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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul des congés payés » 18-09-2009 23:16:39
Merci beaucoup, j'y vois plus clair.
J'espère en avoir fini avec ces questions de contrat.
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul des congés payés » 18-09-2009 23:02:23
Je dois être fatiguée ou ...
Quand tu dis 10% à la fin du contat est-ce en plus des 10% à la fin de chaque moi?
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul des congés payés » 18-09-2009 22:54:22
Merci pour vos réponses
Mais je ne comprends toujours pas si je dois lui payer :
-10% chaque mois + congés payés non pris à la fin du 4ème mois car mon ass mat considère que les deux semaines otées ne correspondent pas à ses vacances, qu'elle prendra plus tard après la fin du contrat.
ou
-10 % chaque mois tout simplement.
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul des congés payés » 18-09-2009 22:21:31
- crochet
- Réponses : 3
Bonjour,
Mon enfant est gardé par une assistante maternelle depuis 2 ans. Notre contrat (type enseignant) est calculé en année incomplète.
Mon enfant doit rentrer à l'école en janvier, lors du renouvellement du contrat mon Ass Mat me propose un changement de contrat.
Voici les conditions: garde du 03 sept au 18 décembre à laquelle nous otons 2 semaines (vacances scolaires)
39h/sem X 14 sem / 3,5 + 10% de congés payés.
Pouvez-vous me dire s'il faut diviser par 3,5 ou par 4 dans la mesure ou le mois de décembre n'est pas complet ?
D'autre part, mon assistante m'annonce qu'elle ne prendra pas ses congés pendant les jours d'absence de l'enfant et que nous devons lui payer des jours de congés payés en plus des 10 %. Pouvez-vous me donner une explication car j'ai l'impression de devoir payer deux fois ces congés ?
Merci d'avance pour vos lumières.
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