forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités de preavis et paye » 22-10-2014 09:50:52
- marjo45
- Réponses : 1
Bonjour ,
J'ai un contrat qui s'arrete à compter du 23 octobre (date de debut de mon preavis ) , mon preavis se termine le 30 novembre ( compte tenu que j'ai une semaine de congé pdt la periode de preavis ), mais la maman ne souhaite pas que j'effectue mon preavis .
Le dernier jour d'accueil etant le 20 octobre ( le petit n'est pas venu le 21 et 22 à la demande des parents ) , comment dois je calculer la paye d'octobre sachant que le petit n'est donc pas venu du 21 oct au 24 oct et que je suis en vac la semaine suivante ? Je fais une mensu normale ?
Ensuite , le preavis n'etant pas effectué la demande des parents , le mois de novembre doit donc etre payé normalement ? Mensu normale?
Si oui , je fais figurer ce mois comme indemnité de preavis sur la fiche d'octobre ou dois je faire une fiche de paye pour novembre ?
Et quand doit etre versé le solde de tout compte ? Au 23octobre comme les parents me dispensent de mon preavis ou le 30 nov à la fin du preavis?
Désolée pour toutes ces questions mais le preavis commencant en octobre et finissant en nov je suis un peu perdue.
Merci de votre aide
#2 Re : Besoins de l’enfant » poussette quadruple » 28-08-2014 18:59:43
Personnellement je suis très satisfaite de ma quadruple que je ne changerais pour rien au monde actuellement
hyper maniable, on tourne sur place, pas de manœuvres dantesques
les loulous de l'arriere sont surélevés et ont donc une vue imprenable
elle a de super rangement
elle se plie et se deplie tres facilement et rapidement
pour la place dans le coffre moi j'ai untrafic donc elle passe aisément, il me reste e la place dans le coffre
pas de probleme pour la montée des trottoirs car peu longue
très stable sur route, trottoir, chemin et champs
elle me suis partout que du bonheur
Merci beaucoup pour ces renseignements bien utiles , je vais choisir celle là mais prendre leur nouveau coloris noir et bleu.
Merci beaucoup de ton aide
Marjorie
#3 Re : Besoins de l’enfant » poussette quadruple » 26-08-2014 18:58:16
MEL34 a écrit :Maelou, tu as celle en photo du dessus (du site boutique nounou) ???
oui, elle est moins lourde que la triple
Bonjour ,
Maelou je vois que tu as celle du site boutique nounou , j'hesite justement à me la commander .
Est-elle facilement maniable ? Est ce que les sieges arrieres s'allongent assez pour des tout petits ?
Et quand elle est pliée , rentre-t-elle dans le coffre d'un monospace avec 7 sieges ?
J'hesite entre celle là et celle de childwheels sur kadolis , j'ai remarqué que la childwheels avait 4 roues à l'arrière contre 2 pour celles de boutique nounou , du coup je me pose des questions sur la stabilité à l'arriere .
Merci de me renseigner car vu le prix des poussettes je prefere ne pas me tromper.
Merci
Marjo
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat calcul regul ou dernier mois perdue » 21-06-2014 10:44:12
Coucou ,
Merci pour la reponse , pour la mensu je ne savais pas qu'il fallait la faire sur 3 mois , on m'avait dit de faire sur 12;
Du coup si on avait fait sur 3 mois du 1er avril au 30 juin ; je devais travailler 7 semaines d'apres la maman ( on enleve les vac d'avril et tout le mois de juin ) à 39h semaine soit sur 3 mois une mensu de 91H mais j'ai fait 104 H.
Comment reparer cette erreur ?
Est ce que en juin je ne peux pas me faire payer 104H + 59H complementaire et enlever les 39h "pris "en trop suite à cette erreur ? Donc 124H à payer ?
Je veux que cela soit dans les regles pour que les parents ne se "retournent" pas contre moi.
MERCI
#5 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat calcul regul ou dernier mois perdue » 20-06-2014 20:24:34
- marjo45
- Réponses : 5
coucou à toutes ,
Je termine un CDD au 30 juin , le contrat était du 1er avril au 30 juin pour un "depannage" en attente de place en creche.
Nous avons fait une mensu pour ces 3 mois calculée comme ceci 39h/semaine sur 32 semaines ( contrat enseignant 36 semaines moins 4 semaines en juin qui n'auraient pas su être travaillées) donc mensualisé 104h /mois.
En avril : 104 h payées
En mai : 104 H payées
En juin : au depart je ne devais pas travailer ( enlever de la mensu) mais j'ai quand même travaillé 59h ;
Ma questionest la suivante : je compte combien d'heures en juin :
104H seulement ?
104H plus 59H complémentaires ?
Ou je fais la regul du 1er avril au 31 mai : 7 semaines reelement travaillées soit 273h mais reelement payés 208H donc 65H de regul auquel j'ajoutte les 59h de juin soit 124H à relger ?
Je suis perdue , merci de votre aide
Marjo
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Quel contrat : cdd ? » 07-02-2014 15:13:28
marjo45 a écrit :Merci à toutes de votre aide ; donc si je recapitule je fais un cdi en année imcomplete du 31 mars au 15 juin .
Pour la mensu ca sera : (45H X 9 SEMAINES DE TRAVAIL ) / 2,5 soit 162 H PAR MOIS
C'est bien cela ?
Et en mars je ne me fais payer que les heures d'adaptation plus la journée du 31 mars c'est bien ça ?
En avril et mai la mensu
En juin la mensu + les cp acquis
Après fin de contrat avec licenciement (sans prime )
Est-ce que j'ai bien tout compris ?
Merci
Marjo
Non , tu ne peux pas diviser par 2.5
Pourquoi le contrat dure 2mois et demi ?
Je divise pas combien alors ?
MERCI
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Quel contrat : cdd ? » 07-02-2014 14:30:21
Merci à toutes de votre aide ; donc si je recapitule je fais un cdi en année imcomplete du 31 mars au 15 juin .
Pour la mensu ca sera : (45H X 9 SEMAINES DE TRAVAIL ) / 2,5 soit 162 H PAR MOIS
C'est bien cela ?
Et en mars je ne me fais payer que les heures d'adaptation plus la journée du 31 mars c'est bien ça ?
En avril et mai la mensu
En juin la mensu + les cp acquis
Après fin de contrat avec licenciement (sans prime )
Est-ce que j'ai bien tout compris ?
Merci
Marjo
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Quel contrat : cdd ? » 06-02-2014 21:31:06
non tu /4
tu auras un bs pour
mars = mensu + h adaptation
avril=mensu
mai =mensu + cp
juin= mensu + cp
bonjour ,
je ne comprends pas pourquoi compter une mensu pour mars alors que je commencerai réellement que le 31 mars mes semaines de 45H . Du 1 au 30 ce ne sera que quelques heures d'adaptation pas des semaines completes à 45H .
Pourquoi en mars mensu + adaptattion ?
merci
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Quel contrat : cdd ? » 06-02-2014 15:15:23
Le premier jour du contrat est le premier jour d'adaptation.
Donc tu auras l'enfant combien de semaine ?
J'accueillerai le bébé du 31 mars au 15 juin pendant 9 semaines en tout à 45H semaine
L'adapation se fera entre le 1er et 31 mars à raison de quelques heures semaines.
Donc la mensu sera de ( 45H X 9 SEM ) / 2,5 soit 162H ?
Mais cette mensu ne sera payée qu'en avril mai et juin c bien cà ?
En mars les parents de paieront que les heures d'adaptation pas de mensu non ?
marjo
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Quel contrat : cdd ? » 06-02-2014 14:42:00
marjo45 a écrit :Bonjour ,
Je vais accueillir une petite de fin mars à mi juin , les parents sont en vacances juillet et aout et ont une place en creche à partir de septembre .
Doit-on faire un CDD ? Une mensu ou un contrat au réel ?
Merci
Marjorie
Bonjour,
Si les pe ne sont pas en cdd, et si tu ne remplace pas une autre AM, cela ne peut etre un cdd
donc cdi, avec mensualisation, puisque le paiement au réel n'est autorisé qu'en accueil occasionnelpendant la durée de l'accueil y aura t il des sem d'absence programmée autre que tes propres congés annuel ?
Oh la la je sens que ca va être compliqué ;-)
je vais commencer le 31 mars ( hors periode d'adaptation ) jusque mi juin à raison de 45H/semaine sauf vac scolaires (mes vacs seront comme les parents )
comment calculer la mensu ?
merci
#11 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Quel contrat : cdd ? » 06-02-2014 14:33:47
- marjo45
- Réponses : 16
Bonjour ,
Je vais accueillir une petite de fin mars à mi juin , les parents sont en vacances juillet et aout et ont une place en creche à partir de septembre .
Doit-on faire un CDD ? Une mensu ou un contrat au réel ?
Merci
Marjorie
#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CONTRAT DE TRAVAIL COMPLET de Parme (mis a jour 2017) » 06-02-2014 14:30:07
Bonjour Parme ,
J'aimerai moi aussi avoir la nouvelle version 2014.
Merci de ton aide
marjo
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » BULLETIN DE SALAIRE de parme » 14-01-2014 15:23:24
Coucou Parme,
Ca y est j'ai enfin reussi à ouvrir ton mail .
Merci beaucoup pour ton travail et tes envois.
Marjo
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » BULLETIN DE SALAIRE de parme » 12-01-2014 16:41:22
Bonjour Parme ,
Merci pour le nouvel envoi avec une autre adresse , je le vois bien dans ma boite mail mais tjs impossible d'ouvrir le message . Dés que je clique une fenetre s'ouvre pour me dire que internet acessé de fonctionner grrrrrrrr
J'avais le precedent modele de tes fiches , peux tu me dire quel taux je dois changer et si je dois en ajouter ?
Merci
Marjo
#15 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » BULLETIN DE SALAIRE de parme » 10-01-2014 19:36:09
coucou Parme ,
J'ai bien reçu ton mail mais il refuse de s'ouvrir et m'ouvre une fenêtre me disant que "internet explorer a cessé de fonctionné " à chaque fois que je tente d'ouvrir ton mail .
Peux-tu essayer de nouveau ?
Merci beaucoup
marjo
#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » BULLETIN DE SALAIRE de parme » 09-01-2014 22:02:27
Bonsoir ,
J'aimerai aussi les nouveaux bulletins de salaire .
Merci pour ton travail
Marjo
#17 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Changement d'avis sur les repas » 06-01-2014 09:06:22
Merci de m'avoir donné votre avis , effectivement je ne veux pas aller contre le choix des parents concernant le bio mais ayant dés le départ demander à préparer les repas ( faits maison ) ils auraient du envisager cette possibilité .
Le but étant que tous les enfants mangent la même chose , je ne peux non plus imposer du bio aux autres parents celui ci ayant un cout plus élevé aussi.
Nous allons refaire un avenant stipulant que les repas seront amenés par leur soin à leur demande.
Je trouve juste dommage ce changement d'avis qui de plus se cumule avec 5 changement d'horaires ( pas de changement de mensu) en 8 mois ( suivant si la maman travaille ou non )
.
Merci de votre aide
Marj
#18 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Changement d'avis sur les repas » 05-01-2014 21:30:25
- marjo45
- Réponses : 10
Bonjour ,
J'accueille une petite depuis 8 mois , dés l'entretien j'avais stipulé aux parents que je souhaitais faire les repas ( afin d'eviter les soucis entre enfants ) , ce que nous avons notifié au contrat.
Quand la petite a commencé la diversification , la maman a souhaité preparer elle meme car elle avait le temps et ne travaillait pas mais en me précisant que lorsqu'elle aurait un contrat je ferai les repas.
Maintenant que la maman commence a travailler j'ai demandé a preparer les repas mais là elle me dit que sa fille mange bio (repas et gouter ) et que donc si je prepare bio pas de soucis .
Seulement cette histoire de "bio" n'avait jamais été precisé au moment de la signature du contrat .
Du coup cela m'obligerait à preparer encore des repas différents des autres enfants .
Les parents ont-ils le droit de changer d'avis sur la preparation des repas ? D'autant que c'est une chose que je leur avait bien expliqué au premier entretien ?
Je precise que c'est déjà la 4eme fois en 8 mois que mes horaires changent ( en fonction des remplacement de la maman) et que je n'ai jamais refusé ces changements pour ne pas les "bloquer" .
Je trouve un peu dommage ce changement vis a vis des repas .
Merci de votre avis . Que dois je leur dire ?
Marjo
#19 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Besoin d'aide calcul mensu periscolaire » 05-12-2013 14:58:13
- marjo45
- Réponses : 1
Bonjour ,
Je dois accueillir un pericolaire à partir de janvier , pouvez vous m'aidez pour le calcul de la mensu ?
Tarif horaire brut : 5,18
Horaires semaines ecole soit 36 semaines :
lundi , mardi, jeudi et vendredi 15H45 / 18H30
mercredi 11H30/18H30
Mais j'aurais un mercredi de libre par mois .
Horaires vacances scolaire : 9 semaines en tout ( 16 semaines - 5 semaines communes - 2 semaines vac parents en plus )
lundi , mardi , mercredi , jeudi et vendredi 8H30/18H30
il va donc y avoir des heures supp pendant les vac , comment les calculer ?
Merci de votre aide
#20 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide pour calcul jours sans solde » 05-11-2013 10:46:27
Tu dois utiliser le calcul de la cour de cassation.
Et puisque tu ne travailles pas le mercredi, tu ne dois déduire que le jeudi, bien sûr.
Merci pour le renseignement .
Donc si je ne me trompe pas , en novembre j'aurai du travaillé 17 jours ( je compte bien les feriés ?) , je dois donc deduire ( 90 X 4.53 ) / 17 pour la journée du jeudi soit 23.98 euros ?
Si je traduis cela en heures ca fait 5.29 heures en moins mais la je compte quoi 5 ou 6 heures à enlever des 90h car pour la paje pas de chiffres a virgule ?
Merci
Marjorie
