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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Nouveau contrat, année incomplète (4 jours et 37 sem) et CP ? » 06-05-2008 09:49:25
Merci pour vos réponse et pour calculer les congés acquis du 1er septembre 2008 au 31 mai 2009 que je devrais payer après le 1er juin 2009, comment dois je faire ? As t elle droit à 30 jours de congés soit 5 semaines ou moins, car elle ne gardera ma fille que 43 semaines et non 52 ?
De plus, les deux semaines qu'elles aura prises en décembre et février est ce que je les déduirai de ces congés acquis durant la période du 1er septembre 2008 au 31 mai 2009 ?
Merci
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Nouveau contrat, année incomplète (4 jours et 37 sem) et CP ? » 05-05-2008 18:50:04
Bonjour,
mon cas ressemble à celui exposer alors je viens vous l'expliquer
je compte emplyer une AM à compter du 1 er septembre 2008, 5 jours par semaine et ce 8,5h par jour. elle me prend 3.50 euros de l'heure
Mon mari est militaire et a 9 semaines de congés payés.
Je ne sais comment calculer ces congés payés...
La première année en principe elle n'en n'a pas or elle souhaite prendre une semaine à noel et une semaine en février : dois je les lui décompter du salaire mensuel que je ne sais calculer ?
ce qui me rassure, c'est que beaucoup de parents semblent perdus par ce systême
merci pour votre aide
emma
#3 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Salaire horaire ou mensuel ??? » 04-05-2008 23:48:47
- emma1976
- Réponses : 3
l'AM que j'ai rencontré pour la garde ma fille qui doit naître au mois de mai m'a indiqué que le salaire qu'elle percevrait serait mensuel. En discutant avec des amies jeunes mamans, elles m'ont indiquées qu'elles payées leur nounou à l'heure à la fin du mois, rien n'est fixé à l'avance, certains jours la grandmère peut aller chercher le bébé 2h plus tot et donc elle ne paye pas les deux heures initialement prévues. certes, cet accord a été pris dès le départ entre les parents et la nounou. Encontre partie, la nounou se réserve le droit de prendre un jour en prévenant les parents la veille pour le lendemain.
Mais est ce légal, est ce un cas atypique ou est ce que bcp de nounou pratique ce système ?
Merci pour vos réponse
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congès payés des assistantes maternelles » 04-05-2008 23:36:04
Mon mari est militaire et a donc 9 semaines de congés payés
Si j'ai bien compris on va faire calcul du salaire mensuel sur 52 - 5 - 4 soit 43 semaines mais les 10 % de congés payés ne seront du que le premier mois de la deuxième année de garde puisque la première année aucun congés payés n'est dus, non ?
Et si la première année mon AM souhaite prendre de congés, ils seront sans solde je déduirai de son salaire mensuel, les jours non travaillés...ai je compris le systême ? Si, par exemple elle prend deux semaines de congés sans solde, je déduirai 10 Jours de garde non effectuée...
merci pour vos réponse
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congès payés des assistantes maternelles » 04-05-2008 23:31:17
Merci beaucoup pour la réponse rapide
#6 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congès payés des assistantes maternelles » 04-05-2008 22:46:12
- emma1976
- Réponses : 7
Pouvez vous me dire comment sont fixer les dates des congés payés : c'est à l'employeur de les déterminer ou doit il déterminer les siens en fonction de ce que décidera l'assistante maternelle ou l'emploeur et le salarié doivent les même congés ?
merci pour vos réponses
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