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#3001 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » regul et heures reelles » 10-11-2008 14:53:42
bonjour,
êtes -vous l'A.M ou les parents?
si au contrat la mensualisation a été prévue pour 161.25 et que vous êtes l'A.M vous devez être payée pour les 161.25. PAS de diminution de salaire.
si vous êtes l'employeur et que vous constatez que moins d'heures sont faîtes vous pouvez faire un avenant mais l'A.M peut refuser. PAS de régularisation car heures prévues au contrat restent dûes.
#3002 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Question sur les CP (Juste pour être sûre...) » 10-11-2008 14:25:01
bonjour,
oui c'est cela en août mensualisation + 5j acquis en cps.
en déc mensualisation normale jusqu'en mai09. Les cps se réglent une fois acquis donc pour l'année de réf de juin08 à mai09 attendre JUIN pour le paiement
#3003 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation compliquée » 07-11-2008 16:38:38
bonjour,
j'ai le même cas que toi et nous sommes partis sur une mensualisation de 15h/sem alors que je pouvais faire 12h, 2OH 18h. SI je fais 12 elles sont comptés 15.
toutes heures en plus sont comptés en heures complèmentaires CHAQUE FIN de mois. AYANT des heures irrégulières et acceptant les horaires particulières tu peux leur dire que l'on peut partir sur 12h car c'est peu.
Il vaut mieux partir sur un minimum et rajouter ensuite en h complèm... TOUTefois tu peux essayer de négocier;
En commençant en déc les congés ne te seront payés qu'à partir de juin car les congés sont acquis de juin à mai de l'année civile.
#3004 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » futur contrat besoin d'aide sur tarif et cp... » 07-11-2008 10:25:50
bonjour,
babou je m'en doute qu'à 7mois il n'est pas scolarisé j'ai voulu dire que j'augmente le tarif pour un péri-scolaire
#3005 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » futur contrat besoin d'aide sur tarif et cp... » 06-11-2008 23:37:39
bonsoir,
effectivement tu fais 4Oh x 36sem x tarif/12
POUR le tarif moi je resterai à ce tarif mais ceux-ci dit je ne connais pas les tarif de ta région.
pour un péri-scolaire oui j'augmenterai car moins d'heures au contrat. tu peux tjs lui expliquer.
Les congés se paient une fois acquis donc pour toi à partir de juin09
ILS NE PAIENT pas par 10%/mois c'est hors convention.
TA mensualisation est basée sur 12mois même pdt les vacances.
En congés tu auras acquis de janv à fin mai le nbre de sem travaillé/4 x 2.5j
pour le paiement de ces congés tu prendras1O% de tous les salaires de ces 5mois sans les indemnités.
ILS pourront te les payer dès juin en une seule fois
ou à la prise principale des congés
ou à chaque prise des congés
ou par 1/12ème chaque mois de juin09 à fin mai 2010;
#3006 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul urgent svp » 06-11-2008 17:38:49
BONJOUR,
c'est une année incomplète. Pour calculer la mensualisation il faut déduire les 9sem des parents.
si tes 5sem de congés sont prises aux mêmes dates que les parents ne pas déduire les tiennes.
DONC 52sem- 9 = 43sem uniquement si tes congés sont les mêmes SINON tu déduiras celles qui ne sont pas en commun.
45h x 43? X 3.55 /12 mois
LE mois de février tu compteras au réel car commencé qu'au 15 et ta mensualisation sera du 1er mars à fin février
#3007 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » solution pour cp » 06-11-2008 17:15:57
les parents ont dû te dire combien ils avaient de sem de congés. qu'est -il prévu au contrat?
#3008 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés et année incomplète » 06-11-2008 16:56:32
BONJOUR,
si TU es partie sur 43sem oui tu es censée les prendre comme eux .
SI tu voulais les prendre à d'autres dates il fallait les retirer des 43sem.
tu peux tjs le faire mais les congés non pris aux mêmes dates devront être déduits de ta mensualisation car ils ne seront pas prévus au contrat.
#3009 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » trajets » 06-11-2008 16:50:19
à sylvielaure , je voulais dire que si elle allait chercher ses enfants à l'école pourquoi rajouter du temps pour le petit en garde.
IL EST évident que si ses enfants peuvent être ramenés par quelqu'un d'autres elle doit rajouter du temps . C'était une supposition.
#3010 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » trajets » 06-11-2008 16:33:48
bonjour,,
il est normal je pense de compter le temps du trajet sauf si elle en a ses enfants scolarisés
#3011 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » solution pour cp » 06-11-2008 15:55:04
bonJOUR,
le contrat est mensualisé sur combien de sem?
Année complète = 47sem de garde + 5sem de congés pris en commun avec les parents
année incomplète = nbre de sem de garde uniquement prévu dans l'année.
Si année complète = mensualisation sur 52sem donc si vous prenez des congés avt mai il faudra retirer de la mensualisation les jours pris Car pas acquis
SI année incomplète et que vous prenez des congés vous ne déduirez rien de la mensualisation car elle a été calculée que sur les sem travaillées.
Lorsque vous postez sur un sujet il ne faut pas prendre sur un sujet qui ne vient pas de vous il faut ouvrir une nouvelle discussion même si le sujet est le même
#3012 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jours feriés » 06-11-2008 15:27:51
bonjour,
les jours fériés sont payés si l'on remplit 4conditions :
- avoir 3mois d'ancienneté avec le même employeur
- avoir travaillé le jour précèdent et le lendemain du jour férié
- si travaille - de 40h ou + AVOIR ACCOMPLI 200h dans les 2mois;
- si - de 40h/sem avoir accompli un nbre d'heures reduit proportionnellement par rapport au nbre d'h/sem.
SI 20h = 100H AU COURS DES 2MOIS;
#3013 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Vérification de mon calcul pour un péri-scolaire en cours d'année » 06-11-2008 10:35:43
bonjour,
le calcul sera : A) 4j x 6h50=26h/sem x 25sem x tarif
B) + merc 10h/j x 25 sem x TARIF
TOTAL A+B sur le nbre de mois prévus réellement car je suppose qu'en sept l'année d'après il ira toute la journée.
#3014 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation » 06-11-2008 10:14:00
oui c'est bien cela année incomplète
#3015 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Année incomplète et cp si je commence en décembre ?? » 06-11-2008 10:12:42
bonjour,
en année incomplète les congés ne se paient pas au 1/1Oème par mois. VOUS DEVEZ ATTENDRE
de les avoir acquis c'est à dire fin mai09;
les cps se calculent : 10%des salaires nets reçus de décembre à fin mai.
VOus aurez acquis 2.5J /4sem de garde soit le nbre de sem travaillées /4 X 2.5j
#3016 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant » 05-11-2008 19:11:38
bonsoir,
le calcul de la mensualisation est bonne. en ce qui concerne les congés payés on acquierre 2.5j/4sem travaillées soit pour vous 37sem/4 x 2.5j=24j ouvrables.
LES CONG2S SONT ACQUIS de juin à fin maI DE l'année civile . en commençant en sept09 VOUS AUREZ ACQUIS 24j au 31mai2010
CES 24j ouvrables correspondent à 4sem de 6j car les congés se décomptent du lundi au samedi Inclus.
les congés à payer seront l'équivalent de 4sem de 4j puisque vous travaillez sur 4j/sem.
ils ne pourront être payer qu'une fois acquis c'est -à dire dès juin 2010 EN prenant10% de tous les salaires nets sans les indemnités de sept à fin mai.
vous les percevrez en une seule fois en juin ou à la prise principale des congés ou par 1/12ème de chaque mois c'est-à dire la somme des cps/12 et vous ajouterez la somme à la mensualisation pdt 12mois.
SI vous êtes payés au réel de mars à juin rajoutez 10%de cps de ces 4mois de salaire.
bon courage!!!!
j'oubliai quand tu as une question a posé sur le forum sur un sujet bien à toi clique sur nouvelle discussion . ne pas poursuivre sur un sujet qui n'est pas de toi.
#3017 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Modele de planning hebdomadaire, fiche de présence mensuel » 05-11-2008 15:35:22
bonjour kro, j'ai plusieurs fois fait la demande pour les fiches de présence je sais que tu as bcp de demandes si tu pouvais me l'envoyer ce serait chouette
merci d'avance!!!
#3018 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés....si je comprends bien » 05-11-2008 09:04:56
bonjour,
je ne suis pas d'accord avec poup , en année complète les cps sont inclus dans la mensualisation.
vos congés seront acquis fin mai09 SI vous prenez ces congés avt cette date vous devez les déduire de la mensualisation puisque la mensualisation a été faîtes sur 52sem.
JE signale aussi que de juin à mai cela fait 12mois au lieu de 11 donc 30j ouvrables
en POSTANT JE VIENS DE VOIR que tu avais rectifié
#3019 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant » 04-11-2008 22:39:48
wamb,
je réponds à ta question sur les congés, ex: 300€ DE cps
elle peut de les ajouter au salaire de juin 300CP +357€
par 1/12ème c'està dire 300€de cps/12mois =25€ à rajouter au salaire de juin à mai
ou à la prise des congés
#3020 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat enseignant » 04-11-2008 17:32:23
je vais te faire le calcul. ne tiens pas compte des 42sem car les congés ne se paient pas de suite.
En année incomplète la mensualisation se calcule sur uniquement les sem de garde donc :
TON CALCUL est 36sem d'école 4j/sem X 8h50=34h/sem
les parents ont 16sem de congés et toi 5sem que tu vas prendre dans la même période qu'eux je suppose. ILs n'en n'ont pas 11comme tu le dis
si tu vérifie sur un calendrier tu verras qu'il y en a 16.
36sem x 34h x 3.5/12=357€/mois pdt 12mois.
en juin la maman reprend t-elle le travail ou seulement l'adaptation?
si le contrat débute fin juin la mensualisation commencera au 1er JUILLET ET fin juin payé au réel.
tes 357€ te seront réglés de juillet à fin juin2010. LE mois de juin te sera payé aux heures réelles.
Dans les 357€ tes congés ne sont pas compris. ILS ne seront rajoutés qu'en JUIN2010 car pas acquis.
POUR être payés de tes congés acquis en juin 2010 tu prendras10% de tous tes salaires du début jusqu'en fin mai; tu as encore le temps
a TON SALAIRE de base 357€ tu rajouteras les indemnités d'entretien soit 2€81 POUR 9h de garde/j et 2.65 POUR 8h et moins. A TOI DE VOIR car tu fais 8h30;
les indemnités se calculent au nbre de jours réellement travaillés.
voilà IL FAUT BIEN EXPLIQUER AUX PARENTS que les congés ne sont pas payés avt d'être acquis comme tout salarié.
Bon courage à toi




