Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

désolée, d'insister les filles mais ce n'est pas claire.

Toujours dans le cas concret que je vous ai présenté ci-dessus:

Je débute en juin 2012 et considérons que je ne prends pas de vacances jusqu'en aout 2013 où là je prendrais mes 5 semaines acquises. Je conçois qu'à partir de juin 2013 je perçoive un salaire de 720 euros car là mes cp seront acquis.

Par contre si je commence à être payé 720 euros à partir de juin 2012 j'ai l'impression de percevoir de l'argent en trop car les cp sont inclus dans cette mensualisation.

je sais pas si vous comprenez ce que je veux dire....

bonsoir,

oui oui je sais j'ai déjà lu plusieurs fois les doc disponibles mais parfois j'ai du mal à tout comprendre.

4i écrit dans l'un de ses postes:

"SI TU ES EN ANNEE COMPLETE  :
pour les cp en année complete :

47 semaines de présence de l'enfant + 5 semaines de cp en commun avec l'employeur.
2.5j par mois = 30 jours ouvrables par an sauf 1ère année...

explications :

les cp ne peuvent pas être payés avant la fin de la periode de reference soit  du 1er juin au 31 mai de l'année suivante .
donc en attendant ils sont à déduire à chaque fois, après le 31 mai ce sera payé dans la limite  des jours acquis .

VOILA POURQUOI LA MENSU SUR 47 SEMAINES N'EST PAS POSSIBLE

à la rupture :
on  compare avec la règle du 1/10ème
et l'employeur règle la différence si les 10% sont plus favorables.
Le soucis en année complète on prend le maintien de salaire sans forcément comparer,
et en année incomplète on prend souvent la règle du 10% alors que dans les 2 cas faut toujours comparer "

Cela veut dire que pour ma première année si c'est une année complète , je fais une mensualisation sur 47 s * nbr heure par semaine/12 = mensualisation. 4i parle de déduire. Je déduis combien par mois la première année finalement ?

bonsoir,

c'est bon en purée aussi.

Tu peux mélanger pomme de terre et topinambour.

Un délice!!!

Ma fille adore et mon mari aussi!

*

bonsoir.

je suis tout à fait d'accord avec toi. quand je vais au WC je ne prends  pas les enfants avec moi!!!!

On ne peut pas garder les yeux rivés sur les enfants 24 heures sur 24. Mais la dernière fois quand la puéricultrice est venu à la maison elle m'a demandé ou se font les changes, je lui ai dit dans la salle de bain. Elle m'a dit et les autres pendant se temps? bah je lui ai répondu que les autres étaient en sécurité : transat, parc, lit....elle m'a répondu donc vous les interrompez  dans leurs activités...bref là dans ma tête je me suis dit :mais bon sang de bon soir bientôt elle va m'interdire de respirer en présence des enfants.

bonsoir.

Le petit hic dans l'histoire par exemple si je prends l'exemple de ma fille c'est qu'elle est propre, elle fait pipi dans le pot mais ne sait pas encore se déshabiller et s'habiller toute seule donc à chaque fois je dois l'accompagner. cela impliquerais que si j'ai un autre enfant à charges je le laisse sans surveillance pendant quelques secondes dans un transat ou un parc par exemple.