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#21 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 21-03-2011 15:09:43

merci 4i et aux autres filles su forum
vous m'avez ete d'une aide tres precieuse!!
grace a vous j'ai compris c'est vrai que c'est pas evident quand tu fais ton premier contrat
bonne journee a toutes!!

#22 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 21-03-2011 09:09:44

j'ai une autre question
je n'ai pas trouve dans la convention pour les 2 jours en plus de cp par enfant
c'est dans quel texte?
SI LA Maman me demande je saurais pas quoi lui dire
merci

#24 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 20-03-2011 13:32:00

ah merci !!landocean je t'adore tu as compris ma question!!

en fait on rajoute toujours les cp sur le salaire de base quelque soit l'annee si on garde 3 ans l'enfant c'ets toujours au salaire de base!!
la je vais cumuler 9 jours car j'ai droit a 2 par enfant aussi
mais a la maman je lui ai dis on fait les 10% je peux lui dire maintennat que je fais le maintien de salire c'ets dans la convention?
PAR CONTRE SI JE FAIS LES 10% JE CALCULE COMMENT CAR J4AURAIS QUE 2 MOIS DE TRAVAIL ET COMME J4AI 9 jours
merci beaucoup a 4i qui a ete d'une patience d'ange avec moi !!

#25 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 19:25:06

je choisis la methode divise par 12
mon souci c'est de avoir sur quel salaire les ajouter ces cp pour juin 2012 a mai 2013 est ce que je prend le salaire que le parents m'a verser pendant l'annee 2011 2012 ou est ce que je prend le salaire de base ou aucun cp n'est ajouter?
4I TU DEVIENT PAS FOLLE RASURE MOI§§§LOL

#26 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 19:07:59

tu es patiente!!lol
merci en tous cas
je recommence d'avril a mai rien a declarer ok
de juin2011 a mai 2012 je vais ajouter tous les mois mes cp d'avril a mai en argent sur mon salire de base
de juin 2012 a mai 2013 je vais faire pareil je vais calculer mes cp en argent et a partir de juin 2013 je vais les ajouter tous les mois
ma question c'est sur quel salaire je rajoute ces cp la celui de base ecrit dans le contrat pour l'annee incomplete ou celui de l'annee 2011 2012 qui incluent les cp?
TU AS COMPRIS , ? lol
je peux pas faire plus claire !!lol

#27 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 19:00:55

OUI je sais 4i ca j'ai compris mais la 3eme annee les cp je les ajoute a quel salaire ? celui de depart ou celui auquel j'aurais ajouter les cp?
c'est a dire 500 d'avril a mai 2011
apres 550 de juin 2011 a mai 2012 avec cp
et apres cette anne la je les ajoute ou sur les 500 ou 550 ?
DESOLE 4i tu vas me haire!!lol
j'ai tous compris sauf ca!!lol

#28 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 18:44:54

mon contrat debute en avril
donc d'avril a mai je vais calculer mes cp en temps et je vais les calculer en argent je vais les repartir apres sur les 12 prochain mois donc mon salaire de juin 2011 a mai 2012 augmentera un peu avec les cp
l'annee d'apres je vais refaire le meme calcul je vais prendre tous mes salaires de juin 2011 a mai 2012  que je vais repartir aussi en 12 mais la ou je pose la question et personne ne me reponds!!!snifff c'est que pour ajouter mes conges de  2011 2012 je les ajoutes a quele salaire celui de l'annee avec les cp ou mon salaire de base sans les cp ?

#29 Re : Pause café » rassemblement assmat du sud 2011 » 19-03-2011 16:51:15

je confirme yolanda est alcoolo et obsede!!!lol
je t'adore ma yolanda!!!

#30 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 16:50:03

4i tu vas me tuer!!lol non j'ai tous compris comment claculer les cp en temps et en argent
je veux juste savoir mantenant la 1er annee ou je vais mettre les cp sur le salaire disont que je gagne 500 euro et que je dois ajouter 50 de plus pendant un an pour mes conges la deuxieme fois je vais refaire le meme calcul mais ce que je veux savoir c'est les conges de la deuxieme annee je les rajoute sur le salaire de base 500 euros ou sur le salaire de 550?
APRES  PROMIS JE T4EMBETE PLUS
j'ai compris tous ce que tu m'as expliquer j'ai juste ce truc que j'arrive pas a comprendre

#31 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 13:55:27

UNE AUTRE QUESTION !!lol
je suis sur tois apres midi pour mon contrat en annee incomplete est ce que les cp se calculent de la meme facon?

#32 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 13:51:31

nous avons convenu sur 12 mois je prefere
j'ai compris qu'on caluler les cp pour la deuxiemme fois avec les cp deja mis dans le salaire
mais ce que je comprend pas et personne ne repond a ma question!!!lol c'est que la somme que je vais trouver je l'a mis sur quel salaire celui avec les 10% de la prmiere annee ou celui de base?

#33 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 10:52:46

ok donc pour les mettre en argent je fais les heures *mes tarifs sur 9 jours et apres je compare au 10% des salaires
ce que je n'ai pas compris aussi c'est si l'annee d'apres je met sur mon salaire  les 10% de mes cp a repartir sur 12 mois
quand je vais refaire mon calcul est ce que la somme de mes conges je vais l'additionner sur mon salire de base ou sur mon salire deja avec les 10% que j'avais mis au depart?
EST CE QUE TU COMPRENDS CE QUE JE VEUX DIRE?

#34 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 10:43:07

ok ca je comprend la si je bosse vril et mai j'aurais docn acquis 5 jours plus j'ai 2 enfants donc 4 jours
ce qui me fait 9 jours pour l'annee 2011 a 2012 *mais comment tu les convertis en argent

#35 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 10:39:11

je suis desolee mais je comprend pas
a quoi ca sert de calculer les jours acquis puisque des la prmeire annee tu les prends il ne sont pas compter dans la mensu

#36 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 10:30:36

je l'ai fais 4i mais je comprend pas
c'est pour ca que j'ai posté
en temps en annee incomplete apparment ils sont deja acquis a ce que je compris puisqu'ils ne sont pas dans la mensu
c'est surtout pour le calcul dis moi quel est le bon
exemple 1:
je gagne 500 euros brut pour calculer mes cp je vais multiplier par 12 et prendre 10% DE CETTE somme que je vais ajouter a partir du 1 juin 2011 sur mes 12 prochain mois ce qui va me faire 50 euros donc de juin 2011 a mai 2012 mon salire va faire 550
pour mes conges de juin 2012 a mai 2013 je vais faire 550*12 ce qui me donne 6600 je prend 10% ca me fait 660 que je divise par 12 ca me fait 55 que j'ajoute a 550 donc ca va me faire 605 de juin 2012 a mai 2013
exemple 2:la premiere annee ne change pas je veux juste savoir si les 55 euros de juin 2012 a mai 2013 je les ajoute a mon salaire brut de base qui est de 500 euros ce qui me ferais 555 euros
en fait pour resumer je veux savoir qu'elle est la bonne methode pour la deuxieme annee a savoir rajouter les 55 euros sur le salaire deja augmenter de 10% la premiere annee donc 550 + 55 =605 ou alors j'ajoute les 55 euros sur mon salaire brut de base a savoir 500+55=550
qu'elle est la bonne methode la une ou la 2?
MERCI

#38 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 00:25:46

AH OK !!!
en tout cas merci a toutes pour vos reponses rapides
j'ai bien compris!! en fait ca fait que toutes les annee avec l'annee incomplete si on pratique les 10% ON A UN SALIRE QUI AUGMENTE

#40 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » annee incomplete conges 2 questions » 19-03-2011 00:18:15

mais je trouve ca enorme
si les parent par exemple paye 600 euros puis on ajoute 40 euros de coge ca va faire 640
et apres on prend les 640 et in rajoute encore  10% dessus j'ai bien compris?

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