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#1 Re : Le métier d’assistante maternelle » Bébé secoué, enquête et agrément » 17-02-2017 12:23:08

chris84 a écrit :

Vous avez une écoute psy à l'ircem
Et je vous conseille également de vous rapprocher d'une assistance juriste ou d'un syndicat

Je suis d'accord avec Sophie sur des accueils comme ceux là chez une assmat en sachant qu'il y a des soucis la pmi. N'a pas joué son rôle!
Il n'y avait pas d'AEMO pour cette maman?
Pas de suivi par une assistante sociale?

Bonjour,
Non je ne pense pas d'AEMO et je pensais qu'il y avais un suivie par une assistante sociale d'après les dire de la puer mais quand j'ai eu l'inspection du travail concernant mon contrat il m'ont dit de demande à la puer les coordonnées de l'assistante social car c'était à elle de faire le lien et quand j'ai eu la puer elle m'a dit non il y a pas de suivie car elle a jamais voulu nous ouvrir la porte et jamais venue au rdv prévu.

#2 Re : Le métier d’assistante maternelle » Bébé secoué, enquête et agrément » 17-02-2017 10:50:19

kikine747 a écrit :

mon dieu pauvre petite
courage a toi

Merci, j'espère que cette petite s'en sortira sans séquelles j'ai voulu allez la voir pour lui ramener c'est doudous avec lequel elle dormais chez moi mais personne n'a le droit de la voir. Et aussi lui dire au revoir car je ne la reverrai certainement pas.
Cordialement

#3 Re : Le métier d’assistante maternelle » Bébé secoué, enquête et agrément » 17-02-2017 10:48:02

Fellici a écrit :

C'est vraiment bien à savoir que ça peut nous arriver et ça vaut le coup de rester très vigilant face aux propositions et même les demandes du personnel du système.
Comment on peut le savoir autrement, sans en parler l'une à les autres ? Le secret pro sert aussi à ça, à les protéger eux, à les aider de ne pas faire son travail, à en faire moins qu'il faut ?
Pas trop d'accord et suis reconnaissante à celia2303 pour son témoignage.

Merci, oui ont ne s'attend pas à pouvoir être pris dans une telle histoire quand ont fait correctement son travail.
Cordialement

#4 Re : Le métier d’assistante maternelle » Bébé secoué, enquête et agrément » 17-02-2017 10:46:39

lulu54 a écrit :

BONJOUR
j'espere que tu as bien dit ce que la puericultrice t'avait demandé
au vue du dossier je pense que tu vas vivre des moments difficiles mais que tu n'as rien à craindre ....
par contre ... il te faudrait un document ecrit de la puer ou qu'elle dise devant temoin ce qu'elle t'avait demandé , des preuves quoi ... tu en as ?

car là je pense qu'elle a jouer un role dans la mise en danger de cet enfant ( faiblesse de jugement )et il est possible qu'elle se decharge sur toi .. tu comprends quand il et question de son boulot et de sa reputation ça peut aller tres loin   sad

toi tu peux aussi contre attaquer, éventuellement  aussi sur le fait qu'elle ne t'a pas mise au courant de la gravité de la situation , meme si tu as fait ce qu'il fallait ....

de toute maniere tu n'as rien à craindre les instances font leur boulot et doivent le faire pour qu'il n'y ait pas de vice de procedure ....

tu pourrais demander qu'il ne soit rien inscrit dans ton dossier car tu as eu cette garde et tout les tracas du suivi à cause de la puer ....et les puer et medecin conseil changent au fil des ans ...


en ce qui concerne cette discussion : en l'etat actuelle des choses ... je demanderai à un moderateur de la " classer "   wink
mieux vaut ne pas laisser de traces .. de phrases mal dites ou de doute sous le regards de personnes malveillantes qui pourraient retourner des mots dits das la panique l'angoisse ou la crainte  contre vous ...

à bon entendeur wink


Bonjour,
Faite ce que vous jugez nécessaire vous êtes plus expérimenté que moi et si vous pensez que ca peut me porter préjudice et bien vous pouvez même supprimer mes messages.
Pour ce qui est des pièces écrite de la puer malheureusement je n'ai rien . Juste à l'oral.
Merci.
Cordialement

#5 Re : Le métier d’assistante maternelle » Bébé secoué, enquête et agrément » 17-02-2017 09:58:06

Fellici a écrit :
dragonette a écrit :

Bonjour,
Je ne peux t'aider.
Mais pour moi, lorsqu'on lit ton histoire, on voit bien que les tords sont du côté de la puèr qui te confie un enfant à surveiller, mais sans vouloir te dire pourquoi... oui, je sais secret médical, pro ou ce qu'on veut...mais là, on te donne une grenade dégoupillée et débrouille-toi! hmm

Une dernière chose, lorsque toute cette histoire sera terminée et que ta puer viendra te voir pour te proposer une nouvelle "grenade", tu l'envoies promener! sad

Totalement d'accord !
Le PMI te choisit sans en dire un mot de plus, il doit te défendre à tout prix !!!
J'aurai réclamé tout l'aide possible de leur part, pour le fin du contrat aussi !!!!!

Courage !

Merci je n'avais effectivement pas pensé à l'assurance juridique je vais me renseigné pour voir si eu peuvent m'aider pour le contrat.
Pour ce qui est de la puer elle est très gentil mais effectivement mis à part me dire qu'il n'y a rien dans mon dossier donc rien à craindre je n'ai aucune aide derrière.
C'est terrible d'être juste interrogé penser qu'ont pourrait croire que je suis capable de faire ca!
Merci pour votre réponse.

#6 Le métier d’assistante maternelle » Bébé secoué, enquête et agrément » 17-02-2017 00:30:50

celia2303
Réponses : 21

Bonjour,
Je viens vers vous pour essayer de trouver des réponses et de l'aide.
Message très long!
en 2016 ma puer de secteur m'a demandé d'accueillir un enfnat de quelques mois et de bien le surveiller. À la moindre chose inhabituelle la prévenir car la maman à une histoire difficile.
Aucun détail supplémentaire, pas de papa une maman jeune et un peu pommé mais qui semble aimer sa fille.

en debut d'année le nouveau petit amis de la maman passé prendre la petite  avec autorisation de  la maman
La petite repart en bonne santé lui très polie et gentil.
Le lendemain  je reçois un appel la maman m'accuse à moitié d'avoir frappé ca fille qui présente des traces de coup
elle est rentré tard et dit ne rien avoir vu avant.
Je lui explique des temoins on vu son enfant  repartir en bonne santé de mon domicile avec son ami.
Je lui conseille d'aller aux  urgences
au début elle ne veux pas et dit même  aux vues de ses antecedents puis s'y rend...
finalement l'ami avoue les faits ...

Je prend régulièrement des nouvelles par l'intermédiaire de la maman qui s'excuse de m'avoir accusé.
je suis convoqué quelques temps apres à la gendarmerie pour confirmer ce qui est advenu
là j'apprends que la maman  a déjà eu des antecedants et qu'un juge etait sur le dossier
je suis de nouveau convoqué par la gendarmerie les examens ont montré que l'enfant a été secoué  qq jours  avant l'arrivée à l'hôpital, ni la maman ni son petit amis n'admettent l'avoir secoué et disent que je suis la seule à avoir eu la petite en dehors d'eux!
Je me retrouve à etre auditionnée !!
on me demande mes plannings, les coordonnées des autres employeurs qui vont être auditionné, de mes parents qui sont passés 10min cette après midi la voir, mes enfants.
Depuis le début je tiens informée la puer qui me disait aucun soucis je vous connais vous n'aurez aucun soucis et la elle,me dit il faudrait quand même prévenir le conseil général et voir ce qu'il vont dire mais ça va aller votre dossier est vide jamais eu aucun problème.

Mais voilà à vouloir aider prendre cet enfant pour tres peu par mois, pas de change, manque de soins
je risque même maintenant de perdre mon agrément et même pire d'être accusée... ça fait peur de ce retrouver comme ca sans aides alors que j'ai rien à me reprocher.
Pareils je suis pas payé de janvier j'ai plus l'enfant depuis plusieurs semaines  ,plus de contacte avec la maman je peux pas démissionné sinon je perds mes droits assedic.

Si vous pouvez m'aider me dire si vous avez connu un cas similaire.
Merci d'avance.

Texte modifié par les modérateurs wink

#8 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Succide de l'ass mat quel document et indemnité? » 21-03-2013 21:21:47

celia2303
Réponses : 2

Une chose bien triste, l'ass mat d'une amis c'est suicidé la semaine dernière.

Moi même ass mat ont en a un peu parlé, et une chose ma surpris elle ma dit lui devoir 1/120éme de salaire et devoir faire une rupture de contrat.

Par sont geste sont ass mat a mis fin au contrat ?
Et je pensai que les 1/120éme était versé que si rupture des parents?

Je sais que c'est un peu délicat comme situation, elle ne veux pas en rajouter pour éviter au maximum au papa les problèmes


**********modération
merci d'eviter les jugements de ce genre ... surtout lorsque l’intéressé ne peut plus se defendre ... je vous souhaite tout le bonheur du monde et une longue vie hmm 

*****Pour le modérateur**********
Quelqu'un peu m'expliquer qu'elle jugement j'ai porté????Je n'ai en aucun cas jugé, ou critiqué cette personne? Merci d avance au modérateur qui m'a mis cette remarque de m'expliquer pour éviter que cela ce reproduise!

J’espère que vous pourrez m’éclairer pour que je lui donne des infos fiable.
Merci d'avance

#9 Re : Les belles experiences » Quel cadeau offrir a mon ass mat pour fin de contrat? » 05-07-2011 12:35:55

Alors, après avoir eu l'occasion de demander a sont mari, il m'a conseillé une orchidée car cactus au final elle en a un peu marre apparemment.

Le contrat passe à mi-temps jusqu'en septembre au final et donc se sera une belle orchidée pour elle avec une carte et je pense des chocolats  ou autre du même genre pour les 3 enfants.

Merci de vos conseils!

#10 Re : Les belles experiences » Quel cadeau offrir a mon ass mat pour fin de contrat? » 23-06-2011 17:19:18

Pour le coffret massage j'y avais déjà pensé effectivement mais j'ai toujours peur avec ca car par exemple moi ont m'en offre et je l'ai utilise rarement car pas le temps.

Pour la carte oui effectivement lui joindre un petit mot au cadeau ca pourrai etre simpa, pour les fleurs ce qui me dérange c'est que ca reste pas. Au alors une fleur a planter ou un cactus elle en a une super collection dans ca cuisine.

Pour répondre a Nasoif44 a vrai dire pas encore vraiment pensé ca dépendra du nombre de jour par semaine de formation j'ai une halte garderie qui prend 2jours semaine maxi et après tante, grand mère. La formation sera certainement fin d'année ca me laisse le temps de voir, j'ai ma réunion d'information mi-juillet j'en saurai un peu plus a ce moment la.

#11 Les belles experiences » Quel cadeau offrir a mon ass mat pour fin de contrat? » 23-06-2011 16:46:34

celia2303
Réponses : 19

Bonjour,

En quelque ligne j'ai embauché une assistante maternelle pour ma fille de 3mois en Avril2011.

Apres avoir repris mon travail qui ne me plaisais déjà pas avant, mon employeur ma donné le choix renoncer a mon 80% ou être licencier. J'ai refusé de sacrifier mon mercredi donc licenciement fin juillet.

Depuis j'ai décidé de faire moi même une demande d'agrément, j'ai donc prévenu mon ass mat que je devais la licencier fin juillet.
Voila pour la petite histoire, maintenant la question.
Cette jeune femme est vraiment super, ma fille est aux anges avec elle, et sont mari et ses enfants pareil.

Je voudrai même si elle n'aura gardé ma fille que 4mois lui offrir un cadeau mais je ne la connais pas encore assez pour vraiment le personnaliser, elle est au régime donc pas de chocolat ca serai peut être pas super même si au final le reste de la famille pourrai aussi en profiter!

J’attends vos avis et idées!

Merci d'avance.

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