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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 Re : Embaucher une assistante maternelle » Rupture de contrat: au secours... » 05-06-2008 14:15:49
merci beaucoup pour votre réponse, je commence à y voir clair!!
#2 Embaucher une assistante maternelle » Rupture de contrat: au secours... » 04-06-2008 16:35:26
- tarahumaras
- Réponses : 2
Bonjour,
Voilà, je suis une jeune maman employant une assistante maternelle pour la garde de ma fille.
La date du début de contrat est le 4 septembre 2006.
Or, j'aimerais arrêter le contrat pour le jeudi 3 juillet 2008. Je suis donc en retard pour la lettre en recommandé!!! Mais la nourrice ne garde pas ma fille le vendredi 4, ni le week end, donc je ne vois pas à quelle date l'arrêter si ce n'est le 3 juillet... Je précise que je n'ai su la date qu'aujourd'hui puisque cela dépendait des dates de congés de ses grands parents, je n'avais pas trop le choix.
d'autre part, si j'ai bien compris: c'est un licenciement. Il faudra donc que je lui règle le solde de tout compte, l'indemnité 1/120è.
Mais arrêtant donc pour le 3 juillet, comment vais-je déclarer à la CAF?
Une déclaration pour juin, une pour juillet (avec seulement 3 jours), et une ensuite en comptant les congés payés? Les congés payés sont ils pris en charge dans l'allocation PAJE?
Je déclare pour juin, puis ensuite dans une même déclaration les 3 jours de juillet + les congés payés?
Comment obtenir l'attestation ASSEDIC?
j'espère que vous pourrez m'aider, je suis très très paumée dans tout cela.
En vous remerciant.
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