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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » BULLETIN DE SALAIRE de parme » 02-02-2012 12:04:57
bonjour, peut tu m'envoyer ton bulletin de salaire? merci d"avance
#2 Désaccords entre parents et ass. maternelles » probleme de semaine de conges » 26-01-2012 14:44:18
- nadege44360
- Réponses : 27
bonjours voila mon souci j'ai un enfant depuis le 16/08/2011 et la maman ne m'a pas mit le petit la semaine de nouvel an, car je lui avait dit que j'avais que son fils a gardé sur mes 3 enfants habituel donc si elle avait une autre solution de garde cela m'arrangeait! du coup le papa la garder.,tout ça par oral et a ce jours elle veut me decompter une semaine de conge pour celle ci que fait ? que dire?
le contat se termine en septembre pour cause rentrée scolaire!
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » probleme de contrat » 24-01-2012 18:11:32
Bonjour,
Tu dois être rémunérée de ta mensualisation jusqu'au 31 août 2012, et payée au réèl les 3 premiers jours de septembre...
@ bientôt...
merci ou puije trouver cela par ecrit pour donner au parents
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » probleme de contrat » 24-01-2012 16:15:32
- nadege44360
- Réponses : 2
bonjours voila mon souci j'ai commencer un contrat le 16 aout 2011 en année complete, sachant que il part le 3 septembre 2012 a l'ecole comment doit elle me remunéré du 16/08/2012 au 3/09/2012? au réelle? ce que elle a fait en aout 2011!!!!!!!!!!!!! merci d'avance pour vos reponse.
#5 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » frais de garde de nos enfants » 02-07-2010 13:00:15
- nadege44360
- Réponses : 3
bonjours je voudrais savoir si nous avons un remboursement de frais de garde pour nos enfants et de cantine scolaire? si oui a qui en faire la demande? merci d'avance
#6 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul mensualisation » 29-06-2010 10:47:17
- nadege44360
- Réponses : 2
bonjours a tous!
voila je doit signer un contract qui debute septembre
4j/semaine 10h/jour sur 43 semaines
ma question est comment calculé celui si? et la il est convenu que je prends mes congé en meme temps que mon employeur .
mais est ce que j'ai le droit le les prendre en décalé de celui ci si oui comment calculé?
merci d'avance
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