Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Pour Jennylis le + honnete serait de prevenir les parents par rapport à la rentree scolaire et certainement le changement d'horaire qu'elle n'acceptera pas.Si les parents ne veulent rien changer et payer pareil,alors la elle est mal.En parler le + vite possible aux parents pour qu'ils comprennent et fasse vite leur choix.La communication est quand même ce qu'il y a de mieux

Je persiste sur le fait qu'elle a un agrèment pour un plein temps et que les parents vont devoir lui proposer un avenant puisque moins d'heures, l'enfant etant à l'ecole,la nounou peut tres bien refuser puisque qu'il y aura baisse de salaire.Les aides diminuant de moitie pour les parents,j'imagine mal qu'ils continuent à lui verser la même mensu.Suite au prochain episode:D et et

elle avait de la place pour un temps plein et va se retrouver avec un peri:/ licenciement:P

Jennylis va devoir faire faire  un avenant pour l'enfant de 3 ans puisqu'elle va aller à l'ecole donc baisse de revenu puisque baisse d'heure ;elle n'est pas obligee d'accepter le changement.Les parents doivent donc la licencier.Je ne suis plus ton raisonnement SO et pourtant je suis trèe souvent d'accord avec toi

J'en saurai plus demain matin

Moi j'appelle ça le chiffre magique et

Je ne pense pas qu'ils acceptent une derogation ,elle est trop debutante

Pour calculer le brut  horaire net
divise par 0.774 Pour passer du brut au net ,taux horaire * 0.774
Si cela peut t'aider ! Moi je le marque sur le contrat et sur la feuille de paye,on en a besoin

j'aurai bien voulu voir la petite au moins 1 fois pour faire connaissancec'est prevu demain avec le papa mais ça va etre tres rapide,est ce suffisant ?elle est à un âge difficile