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#2 Embaucher une assistante maternelle » Dernier jour de travil et feuille jaune ASSEDIC » 19-08-2007 18:51:15

isa33
Réponses : 2

Je suis en plein casse-tête avec la feuille jaune et si quelqu'un peut m'aider ce serait super car j'ai peur de faire une fausse déclaration.

Voilà mon souci:

j'ai licencié mon assistante maternelle au 31 août au terme de ses congés mais en réalité elle ne garde plus ma fille depuis juin, son dernier jour de travail étant le 15 et selon les raisons suivantes:

  *Du 18 juin  au 27 juin,j'ai décompté les congés acquis du 01/06/2007 au 31/08/2007
  *Du 28 juin au 28 juillet c'est le mois de préavis mais j'ai choisi de confier ma fille à ses grand parents
  *les 5 semaines restantes jusqu'au 31 d'août sont ses congés payés

     Questions conçernant la feuille jaune:
- Au cadre 4 dois-je cocher préavis effectué ou non effectué?
je pense que je dois considérer le préavis comme étant éffectué car ça a été mon choix de ne pas lui confier.Es-ce exact ?
- Au cadre 7.1 quel est le dernier jour travaillé et payé ?
je pense noter le 31 août qui est en réalité un jour de congés payés.Ai-je raison un jour de congés est-il considéré comme un jour travaillé puisqu'il est payé ?

J'attends vos réponses et merci d'avance

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