forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#21 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » petit contrat » 30-03-2010 16:08:00
a votre avis si je fais au réel vous ne croyez pas que sera trop cher pour les pe.
#22 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » petit contrat » 30-03-2010 15:48:51
merci à vous toute pour vos réponses mais excuse moi 3a j'ai pas compris quand tu me dis 10 % de précarité. peux tu m'expliqué.
#23 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » petit contrat » 30-03-2010 15:33:03
- rosace
- Réponses : 7
salut,
voila j'ai eu une maman au tél.pour un contrat de 2 mois seulement
à savoir mai et juin car son assmat demenage donc pour la dépanné.
en septembre le petit rentre en creche.
horaire son les suivant :
lundi 8.0.....18.30
mard 12........16.30
jeu 8.0.......18.30
vend 8.0.........16.30
ma question serais comment vous calculer pour ce type de contrat
merci
#24 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » arret maladie » 16-02-2010 16:48:20
coucou!!
alors il n'y a personne pour m'expliquer comment on fais avec le calcul avec les heures.
#25 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » arret maladie » 16-02-2010 16:09:41
ne m'oublier pas les modos..lol
#26 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » arret maladie » 16-02-2010 15:49:59
merci maintenant j'ai compris pour le calcul avec les jours
mais en heures......!!
normalement je fais du 10h par jours mais les heures sont mensualisés : 134h par mois comment faire? ...désolé je suis nul !!!dans ces calculs de contrat merci encore pour votre aide
#27 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » arret maladie » 16-02-2010 15:29:09
voilà mon cas:
travaillé le : lun1 mar2 j4 v5 lun8(formation) mar9 j11
ven12(arret) lun15(arret) mar15(arret) jeu18(prol arret) ven19(pro arret)
lun22 mar23 jeu25 ven26
mensu net: 466.66 =602.66brut heure mensu :134
on déclare à la paje 17 jous tous les mois
comment calculer ?
#28 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » arret maladie » 16-02-2010 14:21:54
merci 4i, je vais attendre d'autre reponse pour la confirmation.
#29 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » arret maladie » 16-02-2010 13:47:55
coucou, aidez-moi pour le calcul svp
voilà ce que j'ai compris :
466:17 (jours déclaré tous les mois à la paje) = 27,45 (montant à déduire par jour d'abscence)
#30 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » arret maladie » 16-02-2010 12:58:16
merci, donc je fais :
salaire mensu net : 466.66/ nombre de jour réel du mois de févr? c'est ça ou pas
#31 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » arret maladie » 16-02-2010 12:24:48
- rosace
- Réponses : 15
salut les modos,
j'aurais besoin de votre aide car c'est la premiere fois que j'ai un arret de maladie.
arret depuis vendredi jusqu'à mardi inclus.
comment le pa doit-il faire pour retirer ces jours sachant que je suis en année
incompléte. merci pour vos réponses.
#32 Re : Pause café » bonjour du lundi 28 » 28-12-2009 17:39:35
coucou !!! je suis encore en vacance jusqu'au 4 janvier bon courage les bosseuse !!!
et bon après midi , je vais en profiter pour faire le ménage à fond et faire un peu la grace matiné hi !!hi !! hi!!
biiiiiiiiiiz à toutes!!!!!!!
#33 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » année incompléte » 15-12-2009 15:22:26
merci! merci! je comprends mieux enfin!! il était temps .
#34 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » année incompléte » 15-12-2009 15:04:38
- rosace
- Réponses : 4
salut,
voilà encore moi décidement je n'arrive toujours pas à etre dans le mouvement avec mon 1er contrat.
les heures sont mensualisées : 133,33 h par mois mais je fais 140 h !
ma question est : comment on fait pour le calcul!
car je fait 40 h par semaine a la fin du mois je fais 140 h.
j'espère que vous m'avez comprise lol
#35 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Encore Page emploi » 08-12-2009 16:24:32
merci les filles je montrerai le moteur de recherche au pe !!!
#36 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Encore Page emploi » 08-12-2009 16:01:32
je dois donc dire au pe qu'il faut qu'on indique plus de jours d'activité mais je serai perdante concernant la
declaration au impot franchement je suis perdue et je ne comprends plus rien !!!
#37 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Encore Page emploi » 08-12-2009 15:58:20
Mais comment cela déclarer plus de jours puisque je travaille que 4 jours par semaine
on triche alors !! c'est ça ?
#38 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Encore Page emploi » 08-12-2009 15:54:45
comment ça déclarer plus de jours d'activité . peut -tu m'expliquer stp
#39 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Encore Page emploi » 08-12-2009 15:53:09
le pe déclare 14 jours d'activités
#40 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Encore Page emploi » 08-12-2009 15:46:28
- rosace
- Réponses : 9
coucou,
hier soir le pe m'annonce que la paje lui donnée un avertissement car elle a dépassé le plafond
donc la prochaine fois elle ne sera pas remboursé : (premier mois mensu car nouvelle assmat)
j'explique :
* contrat de 40 h par sem. sur 40 sem sur l'année.
* 3.5 h net. 3.12 ie (pas de repas pour le moment)
* travail lun mar jeu vend
la paje dit au pe qu'elle dépasse le plafond ????
pourquoi ? ? expliquez moi un peu car le pe voudrait revoir le contrat
pour trouver une solution.
