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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation et CDD » 11-02-2009 12:24:44
du coup je dois lui payer la semaine ou je suis en congé ? C'est bien ça ?
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation et CDD » 11-02-2009 11:41:05
Pouvez-vous me confirmer que je dois la payer aux heures reellement effectuées ?
#3 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation et arrêt maladie » 11-02-2009 11:39:18
- truc333
- Réponses : 5
1)Ma nounou est mensualisée. Nous raisonnons sur 52 semaines.
Elle est en arrêt maladie pendant 6 semaines. Dois-je revoir la mensualisation sur 52 semaines - 6 semaines et recalculer sur 46 semaines?
2)Pendant cette arrêt elle ne cumule pas de congé, il y aura donc 5 jours de congés qu'elle n'accumulera pas et prendra sans solde. Dois-je également retirer cette semaine de la mensualisation ?
3)Pendant cette arrêt ma nounou va toucher son indemnités de congés payés via la mensualisation. La nounou remplaçante (avec qui j'ai un CDD de 6 semaines) me demande elle une indemnités de 10% de congés payés. Cela signifie-t-il que sur ces 6 semaines je paie des congés payés à 2 personnes ????
Merci pour votre aide.
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation et CDD » 11-02-2009 11:32:51
- truc333
- Réponses : 4
Ma nounou habituelle est en arret maladie pour 6 semaines. J'ai donc une remplaçante pour ces 6 semaines. J'ai établi un CDD de 6 semaines. Je prends une semaine de vacances pendant ces 6 semaines. Ma nounou remplacante me demande de lui payer cette semaine car elle veut être mensualisé. Est-ce légal ? Je croyais que pour un CDD de remplacement on raisonnait sur les heures réelles ?
Merci pour votre aide.
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