Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

bonjour,

payé si peu c'est a dire ?? personnellement je travaille en creche et avec 4 ans et demi d'anciennneté je gagne 1150 euros ( c'est a dire a quelque chose pret le smic!!!!! apres avoir payé une formation de 3000 euros !!!), le personnel de creche est souvent mal payé. Je ne connais pas le salaire d'une ass mat en mam mais selon mes estimations c'est qd meme un petit peu plus !

Je le redis encore il est vrai que certaines assistantes maternelles (je pense que cela va s’amplifier au fil des ans pour les nouvelles) ont un diplôme (bien svt cap petite enfance) ainsi qu’1 formation obligatoire de 120 heures il me semble.mais je maintiens que le travail en microcreche( comme tout autre accueil collectif ) n’est pas le meme que le travail en mam.la formation des personnes y travaillant n’etant pas la meme, le fonctionnement et la pedagogie non plus.

Je trouve dommage que l’on assimille mam et structures collectives .il n’y a pas comme vous dites qu’une seule difference c’est certain.
a quoi cela sert il alors de faire des etudes dans la petite enfance si finalement il suffit d’etre assistante maternelle et d’ouvrir une mam pour faire le meme travail qu’en structures……je vous le demande.
Les 2 ont leur avantages et leurs inconvenients mais n’ont quand meme pas une qualité de service comparable
De plus c’est vraiment meconnaitre le travail des professionnelles de structures que de continuer a dire ca et je trouve cela dommage ;

Je ne viens pas denigrer les mam ni les ass mat parce que vous avez tout a fait votre place en petite enfance mais le travail n’est pas le meme

Que vous soyez mecontente des horaires …est un autre probleme .si vous voulez travaillez avec des horaires «  classiques » pourquoi ne pas postuler en creche ou microcheche puisque vous dites que les 2 systemes sont comparables ??
De plus par chez moi il y a tres peu d’ass mat qui accepte les enfants tot le matin ou tard le soir voir meme pas le mercredi alors je pense que pour beaucoup les horaires atypiques sont bien un choix et non une obligation.

Bonjour,
Je viens de vous lire et je voulais apporter mon avis sur certaine chose qui ont pu être dites.
Je suis auxiliaire de puériculture en crèche depuis plus de 4 ans ou nous accueillons 18 enfants d’un coté et 12 de l’autre. J’ai un projet de MAM avec 2 de mes collègues pour les raisons suivantes :
Offrir aux enfants une meilleure qualité d’accueil et non un service à la chaine et travailler dans de meilleures conditions.
Alors quand je vois que certaine d’entres vous veulent ouvrir une MAM à 4 avec un accueil de 16 enfants en même tps voila les réflexions qui me viennent à l’esprit :
-vous êtes vous déjà retrouvé avec 16 enfants dans une même pièce
-êtes vous prêtes à supporter les cris, les pleurs, les bagarres, les grands qui bousculent les petits….parce qu’il ne faut pas se leurrer 16 enfants dans la même pièce c’est loin d’être tout le temps rose….
-certaines ont elle au moins un diplôme de la petite enfance à l’intérieur de ce regroupement .car sans dénigrer personne je pense qu’il faut un minimum de connaissances ne serai ce que sur la gestion de groupe et des conflits pour pouvoir accueillir autant d’enfants en même temps.
- connaissez-vous bien les personnes avec lesquelles vous allez travailler. Vous êtes vous poser les bonnes questions, êtes vous toutes d’accord sur la manière de prendre en charge ces enfants.car vous aller travailler ensemble, c’est un vrai travail d’équipe et non plus un travail individuel.
Savez vous ce que chacune veut faire concernant la mise sur le pot, les doudous, le conflit….pour ne citer que ca….qu’arrivera t’il quand vous ne serez pas d’accord, qui aura le dernier mot (se mettre d’accord à 4 ce n’est pas pareil qu’à 2)

Pour celles qui connaissent déjà comment cela se passe quand on travaille avec autant d’enfants alors je leur tire mon chapeau car moi je souhaite partir car je ne supporte plus ce travail à la chaine …
Pour les autres je les mets en garde.que voulez vous vraiment apporter à ces enfants.
Se regrouper pour rompre l’isolement d’accord mais pas au détriment des enfants. Pour travailler tous les jours avec autant d’enfants et d’autres professionnelles je vous assure que cela est loin d’être facile à gérer.
Quand je vois que les micro crèche peuvent accueillir au max 9 enfants avec 3 professionnelles et en plus un encadrement (une puer ou une eje) et que certaines d’entre vous veulent ouvrir une MAM à 4 avec 16 enfants, svt sans diplôme de la petite enfance (l’experience ne fait pas tout …..Ce n’est pas parce que l’on a gardé des enfants toute sa vie que ce que l’ont fait avec eux est bien).
Je ne remets pas en cause la MAM pour les assistantes maternelles mais cela me pose question qu’il puisse exister des accueils d’enfants en bas âge (même nombre qu’une crèche finalement) par des personnes qui n’ont peut être pour la plupart jamais travailler en équipe avec autant d’enfants.
Je ne critique personne, je ne connais pas le travaille de chacune, mais trop d’enfants veut svt dire moins de respect de leur rythme et plus de travaille à la chaine.