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#1 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Licenciement » 11-07-2014 10:40:03
Bonjour,
Il faudrait que tu donnes tous les éléments car là on ne comprend pas pourquoi ton pe te demande ce trop perçu.
Voici ce que tu dis sur un autre site, je te cite, je pense que c'est toi car les éléments que tu donnes concordent :"en juin je lui présente ma fameuse feuille en ayant fais une énorme boulette, oui au lieu de mettre 10% de N-1 j'avais mis le tatol n-1.
delà il a décider de tout reprendre depuis le début,
et au RAM comme à la PMI, il semble que j'ai fait cette erreur intentionnellement car ils se sont aperçues de choses qui n'allaient pas.en effet il y a eu des erreurs sur les heures complémentaires, car le mois mensualisé à 158h quanh en juillet j'en faisais 174h ben la différence je la faisait payer sauf qu'en terme d'heure à la semaine je ne dépassais pas, les 44h par semaines."
Et on t'a effectivement conseillé sur l'autre site de rembourser les pe car en effet une erreur comptable se rembourse, et on compte les heures complémentaires à la semaine et non au mois.
L'erreur a été corrigée de suite c'est à dire qu'il ne m'a pas donner ce que je lui demandais je luis ai dis qu'en effet je m'était tromper et pas que pour lui pour tout les pe ......donc j'ai fais rectifier à tous le monde.
#2 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Licenciement » 11-07-2014 10:34:29
J'ai vraiment du mal a comprendre d'où viens ce trop perçu ?!?!
en ce qui concerne ce trop perçu, l'erreur a été de compter en heure complémentaire ce qui dépassait de la mensualisation par mois.
par exemple, j'avais 158h par mois sur 45 semaines a 44h
si je faisais 170h admettons par mois, alors que je ne dépasse pas mes 44h par semaines alors il n'y a pas d'heure complémentaires.
par contre si je fais plus de 44h par semaines alors là il y a des heures complémentaires .
ce trop perçus a été principalement en juillet puisque la on était à 175h au lieu de 150h donc 25h complémentaires que j'avais calculer, mais vue qu'il y a 5 semaines c'était normal de dépasser, mais il n'aurait pas fallut les compter en HC. 
#3 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Licenciement » 11-07-2014 07:57:01
ha oui la SPAMAF me dis qu'il faudrait que je le rembourse par rapport au trop perçus.
#4 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Licenciement » 11-07-2014 07:55:34
en vérifiant je n'ai que très peu d'heure complémentaire réelle par semaine ça tiens qu'a des 00h20 par semaines, donc en effet il y a eu un trop perçu
par contre pour le CP j'ai calculé par rapport a la mensu plus nb d'heures complémentaires
j'avais un contrat en année incomplète 45 semaines /an 44h par semaine sur 4 jours pour les 2 premières années.
l'erreur est vraiment sur les heures complémentaires qui s’élève a 273€ sur 4 ans
#5 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Licenciement » 11-07-2014 07:09:25
je viens de faire des calculs sans forcement etre sure de moi,
a priori il semble que je lui aurais demander un trop perçus de :
2011= 1.94€
2012=50.94€
2013=167.28
2014=53.71
soit un total de 273.83
j'ai comparé ma mensu et mes heures réelles,
#6 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Licenciement » 11-07-2014 05:32:07
et lui a perçu les aides en fonction de ce qu'il a déclaré..faudra surement qu'il en rende
La il ne le voit pas comme ça du tout .
Tout est de ma faute par contre si son patron le licencie et ne lui donne pas son salaire il va brailler ça c est sûre , mais moi je dois m écraser
#7 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Licenciement » 11-07-2014 05:30:15
Je me pose une question ; lorsqu'on travaille à son propre domicile , qui est responsable des comptes ? lorsqu'on travaille en extérieur , c'est l'employeur qui établit la feuille de paie avec les temps de travail , taux horaire ......alors qu'en est-il vraiment ..... ? les 2 , employeur et asmat. , sont responsables tous les 2 , tous les 2 sont tenus de vérifier que tout soit exact à la fin de chaque mois ?
En effet pour moi c est ça quand tous les mois il me déclarait n importe quoi a la. pajemploi je lui est toujours dis
Et aujourd hui j ai des menaces que lui ne considère pas comme telle.
#8 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Licenciement » 10-07-2014 23:27:26
Il y a eu des erreurs dû a des heures complémentaires trop perçues je me penche dessus demain pour les calculs
A priori je l aurais fais volontairement .... Sauf que je ne suis pas employeur par contre a aucun moments il n a vérifier ou quoi ....
#9 Désaccords entre parents et ass. maternelles » Licenciement » 10-07-2014 22:06:28
- lindsays
- Réponses : 26
Bonsoir,
Voilà le verdict est tombé le père a été voir la PMi et le RAM a priori je l aurais volé depuis le début du contrat qu il a signé.
La les pe me licencie et me demande a me voir vite pour clôturer le contrat .
Ok je rencontre le père ce soir et là il me dit au vue de tout ce que j ai toucher en plus il ne veux pas me payer juillet sinon il envoie mon dossier a l URSSAF
D après lui ce n est pas une menace
Je vous avoue que je n en peux plus psychologiquement mais il semble qu il n ait pas le droit de faire cela .
Comment le lui faire comprendre , bien que la décision est été dite verbalement que oui il gardait ces sous de juillet,
Du coup il va imputer 230€ au salaire de juin ou il a mis les CP et déclarer juillet comme si il m avait payer . Par contre ça il en a pas parler au RAM et a la PMI.
#10 Re : Embaucher une assistante maternelle » Garde d enfants et CP » 09-07-2014 13:10:17
oui,
sauf que là les pe vont licencier la nounou....donc l'étalement ne va pas se faire.
#11 Re : Embaucher une assistante maternelle » Garde d enfants et CP » 09-07-2014 12:39:17
Est ce que les pe sont en droit de réclamer cette fameuse semaine et de réclamer le cp verses en trop? Car du coup le nounou leur a fait payer 10%des salaires perçus entre mars 2012 et mars 2013 .en plus de la mensu en année complète ?
#12 Embaucher une assistante maternelle » Garde d enfants et CP » 09-07-2014 11:24:40
- lindsays
- Réponses : 5
Bonjour,
Je me renseigne pour un parent qui a embaucher une nounou
Les parents prennent 5 semaines et la nounou une en plus différente d eux , et en plus la nounou prend une semaine qu elle se fait payer car elle annonce aux parents qu ayant 3 enfants elle a le droits a deux jours de plus par enfant alors que 2 enfants ont plus de 16 et que c et la seconde année du contrat.
La nounou leur a fait un contrat sur une année complète en se justifiant par rapport a cette semaine qu elle se fait payer.
Le contrat a débuter en mars 2012 la nounou leur fais payer en mars les CP et leur demande 10% de la totalité des salaires verser en plus .
Je crois qu il y a un énorme problème la .
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP année 4***** !!!!! » 08-07-2014 11:34:16
DE RETOUR
donc avec la mensu ça donnerait
417.53h en moyenne sur l'année pour 50.5j
417.53/50.5=8.27
8.27*4*3.15=104.202€
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP année 4***** !!!!! » 07-07-2014 18:04:44
oui sauf que je ne l'ai pas eu durant les vacances que j'aurais dû travailler, et qu'il n'y a aucunes semaines ou je fais le même nombres d'heure au réel, donc il faut partir sur le contrat mensualisé?
#15 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP année 4***** !!!!! » 07-07-2014 14:30:17
calculs d’apothicaire fait :
calcul de la moyenne= nb H réelles travaillées/nb de J travaillés
moyenne sur la première période 8.03 moyenne sur la seconde période 8.09
donc moyenne de 8.07 h de travail par jours ,
donc CP à payer en juillet 8.07h*3.15€*4j=101.64€
est ce que là on serait ok
#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP année 4***** !!!!! » 07-07-2014 14:10:42
comment ça sur deux période, c'est dingue comme ça m'embrouille la
j'ai acquis 4 jour pour juin et juillet, ce qui sera une nouvelle période,
du coup :
6 semaines de travail
27 jours de travail
207.67h de travail
207.67/27=7.69€ par jours pour cette période, et je dosi faire la même chose pour la période de juin 2013à mai 2014??
#17 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP année 4***** !!!!! » 07-07-2014 13:52:05
plus haut tu me dis 4 j de CP acquis pour juin et juillet donc pour juin 2 jours
puis après tu me dis qu'il faut multiplier par le taux horaires et le nombres d'heures
tx horaire ->3.15
nb d'h-> 11h
#18 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP année 4***** !!!!! » 07-07-2014 12:28:45
-donc 10%
=37.08 pour Juin
-maintient de salaire
2*11*3.15=69.30€
la je garde le maintient de salaire 
#19 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP année 4***** !!!!! » 07-07-2014 11:51:05
ALORS LA QUESTION qui tue,
j'ai 2 horaires possible soit 8:10 par jours école,
soit 11h00 en temps de vacances je prend quoi?
TEMPS DE VACANCES?
#20 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP année 4***** !!!!! » 07-07-2014 08:57:12
et je le multiplies par combien alors?
