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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Pb de régularisation » 21-12-2009 18:11:12
Oui j'en ai bien l'impression
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Pb de régularisation » 21-12-2009 17:56:18
Ben je sais pas lol c'est ce qu'elle m'as dis
Moi j'ai un agrément pour 2 enfant à la journée et 1 périscolaire
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Pb de régularisation » 21-12-2009 17:29:57
Ok merci
Apparement les périscolaires sont autorisés pour les petites vacances mais pas pour les grandes d'après ce qu'elle m'a dis au RAM alors est-ce vrai je sais plus du coup
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Pb de régularisation » 21-12-2009 13:49:37
Merci pour vos réponses qui me rassure dans ce que je pensais
Oui les heures que je fais en plus je les compte en heures complémentaires mais la dame du Ram me dit qu'il ne faut pas
Alors comment calculer la régularisation avec tout ça
Je voudrais savoir aussi vu qu'en périscolaire, on ne dois pas garder l'enfant en juillet et août mais moi j'ai pu prendre l'enfant quelques jours et que ces semaines sont donc décompter au contrat, ces heures doivent elle m'être payées en plus?
En plus si les personne censée être compétent pour nous aider se trompe alors comment peut-on y arriver
Merci beaucoup de votre aide
#5 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Pb de régularisation » 21-12-2009 12:46:11
- calibra
- Réponses : 10
Bonjour, je suis assistante maternelle depuis environ 2 an
J'ai actuellement un contrat en périscolaire de 45 h par mois (soit 13 h par semaine)
Mes horaires ne sont pas fixe car la maman à des horaires et des jours très variables
Je m'explique : il y a des mois ou je n'ai pas eu ou peu eu l'enfant car la maman ne travaillais pas ou peu donc ce sont des heures qui me sont payés quand même et il y des mois ou je travail + car la maman à besoin
Au RAM, on me dis que pour la régularisation il faut faire la différence des heures prévues au contrat et des heures réellement éffectuées et de faire la différence sauf qu'en faisant se calcule, je suis redevable à mon employeur de + de 300 eurios
La dame du RAM me dis qu'il faut que je rembourse la maman de ce montant de la façon suivante soit je lui laisse mes CP de l'année + ceux de l'an prochain et ce qu'il reste le divisé par 12 et le déduire de mes salaires mensuelles
Ca me parait pas juste car cela ne tiens pas compte du tout du fait de l'absence de l'enfant et de mes congés (vacances) déjà déduis lors de la mensualisation et donc en contradiction avec le contrat et la convention
Car si je suis dans le vrai, les jours d'absence du fais de l'employeur me sont rémunérée
Je sais pas si je me suis bien expliquer mais pouvez vous me dire ce qu'il en est réellement de la régularisation et si je dois éffectivement rembourser mon employeur
Merci pour votre aide
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