Messages de mirabelle14

mirabelle14 · Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective

au mois de juillet vous lui paierez 10% de janvier à mai c'est les vacances quelle aura acquis pour cette année le reste est sans solde si c'est vacances commence le premier juillet c'est un mercredi elle devra reprendre le travail le vendredi 17 juillet le reste du mois sans solde si elle continue ses vacances

bon courage

mirabelle14 · Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective

comme dit babou elle n'a le droit qu'à 13jours cette année à prendre à partir du 1er juin cela fait 2semaines complétes et 1jour
le semaine de pâques c'est sans solde
si c'est sur 52semaines c'est que vous prenez les même vacances, elle doit prendre les même jours que vous
bon courage

mirabelle14 · Embaucher une assistante maternelle

bonjour
avant toute chose prenez la sur le fait car on ne peut pas accuser sans preuve, par contre si cela est vrai vous pouvez la licencié pour faute grave même si arret de bus se trouve ne face chez elle on ne laisse pas un enfant tout seul ,et vous faites une lettre à la puéricultrice en recommandé en lui expliquant ce que fait l'assit mat car elle ne doit plus exercer si elle laisse les enfants seuls
bon courage

mirabelle14 · Espace présentation

bonjour
je suis assistante maternelle en Normandie depuis 6ans je garde 5 enfants dev 8mois à 7ans
bonne journée

Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Annonce

#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés payé contrat 3j/sem » 23-02-2009 17:02:46

#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés payé contrat 3j/sem » 23-02-2009 16:51:39

#3 Re : Embaucher une assistante maternelle » bébé sans surveillance » 23-02-2009 16:41:57

#4 Espace présentation » bonjour » 23-02-2009 16:29:23

Pied de page des forums