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#1 Pause café » Journée nationale assmat » 05-10-2010 15:55:56
- K.ty
- Réponses : 7
Bonjour, peut on me dire s'il y a un jour défini pour la journée nationale des assmat ou c'est au bon vouloir de chacun de l'organiser sur une journée de novembre ? Merci
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide » 10-11-2008 16:34:56
Bonjour,
Je n'ai pas entendu parler d'heure de jour et de nuit. Je sais qu'il existe des taux pour 8h de travail et ceux pour les heures complémentaires (+de 10h/j) mais il n'y a pas de distinction entre heures de jour et de nuit.
D'après l'article D 773-8 du code de travail les assmat bébéficient d'un taux horaire majoré pour les heures effectuées au delà de 45 heures par semaine que ces heures soient ou non prévues au contrat.
Les heures sup. à 45 h sont prévues dans le contrat et incluses au taux de base dans le calcul de la mensualisation. Les majorations seront payées en plus chaque mois. Aprés à toi de fixer un taux de majoration. 10%....
tu sais que tu es payée ... € de l'heure X nb d'heures par mois X 52 semaines : 12 = salaire mensuel
Voilà j'espère avoir répondu à ton soucis maintenant libre à toi d'accepter le contrat ou pas mais les parents doivent être informés de cette majoration obligatoire. A vous de vous mettre d'accord sur le taux.
#3 Re : Le métier d’assistante maternelle » vas t'ont toutes devenir assistante maternelle? » 08-11-2008 10:13:10
Moi je pense que le métier est en train d'évoluer. L'image de la "nounou" a beaucoup changé. Et cette profession est peut être une nouvelle porte de projet pour les personnes n'ayant pas ou peu de diplômes. Effectivement, pour garder des enfants dans la légalité, je ne vois que la demande d'agrément qui est accessible sans examen. J'ai longtemps travaillé dans l'animation (région parisienne) et je rapproche beaucoup l'évolution de la profession à celle d'être ass.mater. Au départ, l'animation était faite par des jeunes saisionniers. Aujourd'hui, les jeunes restent dans la profession et certains intègrent la fonction publique.
Maintenant, c'est sure que cette profession est alléchante ! on reste au domicile, on est libre (pour l'instant) de fixer nos tarifs et on a la liberté de gérer nos journées comme bon nous semble. Mais ne jetons pas la pierre sur ces nouvelles venues. Laissons leur la liberté de faire leur propre choix quelque soit leur raison, seul le temps nous dira si elles avaient raison !
#4 Re : Le métier d’assistante maternelle » Apropos des lits parapluies » 02-11-2008 10:16:18
bonjour à toutes et tous !
quelque soit l'endroit où vous excercez, quelque soit la personne qui se rend à votre domicile pour une inspection, les sons de cloches resteront toujours différents - interdit pas interdit : plantes à enlever ou pas dans le jardin, installer des blocs tiroirs ou pas.... Lors d'inspections pour demandes d'extension j'ai pu juger des différents discours.
Maintenant, je pars dans le principe que lorsqu'on me dit "c'est interdit" je tiens évidement compte des arguments avancés (que je mesure avec ma pratique et le matériel dont je dispose) mais je demande systématiquement un écrit stipulant l'interdit ! et là ....
Nous aurons beau tout sécuriser, tout asseptiser, tout organiser...l'accident peut survenir à tout moment et je ne dis pas cela en déculpabilisant.
Je trouve regrettable que tous ces soit disant "interdits" puissent engendrer la "crainte" chez certain(e)s collègues aux vues de changer leurs façons de travailler par peur de mettre en danger les enfants qui sont sous leurs responsabilités.
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