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#201 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités de licenciement 1/120 » 02-04-2010 16:30:13
j'arrive à un montant de 94 € 15 !!
je voudrais pouvoir comparer avec l'autre méthode...
#202 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités de licenciement 1/120 » 02-04-2010 16:28:55
ça y est j'ai fini avec la méthode des 1/120eme !!
quelqu'un peux m'expliquer comment calculer la méthode du 1/5eme ??
Merci d'avance 
#203 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités de licenciement 1/120 » 02-04-2010 15:28:17
merci jeluma
j'ai bien compris pour la méthode des 1/120 !!
Par contre désolé de t'embêter mais comment fais t-on pour la méthode des 1/5 ème ??
Merci d'avance !!
#204 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités de licenciement 1/120 » 02-04-2010 14:43:46
oui j'ai vu qu'il y avait plusieurs possibilités mais il y est dit que les 1/5 c'est pas sur que ça fonctionne pour nous...
es ce que quelqu'un peux m'expliquer comment calculer avec la méthode des 1/120 ème ??
Merci beaucoup !!
j'ai sorti toutes mes attestations paje et je sais pas comment calculer...
#205 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités de licenciement 1/120 » 02-04-2010 14:39:03
je fais remonter le post en espérant que quelqu'un pourra me répondre
Bonne après midi à tous !!!
#206 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités de licenciement 1/120 » 02-04-2010 11:19:45
- fanny2312
- Réponses : 16
Bonjour à toutes,
j'ai un contrat qui se termine à la fin du mois d'avril.
je voudrais calculer les indemnités de licenciement que les parents me doivent (je sais que c'est pas à moi de le faire, mais depuis 3 ans j'ai toujours géré la paperasse avec eux )
ma question est la suivante comment procéder ??
reprendre toutes mes attestations Paje et additionner le net de chaque mois travaillé et ensuite diviser le tout par 120 ??
c'est bien comme cela qu'il faut faire ??
Je dois prendre le salaire net ou le salaire net imposable ?
Merci d'avance de vos réponses !!!
#207 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 01-04-2010 11:53:57
selon la convention les autres jours fériés ne sont pas majorés, mais s'il est indiqué au contrat que je travaille les jours férié avec une majoration de 100 % !!
ce n'est pas légal ??
j'ai toujours accepté de bosser les jours fériés à condition qu'ils me soient payés double...
#208 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 31-03-2010 20:45:36
je fais remonter le post si jamais une modo passe par là...
Merci à toutes !!
le forum est vraiment une merveille !!
#209 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 31-03-2010 15:41:25
je ne veux rien d'abusif !!
je veux juste de pas être lésée si je bosse le 1er mai alors que je suis en droit de refuser...
Alors les modos vous en pensez quoi de l'idée de demander à ce que ces heures effectuées le 1er mai soit récupérable un autre jour ?
ça vous semble correct ou pas ??
Merci !!
#210 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 31-03-2010 14:45:41
Merci nini33 !!
je vais donc espérer que 4i passe par ici
je compte faire un écrit indiquant que j'accepte de bosse le 1er mai, que bien entendu les heures seront majorées de 100 % et que je souhaite que ces heures soit récupérables le 12 juillet 2010 (ou autre).
ca vous parait correct ou pas ?
Merci d'avance de vos réponses !!
#211 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 31-03-2010 14:13:02
Merci 4i et nini33 pour vos réponses !!
ça m'aide énormement !! merci beaucoup !!
nini33 tu parles de récup compensatoire ?? j'y avais pensé...c'est légal ??
c'est le seul jour férié de l'année que je suis censé pas bosser..alors si je le travaille quand meme, j'aurai effectivement bien voulu une compensation...si c'est possible !!
#212 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 31-03-2010 12:58:51
ok merci nini33 pour tes explications !!
j'ai effectivement bossée le 20 mars et je suis censés bosser le 1er mai !!!
moi ce qui m'embète c'est que sur mon contrat le 1er mai est obligatoirement chomé et payé, or là je vais quand meme bosser... et c'est ça qui à mis le doute dans mon esprit !!
donc si j'ai bien compris meme si c'est un jour férié qui normalement est obligatoirement chomé, finalement il me sera payé comme un autre jour férié ??
Sur mon contrat il est stipulé que je bosse tous les jours fériés sauf le 1er mai !!
les jours fériés sont payés double !!
#213 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 31-03-2010 11:41:09
je viens de compter sur l'année 2010, je suis sensée l'avoir 26 samedis.
mais ça m'avance pas plus...
#214 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 31-03-2010 11:26:48
je dois donc compter mon nombre de samedis travaillés dans l'année ??
je regarde ça de suite...
#215 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 30-03-2010 20:51:34
je fais remonter le post en espérant que vous pourrez me répondre !!!
Merci d'avance !!
#216 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 30-03-2010 18:40:10
nini33,
le 1er mai est le seul férié de l'année ou je ne travaille pas (c'est noté au contrat)!! donc pour moi je ne comptais pas leur garder le petit...
or ils ont quand meme besoin de moi, je vais donc les dépanner !!
Maintenant ma mensu est faite en 2 temps les semaines avec samedi et les semaines sans...
soit 26 semaines avec les samedis (24h) et 26 semaines sans...(12h)
par contre je ne pense pas que le 1er mai soit inclus dans ma mensu puisque précisé sur le contrat que je ne travaille pas ce jour là !!
qu'en pensez vous ??
#217 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 30-03-2010 15:23:57
Merci à vous pour vos réponses !!
Par contre je travaille 1 samedi sur 2 avec cet enfant... le 1er mai est un samedi normalement travaillé.
Ma question est donc la suivante :
Es ce que je leur factures 12h x 3.5€ ou 12h x (3.5€*2)
Etant donné que cette journée est normalement chomée, est t-elle déjà prise en compte dans la mensu ou pas ?
es ce que je factures uniquement la majoration du férié (soit 42 €)ou bien je factures la journée payée double (soit 84 €) ??
Merci pour vos précieuses réponses !!
je ne veux pas faire de bourde...
#218 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Concernant le 1er Mai... » 30-03-2010 11:31:15
- fanny2312
- Réponses : 25
Bonjour à toutes,
sur mon contrat il est stipulé que tout jours férié travaillé est payé double.
il y est également stipulé que le 1er mai est obligatoirement chomé.
Alors je viens vers vous, car les parents ont absolument besoin de moi ce jour là...
Je pense donc leur garder le petit quand meme, mais la question est comment facturer cette journée ??
Etant donné que le 1er mai est normalement chomé, il n'est donc pas pris en compte dans la mensu ??
je fais des journées de 12h avec le petit à 3 € 50 de l'heure.
Si je factures ( 12 h X 3.5 € ) X 2 puisque jour férié payé double = 84 € pour la journée !!
ils vont hurler les parents non ?
Es ce bien comme cela que je dois procéder ??
Merci d'avance de vos réponses.
#219 Re : Pause café » meteo du 08/03 » 08-03-2010 16:04:18
désolé 4i !!
merci d'avoir déplacé le post !!
alors il ya des chtis sur le forum pour me répondre
#220 Re : Pause café » comment êtes vous habillé? » 08-03-2010 15:52:18
jean noir avec sous pull mauve et gilet noir !!
il caille aujourd'hui !!!
