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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
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#1 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul des Congés payés » 03-07-2008 17:49:11
- estelle79
- Réponses : 4
Bonjour,
D'abord milles excuses aux modo, j'ai bien lu le message par rapport aux CP mais comme j'ai eu plein d'info contraires à ce que je pensais, je suis perdue et un peu en colère car je croyais avoir bien compris.
Voilà, j'ai recruté la nounou de mon fils depuis le 1er janvier 2008 en année incomplète. Jusqu'en mai pas de congés payés. Au contrat nous avions convenu de payer les congés par douzième.
j'ai donc procéder au calcul des 10 % ( et aussi la méthode du maintien de salaire ms la 1ère est légèrement plus intéressante) comme cela:
les salaires bruts (sal de base + HC) de janvier à mai x 10% /12.
la nounou ne comprend pas mes explications car les autre parents lui paient 10 % de son salaire de base du mois . et surtout, j'ai appelé le RAM de ma ville et la personne me répond que c'est plus simple de donner 10 % du salaire de base chaque mois.
Alors je suis complétement paumée, quelqu'un peut il m'aider?
Merci
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