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#1 Re : Embaucher une assistante maternelle » Solde des congés payés » 29-07-2010 16:08:49
Aussi pouvez vous m'indiquer quels document je dois fournir pour la fin du contrat.
Merci
#2 Embaucher une assistante maternelle » Solde des congés payés » 29-07-2010 15:05:36
- MIMI73
- Réponses : 3
Bonjour, le contrat avec mon ass. mat. se termine le 30/08/2010 et il lui restera 7.5 jours de congés.
Comment dois-je les calculés sur la fiche de paie d'Aout ?
Le contrat est sur les années comptlètes.
Merci de votre aide.
#3 Re : Embaucher une assistante maternelle » fin de cdi » 08-07-2010 15:52:32
ok merci patissiere60, mais cela même si c'était un CDI ? Et que la fin du contrat est à l'initiative de l'ass. mat ?
#4 Re : Embaucher une assistante maternelle » fin de cdi » 08-07-2010 15:45:17
Je suis pas sure de mettre bien fait comprendre.
Moi je voulais que la nounou garde mon enfant mais c'est elle qui rompt le contrat car elle ne veux pas garder les enfants scolarisé.
Donc je suis obligé de trouver une autre nounou. Je vois pas pourquoi je dois lui changer les heures du contrat, elle ne prend plus les enfants à partir du moment qu'ils vont à l'école même si ca fait deux ans qu'elle les gardait.
Pourquoi je dois la licenciée? C'est bien l'ass. mat qui démission. C'est elle qui veux plus mon fils.
Et oui malicette j'avais bien l'intention de lui payer son mois d'aout !!!
#5 Embaucher une assistante maternelle » fin de cdi » 08-07-2010 15:12:19
- MIMI73
- Réponses : 14
Bonjour,
A la fin du mois d'aout mon contrat CDI avec mon asst. mat. sera terminée car elle ne prend pas les enfants scolaire.
Je me demandais vu que c'est à son initiative la rupture du contrat, je n'ai pas d'indemnité à lui payer?
Je lui paierai son mois d'aout normalement ?
Merci de votre aide.
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » année complete ou incomplete » 03-03-2009 16:11:05
Merci, j'étais pas sur car moins de 47 heures par semaine mais pas de congés en dehors de ceux de la nounou (le lundi étant en absence normal)
merci encore
#7 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » année complete ou incomplete » 03-03-2009 16:02:39
- MIMI73
- Réponses : 3
Bonjour, j'ai besoin de precision:
pour un enfant garder du mardi au vendredi de 8h à 17h30 toute l'année. Congés identique à ceux de la nounou (30jours). (Le lundi l'enfant étant chez sa grand-mère)
il s'agit d'une année complète ou incomplète ?
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensu » 02-02-2009 16:23:00
D'après l'article 14 de la convention collective des assistante maternelle, en cas d 'absence de l'enfant justifié par un certificat médical, l'assistante maternelle n'est pas rémunérer dans le cas ou cette absence ne dépasse pas 10 jours consécutif ou non dans l'année à partir de la date d'effet du contrat. En cas d'absence qui dure 14 jours consécutifs les parents décide soit de rompre le contrat ou de maintenir le salaire.
#9 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Régularisation » 02-02-2009 15:58:25
- MIMI73
- Réponses : 1
Bonjour, cela fait un an que mon fils va chez une assistante maternelle Je suis en année complète. Dois-je faire une régularisation de salaire à la date anniversaie du contrat entre la mensualisation et les heures réelement travaillées?
Merci de votre aide.
#10 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Régularisation » 02-02-2009 15:55:29
- MIMI73
- Réponses : 1
Bonjour, cela fait un an que mon fils va chez un assistante maternelle. Je suis en année complète. Dois-je faire une régularisation de salaire à la date anniversaire du contrat entre la mensulisation et les heures réelement travaillées ?
Merci pour votre aide
#11 Embaucher une assistante maternelle » aide pour aout » 01-09-2008 12:04:37
- MIMI73
- Réponses : 5
Bonjour,
j'aurai besoin d'aide pour faire la fiche de paie du mois d'aout à mon A.M.
Début du contrat : 14/01/2008
Année complète
CP: du 04/08/2008 au 31/08/2008
Normalement de Janvier à Mai 2008 = 5 mois x 2.5 = 13 jours de CP
Donc 13 jours en Aout payer comme CP mais comment faire pour les autres jours d'Aout ? Absence? Payer normalement? ...
Merci de votre aide très précieuse.
#12 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide paie aout » 01-09-2008 11:51:04
- MIMI73
- Réponses : 2
Bonjour,
j'aurai besoin d'aide pour faire la fiche de paie du mois d'aout à mon A.M.
Début du contrat : 14/01/2008
Année complète
CP: du 04/08/2008 au 31/08/2008
Normalement de Janvier à Mai 2008 = 5 mois x 2.5 = 13 jours de CP
Donc 13 jours en Aout payer comme CP mais comment faire pour les autres jours d'Aout ? Absence? Payer normalement? ...
Merci de votre aide très précieuse.
#13 Embaucher une assistante maternelle » CP pour le pont » 04-06-2008 14:20:15
- MIMI73
- Réponses : 3
Bonjour, je suis en année complète et mon AM voudrait que le pont du 2 mai soit pris comme un CP. Comment vaut-il le faire apparaitre sur la fiche de paie.
Je pense : En moins indemnité abs CP et en plus dans CP pris ?
Avec la mensualisation cela est il juste ?
#14 Re : Embaucher une assistante maternelle » pont et année complete » 03-06-2008 16:24:29
Le pont était à l'initiative de la nounou, moi je travaillais. Je dois donc déduire le pont de la mensualisation même pour une année complète ?
#15 Embaucher une assistante maternelle » pont et année complete » 03-06-2008 16:04:46
- MIMI73
- Réponses : 3
Re Coucou, je sais que je ne dois pas ajouter ni déduire d'heure à la mensualisation mais concernant les ponts (vendredi 2 mai) je le compe comment ? Sachant que mon contrat à débuter le 14 janvier 2008. Mon AM n'avais donc pas de CP à ce moment là.
#16 Re : Embaucher une assistante maternelle » Problème d'heures ... » 03-06-2008 15:03:50
Merci pour vos réponse. Si j'ai bien compris tous les mois je paie la mensualisation soit 164.67h sans ajouter ni déduire les heures fait REELEMENT en plus ou en moins. Sauf si c'est en plus des heures prévues au contrat. C'est bien ça ? Mais alors y a t-il a un moment où je devrais régulariser tous ça ?
#17 Embaucher une assistante maternelle » Problème d'heures ... » 03-06-2008 13:52:40
- MIMI73
- Réponses : 4
Bonjour, j'aurai besoin d'aide car je paie ma nounou suivant une mensualisation de 164.67h (année complète). Sur la fiche de paie je dois faire apparaître le nombre d'heure d'accueil de l'enfant qui est de 146.5h. Jusqu'ici pas de problème mais si je compte les 2 jours fériés de Mai cela fait 165.5h ce qui est supérieure à la mensualisation. Comment faire ? Dois-je tenir compte des jours férié ? Les comptés séparément ? Payer la différence ? ... De plus elle a garder mon petit 5.5h en moins ce mois ci.
Merci pour votre aide .
#18 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul cp et feuille de paie » 01-04-2008 14:32:53
- MIMI73
- Réponses : 1
Bonjour,
Je donne mon bébé à garder à une A.M. depuis le 14 janvier 2008.
Je sais qu'il faut compter 2.5 jours de CP par mois. Mais sur la fiche de paie je dois faire apparaître le nombre de CP acquis dans l'année. Au 31 mars elle devrait donc avoir 2.5 x 2.5 mois = 6.25 jrs de CP; Bizard non !!!! (Si cela à une importance, je suis en année complète) Merci de me donner la bonne solution.
#19 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour ferié » 26-03-2008 12:55:13
Merci pour vos réponses. Je vais consulter la convention.
A bientôt
#20 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jour ferié » 26-03-2008 12:31:12
- MIMI73
- Réponses : 3
Bonjour, J'aimerai savoir comment je dois payer le lundi de pâques à mon asistante maternelle. Habituellement elle garde mon bébé 9.5 h par jour. Le jour férié doit il être rémunéré aussi sur cette base ?
