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#41 Re : Embaucher une assistante maternelle » Contrat en année imcomplète » 11-04-2013 22:09:12
Pour les indemnités journalières c'est 2.97€ par jour d’accueil de 9h mais on peu faire au prorata genre pour 2 h d’accueil faire
2.97/9=0.33 ?
Sinon pour 2 h ou même 4h dans une journée c'est énorme!!
#42 Re : Embaucher une assistante maternelle » Contrat en année imcomplète » 11-04-2013 22:06:56
Vous n'avez pas besoin de calculer déjà ses congés et de les marquer sur le contrat.
Il suffit de marquer que vous paierez les congés au mois de juin suivant la période d'acquisition et ça suffit. (en plus, si elle est malade, par exp, peut-être que vous ne calculerez pas ses congés sur la base de 46 semaines, donc il faut attendre...)Sinon, vos calculs sont bons.
En plus, si vous commencez maintenant, en juin 2013, vous calculerez la valeur des congés, mais uniquement sur le nombre de semaines travaillées entre maintenant et fin mai. Donc, pour cette année, vous n'allez pas payer autant que ce que vous avez calculé.
Merci beaucoup pour votre réponse 
. Ca me rassure ouff
Apres le but est de me faire une moyenne pour mettre chaque mois de côté je prefère en mettre de trop de côté c'est plus sage 
.
#43 Re : Embaucher une assistante maternelle » Contrat en année imcomplète » 11-04-2013 22:04:28
Pour les 2 jours par enfant de moins de 15 ans comme la elle va travaillée 1 mois / 1 mois et demi es qu'elle y a le droit?
#44 Embaucher une assistante maternelle » Contrat en année imcomplète » 11-04-2013 21:53:40
- LouaneetYlan
- Réponses : 16
Bonsoir,
La semaine prochaine je dois commencer un travail et j'aurais besoin de vos lumières.
Sur une année il y a 52 semaines et nous pour les CP on en enlèves 6.
pour le calcul de la mensualisation je fais en brut:
semaines d'école + semaines de vacances
3.89€*12h*36semaines + 3.89€*20h*10semaines = 2458.48/12= 204.87 €
Pour les CP:
semaines travaillées 46/4=11.5*2.5= 28.75 arrondie à 29 et comme elle a des enfants de moins de 15 ans (l'article L3141-9) je rajoute une journée et ca lui fait 5 semaines complètes.
Je vais lui donner tout au mois de juin 2014 donc pour 5 semaines ca fait:
5*20h*3.89=389 € brut (ses congés tombes pendants les vacances scolaires c'est pour ca que j'ais pris le plus haut en heures)
Pour mettre sur le contrat il faut que je fasse distingués les CP des jours par rapport à ses enfants 29 jours est égales à 4 semaines et demi .
donc pour le calcul je fais:
4.5semaines * 20h*3.89€= 350.10 brut
Es que j'ais bon partout ou partiellement ?
Je dois la voir demain pour le contrat et je sais depuis hier que je vais travailler.
Ca c'est pour une année complète soit de juin 2013 à mai 2014. Comme je veux lui donner tout en juin je veux pouvoir mettre ce qu'il faut de côté...
Donc pour avril 2013 à mai 2013. Comme je sais pas avec exactitude si je commence le 16 ou le 17 voir peu être plus tard je sais pas trop comment gérer???
