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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
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#1 Re : Diplomes et Formations » cap petite enfance » 05-05-2009 20:15:15
sijj : normalement cette formation doit etre sur son temps personnel
merci !
je vais donc gentillement lui demander de poser des congés !!
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul de CP (c'est pas encore net pour moi ) » 04-05-2009 21:23:56
Bonjour,
Lors du contrat le RAM m'a fait 1 mensualisation, avec paiement 10% par mois des CP donc j ne me pose pas trop de question, si ce n'est...
mon ass mat prend 1 jour par ci apr là pour le moment ( à par cet été)
(et je mets ma fille en arde 4jours par semaine)
je compte en jours classique ou elle travaille habituellement ou compte 1 semaine entière soit 6 jours ouvrables lors des semaines d'été ???
De +, elle passe son CAP petite enfance (soit 7 jours d'épreuves) en candidat libre, je doit lui demander de prendre des congés ??? jours rémunérés ou pas ?
Merci d'avance pour vos réponses
#3 Re : Diplomes et Formations » cap petite enfance » 04-05-2009 20:44:07
Bonjour
Je suis employeur, et mon ass mat souhaite passer son cap pte enfance en candidat libre. Qu'en est -il de sa rémunération ces jours ? ds le 89 (sur 7 jours) donc.. congés de l'ass mat ? utre ?? merci d'avance (rien n'a été formalisé sur le contrat de départ), car je dois aussi m'organsier pour trouver autre mode de garde
Merci pour vos réponses
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