forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#41 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » votre avis ? » 21-02-2011 20:31:35
le mieux serait donc que le contrat continue un peu sur juin ? auquel cas je pourrais prendre mes jours de CP acquis en temps et calculer mes CP en maintien de salaire et ainsi bénéficier des congés supplémentaires pour enfants de moins de 15 ans ?
dans ce cas il faudrait me faire payer au réel en juin oubien refaire une mensu pour juin en enlevant mes jours de congés payés acquis ?
si bien sur la maman était d'accord ! (elle ne travaillera plus car sera en congé maternité mais pourrait avoir besoin que l'on garde sa fille lors de ses rendez vous par exemple)comment calculer dans ce cas là ?
#42 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » votre avis ? » 20-02-2011 00:37:41
une période de référence ?
#43 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » votre avis ? » 19-02-2011 23:46:53
apparemment je vous pose une colle ??
pourtant, on est nombreuses dans le même cas non ?
#44 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » votre avis ? » 18-02-2011 22:23:49
personne ne sait ???
#45 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » votre avis ? » 18-02-2011 01:09:25
- delarmelle
- Réponses : 23
bonsoir,
> > > je voudrais votre avis sur ce contrat :
> > >
> > > CDD de 4 mois
> > > 3 semaines de 33h + 12 semaines de 21h30
> > >
> > > (12 X 21,5 + 3 X 33) X 3 = 1071/4 = 267,75€ par mois
> > > prime de précarité en fin de contrat de 10%
> > > 10% des sommes versées de Congés payés en fin de contrat : inclut on la prime de précarité ???
> > > ais je droit à des jours de congés payés sur ce contrat pour mes 2 enfants de moins de 15 ans ?
> > >
> > > bonne soirée
> > > merci encore
#46 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » tableau d'indemnités 120ieme et 1/5ieme » 16-02-2011 00:30:53
j ai du mal avec l'index
donc je vais en dessous de ta signature et je télécharge : pas besoin que tu m'envois ?
merci
#47 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Tableau de calcul automatique des cp » 16-02-2011 00:27:13
merci nanda mais ais je bien compris ?
il faut demander le tableau ? on ne peut pas le télécharger quelque part sans déranger l'auteur ?
#48 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Tableau de calcul automatique des cp » 16-02-2011 00:18:54
- delarmelle
- Réponses : 3
existe t il un tableau automatique de calcul des congés payés ?
#49 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » tableau d'indemnités 120ieme et 1/5ieme » 16-02-2011 00:12:34
peux tu également m'envoyer ton tableau car je vais en avoir besoin 3 fois avant l'été !!!
merci beaucoup !
#50 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Assedic » 14-02-2011 17:42:28
thibaut22 a écrit :Et j'ai beaucoup jours de carences j aurais pris toute mais vacances
si tu n'as plus de cp à prendre (es tu bien sur que ceux de 2010-2011 sont déja pris), ton allocation chomage sera calculée à partir de jour où tu t'inscrits aux assedic + 7 jours de carence.
par contre renseignes toi bien sur le nombre d'heure effectuées que tu devras déclarer chaque mois aux assedics avec le contrat qu'il te reste.
si par exemple, tu dis que tu as travaillé 160h dans le mois, les assedics vont calculer 160 au smic 8euro! et ne te verseront pas d'alloc ou tres peu.
c'est pour cela qu'aux assedics, il faut indiquer un certain nombre d'heures!
comment savoir le nombre d'heures à déclarer pour ne pas perdre le bénéfice chômage ,,?
#51 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les congés payés ! » 08-02-2011 01:17:01
je n'y avais pas pensé !
ça marche comment ?
#52 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les congés payés ! » 08-02-2011 01:12:54
oui je ferais ça demain aprés-midi car ce soir.... et demain matin je prépare les crèpes pour les enfants et les ass mat de l'association dont je suis présidente !
bonne nuit et encore merci
je vous tiens au courant...
#53 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les congés payés ! » 08-02-2011 01:08:24
je comprends Madette mais j'essayais juste de les prendre en juin au lieu de bosser car la maman sera en congés maternité et devra me payer quand même alors qu'elle souhaiterait plutot garder son enfant puisqu'elle sera chez elle ...
#54 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les congés payés ! » 08-02-2011 01:04:55
et c'est là où sa se corse : calculer l'indemnité compensatrice pour ces congés !
je n'ai pas trés bien compris comment la calculer ??
c'est compliqué quand même ....au secours, je me trouve un peu bête !!!
#55 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les congés payés ! » 08-02-2011 00:54:13
je trouve ça nul !
de perdre un mois de congés juste parceque le contrat se termine juste le mois où se terminent le calcul des CP !!
surtout que l'indemnités de CP va me faire perdre aussi un mois de chomage si j'ai bien compris ?
#56 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les congés payés ! » 08-02-2011 00:36:29
mais par exemple de juin 2010 à fin mai 2011 j aurais 40 semaines travaillées et 5 semaines non travaillées car en congés payés
je me base sur 40 semaines ou 45 ?
si c'est 40, sa fait 40 X 2,5 = 100/4 = 25
25 X 5/6 = 21 jours ouvrés + 4 jours pour enfants de moins de 15 ans = 25 jours à prendre
comme mon contrat se termine le 30 juin , je peux prendre combien de jours en juin de congés payés ?
que doit me payer mon employeur comme congés payés en juin ? et combien de jours non pris
(je travaille 4 jours par semaines à raison de 7h par jours sur 29 semaines et 4 jours par semaine à raison de 10heures sur 5 semaines )
#57 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » tarif repas et gouter » 07-02-2011 22:50:30
moi c'est 3 et 1
je trouve en effet que 2 c'est trop !
#58 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les congés payés ! » 07-02-2011 22:22:52
les semaines de congés payés comptent elles comme semaines travaillées ou non ?
#59 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les congés payés ! » 07-02-2011 17:22:42
la mensualisation a changé en cours d'année
du 01/10/08 au 01/10/09 : 41 semaines
DU 01/10/09 au 01/10/10 :44 semaines
01/10/10 au 30/06/11 : 34 semaines !!!!
#60 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les congés payés ! » 07-02-2011 17:03:58
- delarmelle
- Réponses : 15
du 1er juin 2010 au 30 mai 2011
j'aurai travaillé 40 semaines
j'aurai eu 1 semaine sans solde et 5 semaines de congés payés acquis lors de l'année précédente
ces 5 semaines de congés payés doivent elles être rajoutées aux 40 semaines travaillées pour calculer le nombre de congés payés acquis ?
