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#261 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demission » 29-01-2010 11:21:04

j'ai oublié j'ai 2 enfant de moins de 16 ans donc ai je droit au 4 jours de cp? si oui comment les calculés pour le soldes je pensait faire 4 jours à 10 heures par jours x par mon taux horaire de 3.36 pour les cp deembre et janvier on applique la methode des 10% encore merci

#262 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demission » 29-01-2010 11:18:35

severine78
Réponses : 11

bonjours a toutes
voila j'ai demissione d'un de mes contrat mais je suis un peu perdu pour le solde.s'il y aune bonne âme sur le forum(vous l'etes toutes) pour m'aider je resume :
anneé complete de decembre 2008 à decembre 2009( il n'y a pas eu de regule car congés pris normalement puis le reste en sans solde et pas de jours travaillé en plus tout et ok)
decembre 2009 à decembre 2010 anné incomplete

décembre j'ai travaillé 6 jours +2 jours de formation pas d'absence pour maladie.

janvier j'ai travaillé 3 jours +2 jours de formation + 3 jours de maladie avec certificat donc deduit.

en fevrier au réel puisque fin du preavi le 12/02 je vais travaillé 2 jours + 2 jours de formation.

voila j'espére que quelqu'un pourra m'aider je patauge merci

#263 Re : Le métier d’assistante maternelle » 2ème module frais repas & essence » 16-01-2010 19:51:36

bonsoir pour nous dans le 78 c'est frais de repas jusqu'a 15e24 par jours et frais d'essence remboursé

#265 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » feuille jaune assedic » 08-01-2010 11:42:38

severine78
Réponses : 3

bonjours a toutes,une petite question lorsque l'on demissione et que l'on ne reprend pas de contrat derriere doit on comme meme envoyer la feuille jaune aux assedics? merci pour vos reponse a bonne journée

#268 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demission et formation » 06-01-2010 11:34:20

oui sa je sais mais mes 2 jours de formation seront il a recupere en preavi?

#271 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » demission et formation » 06-01-2010 10:07:30

severine78
Réponses : 10

bonjours a toutes et bonne année
comment cela se passe t'il s'y l'on demissionne on doit effectuer le preavi mais si pendant le preavis il y a des jours de formations?

#272 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » tarifs » 05-01-2010 15:46:24

bonjours en a tu parler avec t'a puer car il me semble qu'il faut un agrement special pour garder la nuit attend les pros

#273 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cesu » 14-12-2009 14:34:43

super merci pour t'a reponse.par les rentrer par internet il suivi de gratter la case renter les chiffres et c'est tout?

#275 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cesu » 14-12-2009 13:59:52

severine78
Réponses : 7

bonjours a toutes juste une petit question:
au mois de novembre une parti de mon salaire m'a etes payer par cheque cesu nikel.une autre maman me demande si je peut prendre les cheque cesu je lui dis oui bien sur.doit elle s'incrire elle aussi ou me donner tout simplement les cheques vu que je suis deja affilier merci pour vos repose et bon app.

#277 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » question cp » 03-12-2009 19:06:33

oui c'est hors convention mais tolere? comment l'explique au papa

#278 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » question cp » 03-12-2009 18:49:44

severine78
Réponses : 4

bonsoir a toutes, la papa d'un de mais contrat me dis que les cp quand en 10%ne doivent etre payer qu'a partir de mai?je pensai qu'avec la methode des 10% c'etait tout les mois des le depart du contrat?merci pour une reponse

#279 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » date anniversaire » 02-12-2009 15:23:52

ok merci pour ta reponse,s'il me presente un avenant et qu'il y a une baise du nbre de semaines puis je demandée une augmentation du taux horaire?

#280 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » date anniversaire » 02-12-2009 15:18:34

severine78
Réponses : 3

bonjours a toutes une petite question!
un de mes contrat va bientôt arriver a la date anniversaire.on etait parti sur 46 semaines.m'a question est la suivante,s'il y a moins de 46 semaines puis je demandée une augmentation de mon tarif horaire?ou suis je obligée de garder le meme?car si je me retrouve a ne travaillée plus que 35 semaines il va y avoir une sacrée difference de salaire?merci pour vos reponse

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