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#22 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore les conges » 16-09-2009 18:55:06

alors si tu veux bien
on récapitule

j'ai commencé un contrat le 16 fevrier 2009 sur année complete
j'ai pris 11 jours en aout (du 01 au 15 aout)
et le contrat se termine le 18 septembre 2009
mais jours de garde (lundi mardi mercredi)

le deuxième à commencé le 02 mars 2009 sur année complete
j'ai pris 11 jours en aout
mes jours de garde le lundi mardi mercredi jeudi

voilà
aide moi pour mes premiers fins de contrat car  je patoge completement maintenant

#23 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore les conges » 16-09-2009 18:10:59

et ba je suis vraiment bouche bé


donc en faite je perd des jours à etre payer ?

#24 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore les conges » 16-09-2009 17:38:21

en faite j'avais pris un jour de trop en vacances
donc je lui retire un jour

#26 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore les conges » 16-09-2009 17:02:11

elle doit me les payer car le contrat se termine le 18
je suis perdu

comment je fait ?

pour le 1er contrat :
je l'avais 3 jours par semaine
et elle me doit 7 jours de congé

pour le 2ème :
je l'avais 4 jours par semaine
et elle me doit 6 jours

désolé de vous embetez

#27 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore les conges » 16-09-2009 16:38:03

donc si je comprend bien
c'est simplement les jours de présence
car pour le premier c'était : le lundi, mardi,mercredi
et le deuxième : le lundi, mardi, mercredi, jeudi

et pas les autres

#28 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore les conges » 16-09-2009 16:32:59

oui je suis en train de faire les calcul et c'est vrai que celle de 4i est mieux

merci de ta réponse
car j'avais un doute car le relais me disais que non pour cette solution

je suis soulagée

#29 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore les conges » 16-09-2009 16:28:40

vivie_beau
Réponses : 14

bonjour

je voudrais votre avis pour mon calcul de conge

j'ai fini deux contrats donc deux calcul pour les conges

1er contrat: elle me doit 7 jours
2ème contrat : elle me doit 6 jours


comment je calcul :

selon le relais je dois prendre mes salaires (en brut je pense) du 1er juin au 18 septembre et faire 10 % du total

mais 4i m'a dit que je prennais les jours ouvrables x nb d'heures prevues ces jours là x tarif


que doit-je faire, je suis perdu encore une fois

éclairez moi !

#31 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » bulletin de paie » 14-09-2009 15:14:11

vivie_beau
Réponses : 2

bonjour

juste une petite question

j'ai reçu les bulletin de paie du forum
et je voudrais savoir que quand on note des heures complementaires dessus
la ligne des conges payés m'affiche aussi un montant

donc en gros je voulais savoir si cela était normal ?

merci de vos réponses

#33 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul congé » 13-09-2009 16:34:30

vivie_beau
Réponses : 2

bonjour à tous


j'ai encore besoin de vos lumieres


j'ai commencé un contrat le 02 mars 2009 et il se termine le 18 septembre 2009

je voudrais savoir si mon calcul de congé est bon j'arrive à 16,25

est ce bon ?
doit-je arrondir à 16 ou 17


merci de vos réponses

#36 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » chomage » 09-09-2009 21:33:08

vivie_beau
Réponses : 2

bonsoir à toutes

je viens vers vous pour vous posez encore une question voir deux

je viens de perdre 2 contrat sur 3 (un temps complet et un peri)

et je voulais savoir si je pouvais prétendre au chomage ?
et comment cela se passer, démarche, et tout et tout ?

merci de vos réponses

#38 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 05-09-2009 09:33:48

merci
juste une petite dernière question
si j'ai un chiffre avec un 0,5 j'arrondi ou pas ?
par exemple 7,5 de conge

#39 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 05-09-2009 09:03:44

merci beaucoup de l'info

et comment on calcul en argent les conges payés ?

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