi 25 férié donc ça fait plutôt 16 jours potentiels de travail et non 17 non?On compte les fériés et les semaines de congés ( vous ou parents) dans les jours potentiels.
Oui vous tenez compte des jours enfants malades ( vous les retirez pour faire la comparaison lors de la régule)
D'accord ! merci beaucoup !!!
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 07-12-2017 09:12:33
re bonjour, je me permets de revenir vers vous car si j'ai bien calculé ça ferait un total pour décembre + régul + cp d'environ 1000 euros ! c beaucoup ou me suis trompée?
#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 07-12-2017 08:45:21
bonjour, merci beaucoup pour la réponse détaillée !!
il y a eu 5 jours enfant malade avec certificat médical , ça change quelque chose?
et le lundi 25 férié donc ça fait plutôt 16 jours potentiels de travail et non 17 non?
#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 06-12-2017 16:57:06
Coucou !
je ne peux toujours pas avoir de réponse ? 
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 06-12-2017 10:20:14
Bonjour,
je viens de vous envoyer un mail
#14 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant rompu » 05-12-2017 14:57:41
- dianadiana
- Réponses : 25
Bonjour !
Voici un cas qui ne m'est jamais arrivée du coup je suis un peu perdue... j'aurai besoin d'aide s'il vous plait.
J'ai signé un contrat enseignant le 28 août 2017. La maman quitte son emploi et veut rompre le contrat à partir du 22 décembre 2017 , j'aurai donc travaillé 15 semaines car 2 semaines de congés en octobre/novembre (toussaint).
La mensu est de 9,5 heures par jour à 3,90 euros net/heure sur 4 jours/semaine. Mes cp acquis n'ont pas été rémunérés car c'était à partir de juin 2018.
Je n'ai jamais fait de régul je ne sais pas si elle me doit des heures ou non et je ne sais pas non plus si le mois de décembre doit être payé "entier" sur la base de la mensu cu que le contrat s'arrête avant les vacances et dernière chose : quel montant de cp me doit elle?
Merci beaucoup si vous pouviez m'aider...
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