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Pages : 1
#1 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Rupture contrat d'accueil suite à l'annonce d'opération chirurgicale » 06-06-2016 20:45:03
Je n'avais pas l'intention de me mettre en arrêt de maladie, surtout
que j'ai beaucoup de jours de CP à solder.
J'ai discuté ce soir avec cette maman qui je pense va revenir sur sa
décision !
#2 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Rupture contrat d'accueil suite à l'annonce d'opération chirurgicale » 06-06-2016 18:39:27
Bonsoir Chris84,
Il s'agit un contrat en année complète, début du contrat 4 sept 2013.
Date des vacances du 8 au 31/08/2016.
Merci de vos réponses et bonne soirée
Cordialement
Bénédicte
#3 Désaccords entre parents et ass. maternelles » Rupture contrat d'accueil suite à l'annonce d'opération chirurgicale » 05-06-2016 15:36:08
- Benedictou
- Réponses : 10
Bonjour,
J'ai informé mon employeur d'une future intervention chirurgicale (main) programmée le 24 août prochain.
Mes vacances d'été sont programmées pour les 3 dernières semaines du mois d'août.
Mon contrat de travail se termine le 31 août, car l'enfant rentre à l'école.
L'employeur a émis l'idée de rompre le contrat le 21 août au soir.
Question / En a-t-elle le droit ?
Merci de vos réponses.
Cordialement
Bénédicte
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Régle de calcul jours congés payés. » 30-05-2013 18:06:39
- Benedictou
- Réponses : 1
Bonjour,
Merci de m'indiquer la méthode de calcul à utiliser pour le décompte du nombre de jours de congés payés acquis lorsque l'on a travaillé que 2 semaines voir 2 semaines et 2 jours.( juillet 2013)
Cordialement
Benedictou
#5 Re : Le métier d’assistante maternelle » Enseignes/ magasins qui pratiquent la ristourne pour les assmat » 25-05-2013 17:46:06
Bonjour,
Chez AUBERT de Vitry en Charolais 71600 j'ai obtenu une remise de 15% (sans mon agrément).
De plus vendeuses très agréables.
#6 Activités/Sorties d'exterieurs » Conseil d'achat pour table d'acticités. » 14-01-2011 16:27:32
- Benedictou
- Réponses : 1
Bonjour à toutes,
Je souhaiterai avoir des avis sur les différentes marques de table d'activités.
Je possède une table **** et je constate que "mes boutchoux " ne jouent pratiquement jamais avec ou si peu ?
Avez-vous déjà remarqué cela ?
Merci de vos réponses et commentaires .
Cordialement
Bénédicte
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés » 19-02-2010 23:06:23
Merci pour ces précisions.
Vous êtes super sympa.
Pourriez-vous rajouter svp cette explication dans les informations générales des CP.
Cela éviterai bien des interrogations et questions pour d'autres collègues.
Bonne soirée et bon week-end.
Cdt
Benedicte
.
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés » 19-02-2010 22:32:22
LMMJVS
Vous allez me trouver niaise ou tatillonne mais:
si je ne travaille pas le samedi cela veut dire que le nombre de jours de congés payés est ramené à 15.
Est-ce cela ?
Merci de votre patience.
Benedicte
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés » 19-02-2010 21:35:28
Merci de votre réponse.
Je savais qu'il fallait arrondir à 17 jours.Mais pour les 5 jours
travaillés en Mars ai-je droit à 1/2 journée ou rien.
Merci de votre nouvelle réponse.
Cdt
Bénédicte
#10 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés » 19-02-2010 20:11:57
- Benedictou
- Réponses : 7
Bonsoir,
Suite à ma démission pour déménagement, je m'interroge sur la manière de calculer les congés payés qui me sont dus.
A savoir, le nombre de jours de congés payés est de 16,5 j fin Février et mon préavis fini le 05 Mars prochain.
Que me doit-on pour les 5 jours de travail effectif du 01 au 05/03 ?
Mon salaire est de 954,11 euros brut pour 21,65 jours de travail mensuel.
Lors du contrat nous avons choisi le maintien du salaire pour les congés payés et non les 10%.
Jours ouvrables ; jours ouvrés.
J'avoue être un peu perdue.
Merci de votre aide.
Cordialement
Benedictou
>>> Je transfère ce post dans la catégorie Forum Ass Mat.
Merci de ne pas répondre ici.
#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » pétition loi tepa » 18-03-2008 23:30:53
Bonsoir,
Ce n'était pas vraiment un lien !
Si cette pétition vous intéresse, merci de nous écrire par mail,
et nous vous donnerons les coordonnées des sites concernés.
Cordialement
Bénédictou
#12 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » pétition loi tepa » 18-03-2008 23:00:04
- Benedictou
- Réponses : 3
Bonsoir à toutes et à tous,
Concernant cette loi, il faut agir rapidement afin que les assistantes maternelles employées par des particuliers puissent en bénéficier.
( loi Tepa = exonération des cotisations sociales salariales sur les heures supplémentaires et complémentaires ).
Je vous conseille vivement de vous mobiliser et de la signer en ligne via l'***********, sur le site **********.c*m, rechercher "loi tepa" et suivre les indications.
Nous sommes près de 400 000 assistantes maternelles, ce qui représente une force non négligeable pour les pouvoirs public. A peine 1400 ont déjà signé.
Mobilisons-nous, et pensons à celles qui ont des très bas salaires dans les provinces...
Merci à vous toutes et tous.
Benedictou 92
Pages : 1
