forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
Pages : 1
#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » INDEMNITE FIN DE CONTRAT » 03-07-2007 22:36:52
Sur ce, merci pour vos réponses et vive internet pour sa mine d'informations.
Bonne nuit à toutes et un gros merci à ma nounou qui aura gardé mes 3 enfants de façon admirable. Une page est tourné.
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » INDEMNITE FIN DE CONTRAT » 03-07-2007 22:28:52
J'ai juste dit que cela compensera les indemnités d'entretien qu'elle n'aura pas au mois d'août puisqu'elle est en congé.
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » INDEMNITE FIN DE CONTRAT » 03-07-2007 22:20:10
Je vais m'empresser de lire cette convention.
Je m'entends très bien avec ma nounou et après calcul de cette indemnité, je me suis dit que cela compenserait le mois d'aôut sans ie. Quand je lui en ai parlé, elle m'a dit qu'elle n'y avait pas droit.
Si tel n'est pas le cas, je serai ravie qu'elle en profite pour cet fin de contrat et les autres qu'elle a en cours.
#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » INDEMNITE FIN DE CONTRAT » 03-07-2007 22:12:04
- terwana
- Réponses : 12
Bonsoir à toutes,
j'ai parlé à ma nounou de cette indemnité de fin de contrat à laquelle elle a droit.
Elle m'a dit qu'elle s'était renseignée à ce sujet auprès de la PMI et on lui a répondu que ce n'était que dans le cas où l'enfant représente plus de 50% du salaire (donc si la nourrice ne garde qu'un enfant).
Qu'en est-il vraiment? Existe-t'il un texte qui définit vraiment cette indemnité?
Avec mes 2 enfants précédents, je n'ai jamais entendu parler de celle-ci.
Merci.
#5 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congés payés et paje » 01-07-2007 12:10:58
- terwana
- Réponses : 2
Bonjour à toutes,
une nouvelle question sur le sujet à mon goût compliqué des CP.
Voilà mon cas : contrat sur année complète.
Ma nourrice prend ses congés en aôut. Nous pensons mettre fin à son contrat au 31/08/2007 : ce qui fait 07 salaire normal et 08 congés payés (donc paje salaire sans indemnités d'entretien).
Est-ce correct ou je lui dois autre chose?
Pages : 1
